[浙江]浙江嘉兴市南湖区2015招聘社区工作者

发布时间：2015-04-02
工作地点：其它
信息来源：国家公务员
职位类型：全职
职位描述
　　嘉兴市南湖区面向社会公开招聘社区工作者的公告

　　因工作需要，嘉兴市南湖区决定面向社会公开招聘25名社区工作者，岗位性质为合同制，聘用人员享受南湖区社区工作者待遇，按国家政策规定缴纳五险一金。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　1.拥护中华人民共和国宪法，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，作风正派，责任心强，无违法犯罪记录，具有良好的组织、管理、协调能力；

　　2.男女不限，身体健康；

　　3.具有嘉兴市户籍，并居住在南湖区；

　　4.各岗位的资格条件（见下表）：

序号 招聘岗位 招聘人数 具体要求

1 大桥镇 岗位1 2 具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。女性，已缴纳养老保险7年以上、持证社工、退伍军人可放宽至42周岁；男性，持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。

2 东栅街道 岗位1 3 具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。女性，已缴纳养老保险7年以上、持证社工、退伍军人可放宽至42周岁；男性，持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。

岗位2 1 全日制大专及以上学历，2013年、2014年毕业生或2015年毕业的应届大学生。

3 建设街道 岗位1 1 男性，具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。

4 新兴街道 岗位1 1 具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。女性，已缴纳养老保险7年以上、持证社工、退伍军人可放宽至42周岁；男性，持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。

岗位2 1 全日制大专及以上学历，2013年、2014年毕业生或2015年毕业的应届大学生。

5 新嘉街道 岗位1 5 具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。女性，已缴纳养老保险7年以上、持证社工、退伍军人可放宽至42周岁；男性，持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。居住在新嘉街道优先考虑。

岗位2 1 全日制大专及以上学历，2013年、2014年毕业生或2015年毕业的应届大学生。

6 解放街道 岗位1 2 具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。女性，已缴纳养老保险7年以上、持证社工、退伍军人可放宽至42周岁；男性，持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。居住在解放街道优先考虑。

岗位2 2 全日制大专及以上学历，2013年、2014年毕业生或2015年毕业的应届大学生。

7 南湖街道 岗位1 1 党员，具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。女性，已缴纳养老保险7年以上、持证社工、退伍军人可放宽至42周岁；男性，持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。

岗位2 2 具有国家承认的大专及以上学历，3年（含 ）以上工作经验，年龄在40周岁以下。女性，已缴纳养老保险7年以上、持证社工、退伍军人可放宽至42周岁；男性，持证社工、退伍军人可放宽至45周岁。

岗位3 2 党员，全日制大专及以上学历，2013年、2014年毕业生或2015年毕业的应届大学生。

岗位4 1 全日制大专及以上学历，2013年、2014年毕业生或2015年毕业的应届大学生。

　　年龄40周岁以下是指1975年6月30日后出生。具有国家承认的大专及以上学历是指2015年7月31日前取得有效毕业证书。2015年应届毕业生需学校证明。3年（含）以上工作经验指2012年12月之前参加工作。

　　二、招聘程序和办法

　　本次招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照公开报名、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

　　1. 报名

　　报名时间：2015年4月11日（8：30—16：30）。

　　报名地点：南湖区民政局（中环南路海逸大厦西二楼）， 联系电话：82571259

　　报名须携带材料：户口簿、身份证、学历证明原件及各复印件、《报名表》、本人一寸证件照2张、其他相关材料（退伍证、社工证原件及复印件、应届毕业生证明、40周岁以上的女性提供养老保险证明等）。

　　2.笔试

　　经审核符合报名条件的，统一参加笔试，报名人数不足1：3的，招聘人数相应递减。笔试时间根据报名情况另行通知，成绩按岗位类别分别统计。笔试统一采用综合卷，主要内容分公共基础知识、写作、时事政治及常识。复习用书为2014版浙江省人事考试参考用书《综合基础知识》、《行政职业能力测验》。

　　3.面试

　　笔试后，从高分到低分按照1：3的比例确定面试对象。面试统一采用结构化面试法，面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考核人选。

　　4.体检和考察

　　总成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%，按总成绩从高分到低分按招聘人数1：1的比例确定体检、考核对象；体检或考察不合格的，依次替补。体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发ww***org[点击查看]》（人社部发〔2010〕12号）执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。考察按《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）执行。

　　5.公示

　　根据考试、体检、考核结果等，确定拟聘用人员名单，拟聘用对象在嘉兴人才在线上公示7个工作日。在公示期间，对拟聘用人员有反映的，由嘉兴市南湖区民政局进行调查核实，并提出相应的处理意见。

　　6.聘用

　　公示后对符合聘用条件的人员，由区民政局统一派遣到各街道社区，由街道指定的单位签订劳动合同。聘用人员须服从组织安排，在规定期限内办理报到手续，对无正当理由逾期报到者，取消聘用资格。试用期内考核不合格的，解除劳动合同。

　　三、其它事项

　　本次招聘将建立备用人才库，除直接录用的人员外，其余人员都进入备用人才库，当年内根据需要，按自愿原则，统一挑选递补录用。本公告未尽事宜，由嘉兴市南湖区民政局进行解释。本次招聘的考试成绩等将在嘉兴人才在线（ww***czx[点击查看]. com/）上公布，届时考生可到网上查询。

　　嘉兴市南湖区公开招聘社区工作者报名表.doc

　　嘉兴市南湖区民政局

　　2015年3月27日

▁ying•jie•sheng。com▁

本站提醒:如何识别虚假招聘信息？求职必看，切勿受骗上当！

如何写一份简单、直接、高效的求职信？