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[武汉]中国船舶重工集团公司2012招聘
发布时间:2012-03-07
工作地点:武汉
信息来源:南开大学
职位类型:全职
职位描述
中国船舶重工集团公司
公司所在地: 湖北省
公司网址: ww***.cn[点击查看] 公司简介:
中国船舶重工集团公司
公司简介
武汉船用机械有限责任公司隶属于中国船舶重工集团公司(世界500强),是在上海证券交易所上市的“中国重工”核心骨干企业和国家152家重点保军企业之一,也是我国最强最大的海军装备特辅机制造中心和中国船舶配套企业的旗舰。按照“一基?两地?三域”的发展思路,公司旗下拥有青岛海西重机、武汉铁锚焊接材料股份等参控股公司15家。本部坐落在中部中心特大城市武汉,占地面积64万平方米,资产总值52亿元,年产值超60亿,拥有现代化的加工及检测设备千余台,大型成套非标装备的制造能力国内一流。产品范围涉及交通物流装备、新能源装备和焊接材料三大领域。公司建有国家级企业技术中心和博士后产业基地,下辖五个研究所和一个科技管理部,技术创新能力行业领先。目前,公司正朝着“十二五”打造“百亿船机”的目标跨步迈进!处于转型升级关键阶段的武汉船机,热忱期待与您共筑美好明天!
招聘专业、条件及薪酬待遇
类 别 需求专业 应聘条件 薪酬待遇
见习期 转正后
博士研究生 工程机械方向 动力装置方向 国家统招的“211工程院校”和一类院校重点学科相关对口专业,能按时取得毕业证、学位(博士)证书,英语(六级)证书。 不低于6000元 公司按人均10万/年发放,考核工作业绩。收入还包括技术成果奖、开发成果提成、股本红利等。核心技术骨干年薪超过20万
硕士研究生 机械设计制造及其自动化 流体机械及工程(液压) 船舶与海洋工程 船舶与海洋结构物设计制造 电气自动化 计算机技术及软件工程 国家统招的“211工程院校”和一类院校重点学科相关对口专业,能按时取得毕业证、学位(硕士)证书,英语(六级)证书。 3200元 公司按人均10万/年发放,考核工作业绩。收入还包括技术成果奖、开发成果提成、股本红利等。一般年薪8~15万
本科生 机械设计制造及其自动化 档案管理 腐蚀与防护专业 国家统招的“211工程院校”和一类院校重点学科相关对口专业,能按时取得毕业证、学位(学士)证书,英语(四级)证书。 2400元 以岗定薪,收入由工资及月度绩效、奖金等组成。一般年平均收入5~7万。
其他福利待遇
1、公司按国家规定足额为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金和大额医疗保险,此外,企业为为吸纳和留住人才,提高员工退休后的待遇,还建立了高比例高标准的企业年金(企业补充养老保险)。
2、一次性安家费:博士研究生15万元;硕士4000元;本科2000元。
3、住房
(1)博士研究生办理报到入职手续后,公司为其提供住房一套。
(2)单身公寓:公寓内有厨房、洗浴间,配有冷暖空调、热水器、电脑桌、衣柜等。
(3)结婚过渡房:对已婚暂且无能力购房的,根据申请顺序公司将提供适量过渡房出租。
(4)住房补贴:硕士研究生260元/月;本科生220元/月。
联系部门:中船重工?武汉船用机械有限责任公司人力资源部
地 址:武汉市青山区武东路九号 邮 编:430084
联 系 人:李老师 杨老师
联系电话:(027)68867523、68867522
公司网址:ww***.cn[点击查看]
传 真 号:(027)68867461、68867462 Email:hr461@
联系人: 李老师 杨老师
电话: (027)68867523、68867522
传真: (027)68867461、68867462
电子信箱: hr461@
通讯地址: 武汉市青山区武东路九号
邮编: 430084
录入者: luruadmini1331080281534
录入时间: 2012-03-07
职位描述:
性别要求: 其他说明: 以岗定薪,收入由工资及月度绩效、奖金等组成。一般年平均收入5~7万。
其他福利待遇
1、公司按国家规定足额为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金和大额医疗保险,此外,企业为为吸纳和留住人才,提高员工退休后的待遇,还建立了高比例高标准的企业年金(企业补充养老保险)。
2、一次性安家费:本科2000元。
3、住房
(1)单身公寓:公寓内有厨房、洗浴间,配有冷暖空调、热水器、电脑桌、衣柜等。
(3)结婚过渡房:对已婚暂且无能力购房的,根据申请顺序公司将提供适量过渡房出租。
(4)住房补贴:本科生220元/月。
职位描述:
性别要求: 其他说明: 公司按人均10万/年发放,考核工作业绩。收入还包括技术成果奖、开发成果提成、股本红利等。一般年薪8~15万
其他福利待遇
1、公司按国家规定足额为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金和大额医疗保险,此外,企业为为吸纳和留住人才,提高员工退休后的待遇,还建立了高比例高标准的企业年金(企业补充养老保险)。
2、一次性安家费:硕士4000元
3、住房
(1)单身公寓:公寓内有厨房、洗浴间,配有冷暖空调、热水器、电脑桌、衣柜等。
(2)结婚过渡房:对已婚暂且无能力购房的,根据申请顺序公司将提供适量过渡房出租。
(3)住房补贴:硕士研究生260元/月。
职位描述:
性别要求: 其他说明: 公司按人均10万/年发放,考核工作业绩。收入还包括技术成果奖、开发成果提成、股本红利等。核心技术骨干年薪超过20万
其他福利待遇
1、公司按国家规定足额为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金和大额医疗保险,此外,企业为为吸纳和留住人才,提高员工退休后的待遇,还建立了高比例高标准的企业年金(企业补充养老保险)。
2、一次性安家费:博士研究生15万元;
3、住房
(1)博士研究生办理报到入职手续后,公司为其提供住房一套。
(2)单身公寓:公寓内有厨房、洗浴间,配有冷暖空调、热水器、电脑桌、衣柜等。
(3)结婚过渡房:对已婚暂且无能力购房的,根据申请顺序公司将提供适量过渡房出租。
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