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[北京]北京链家房地产经纪有限公司2015招聘


发布时间:2014-09-01
工作地点:北京
信息来源:西安交通大学城市学院
职位类型:全职
职位描述
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一、公司简介:

链家地产是中国领先的不动产服务提供商,致力于为客户提供优质的房地产经纪、金融及资产管理等服务,让每一位消费者都能在链家愉悦的找到一个家。2001年,链家地产从一个27人的小团队起步,十年磨一剑,不断创新使链家终成行业翘楚,业务范围横跨华北、东北、华东、西南等经济区,并仍不断扩大服务区域。截止2012年9月链家拥有1000余家直营连锁门店和16000多名专业房地产置业顾问及支持团队,年销售额超过700亿元,佣金额超过20亿元,50多万消费者在链家完成交易。链家地产已经成为中国最具影响力房地产品牌经纪企业之一。

北京链家房地产经纪有限公司

公司行业:中介服务 ​

公司类型:私营/民营企业 ​

公司规模:1000人以上 ​

职位类别:建筑/房地产/装饰装修/物业管理类

职位性质:全职

工作地点:北京市朝阳区 学历要求:本科

招聘人数:8 人

二、职位描述及要求:

罗伯特-伍德鲁夫,卡车业务,可乐不是他发明的,但他把可口可乐变为全球饮料;雷克雷克,搅拌机业务,汉堡不是他发明的,但他把麦当劳卖到了全世界;托马斯-沃森,缝纫机业务,计算机不是他发明的,他是IBM的创始人,世界500强的CEO有45%是营销业务出身。

链家是不用学费的社会型商学院,房产中介中的黄埔军校,同样是销售,为什么不选择回报率最高但价值被低估的房地产销售行业?,链家房地产经纪有限公司拒绝有同行业工作经验人事加入,这里没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。我们很期待在可见的未来培养几个CEO!

选择做房产的三大理由

1、创造财富 房子是人生最大的消费,几乎每个人都要买房,随着房产市场的转型,对经纪人的专业性和综合素质要求会越来越高。所以,如果您够优秀,你的收入你做主。

2、积累人脉 我们的客户,有很多非常成功的人士,如果您能和他们成为朋友,这是您最大的财富。

3、提升修为 这份工作能让我们学会如何做人,如何与人沟通,提升我们诸多技能,帮助我们早日获得成功。

【完善的培训体系】

链家拥有专有培训基地,链家学院,专业培训讲师。新人训 在职经纪人能力提升衔接培训 新任店经理培训 店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,快速的学习和成长

【员工学历提升】

公司为打造内部积极主动的学习氛围,提升员工综合素质,为企业持续发展助力,公司举办高起专、专升本的学历提升,目前已有500位链家同事在北京师范大学、北京外国语学院在读。

【快速的晋升,广阔的平台】

公平、公正、公开的晋升体系 链家房地产经纪有限公司为每一位员工提供了一个优质公平的平台,我们不会任人唯亲,只要你有能力,舞台属于你。

见习置业顾问(3个月-6个月)--门店经理--(6个月-1年)--区域经理(2-4年)--总监(4-8年)--分公司总经理

目前北京公司已培养、提拔2300多名店经理,200名区域经理、26名大区总监,7名城市总经理。

2013年1500名店经理虚位以待!

【至高荣誉精英社】

链家地产最高荣誉舞台,每年给予精英社成员更多的激励奖励,带薪旅游;

【爱心互助金】

链家的成长,离不开每一位同事的付出和所有家人的支持,为此公司成立互助基金,救助链家员工及家属;

【温馨的团队氛围】

新员工都会得到老员工的帮带培训,每天成功经验无私分享,月底、节假日团队聚餐Happy等;

强大的后台支持系统

北京856家直营门店,近21000名置业专家。公司集团内部强大的网络平台(链家在线、SE、AFA、EHR、Homesoso 、Homestudy等等)

你只需拥有:

1、 统招大专及以上学历;

2、 年龄在20-46周岁之间

3、积极向上、拼搏进取,具有良好的价值观和团队合作精神;

4、良好的抗压能力。

给你 你想要的:

1、行业最具竞争力的薪酬福利待遇

底薪(2500元-5100元) 提成(8% 30%) 社保 补充商业医疗险 意外险=七险;

2、完善的业务&管理晋升通道,拒绝空降兵,未来您就是领导

3、健全的培训体系,不怕您不专业、不怕您不懂.

三、联系方式:

1.联系人:李女士 010-59107047

2.简历投递:lijinli@

单位网址: be***.cn[点击查看]
单位地址: 北京市朝阳区大屯里109号楼
邮 编:100000

☺Ying•Jie•Sheng。com

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