[深圳]DESFINE迪斯2014招聘

发布时间：2014-05-13
工作地点：深圳
信息来源：华中师范大学汉口分校
职位类型：全职
职位描述
DESFINE迪斯2014年汉口学院招聘简章

一、 公司简介

深圳市迪斯声学有限公司成立于1993年，是专业研发、生产、销售专业音响扩声设备的国家高新技术企业。自创立至今的近二十年里，公司已逐步成为中国专业音响行业的先驱领导者。位于国家科技部重点规划的深圳光明高新技术产业区招商局科技园的“迪斯声学实验室”，是国内目前为数不多的以产品创新与应用技术创新为主旨，潜心致力于电声、电子技术领域的研发、测试与试验的先锋科研基地。

DESFINE迪斯专业音响是迪斯声学旗下的核心旗舰品牌，一直秉承“铸造卓越品质，成就扩声精华”的至臻发展理念，潜心打造中高端专业音响产品。依托优质的产品品质、完善的服务管理体系和雄厚的技术实力，DESFINE迪斯品牌已稳步发展成为国内专业音响行业著名品牌。DESFINE迪斯产品广泛应用于大中型室内外流动演出场所；固定安装于体育场、体育馆、剧院、教堂、赛马场、主题公园、高级会议中心、学术报告厅、多功能厅；各类夜总会、歌舞厅、迪厅、酒吧等场所，成为国内外大型工程单位首选和信赖的专业音响品牌。

二十年来，迪斯先后获得了“中国演艺设备工程企业综合技术能力一级证书”、“中国十大最具竞争力专业音响品牌”、“中国智能建筑等行业扩声系统年度品牌”等行业至高荣誉，并率先通过了“IS09001-2008国际质量管理体系认证”、“国家3C认证”。

DESFINE迪斯是第29届奥林匹克运动会开、闭幕式彩排扩声系统音响指定品牌，并获得了国家级表彰，同时也为EXPO2010上海世界博览会、UNIVERSIADE2011第26届世界大学生运动会、第6届及第7届全国城市运动会、全国各省运会提供了专业的扩声系统设计与安装服务；2012年江阴体育中心体育场项目更是全国仅五家获得“中国演艺设备行业优质工程”（体育场馆类）殊荣的单位之一。

迄今为止，DESFINE迪斯专业音响产品的代理商已经遍布中国29个省市，世界上20多个国家和地区，国际影响力与日俱增，全球版图日益清晰。矢志成为世界优秀的高端专业音响品牌，是DESFINE迪斯品牌的最终发展目标。

二、 招聘具体信息

1、 专业需求

A、 销售、技术类岗位专业要求：

电子信息工程、通信工程、电气工程及其自动化、电子信息工程技术、光电信息工程、机械电子工程、计算机科学与技术

B、 文职类岗位专业要求：

人力资源管理、法学、汉语言文学、汉语

2、 岗位需求

①、销售工程师

A． 专业要求：

电子信息工程、通信工程、电气工程及其自动化、电子信息工程技术、光电信息工程、机械电子工程、计算机科学与技术

B．任职资格：

1) 专科以上学历；

2) 熟练使用office系列软件、会使用Auto CAD软件；

3) 性格开朗、抗压能力、领悟力和沟通能力强、果敢、有进取心；

4) 知识面广，学习能力强，具备一定营销方面的专业知识；

C．岗位职责：

1) 市场客户开发与管理；

2) 市场客户项目技术方案及投标文件制作；

3) 完成市场销售任务

D．需求人数：23人

E．工作地点：深圳总部及全国各办事处

②、技术支持助理工程师

A． 专业要求：

电子信息工程、通信工程、电气工程及其自动化、电子信息工程技术、光电信息工程、机械电子工程、计算机科学与技术

B．任职资格：

1) 专科以上学历；

2) 熟练使用office系列软件、Auto CAD、Photoshop，会使用CorelDraw、3DMax等软件， 学习能力较强；

3) 有较强的沟通、协调能力，做事认真负责，责任心强，能吃苦耐劳。

C．岗位职责：

1) 负责公司所有工程图纸的制作，图片资料的搜集存档；

2) 协助技术支持经理完成技术方案、标书的组织和编写；

3) 做好相关方案的修改整理和相关简录记载、存档。

D．需求人数：8人

E．工作地点：深圳总部及全国各办事处

③、制图员

A． 专业要求：

机械电子工程

B． 任职资格：

1) 专科以上学历；

2) 熟悉机械制图；

3) 熟悉材料力学参数，能计算应力、拉力等参数；

4) 熟练使用OFFICE办公软件；

C．岗位职责：

1) 根据设计要求制作产品三视图、3D图；

2) 将音箱设计图分解为为生产工程图纸；

3) 各种电声器件吊装结构部件的设计；

4) 提供说明书所需的吊装说明及图稿素材。

D．需求人数：2人

E．工作地点：深圳

④、质检员

A． 专业要求：

电子信息工程、通信工程、电气工程及其自动化、电子信息工程技术、光电信息工程、机械电子工程、计算机科学与技术

B．任职资格：

1) 专科以上学历；

2) 熟悉ISO流程及品质控制体系；

3) 坚持原则，同时具备较强的沟通、协调能力；

4) 做事认真负责，责任心强，能吃苦耐劳。

C．岗位职责：

1) 制定检验流程及制度，并监督实施；

2) 检验记录的存档、保管、备查；

3) 原材料、半成品、成品的品质监管与检验；

4) 对检验中的异常上报及给出处理意见并协助处理。

D．需求人数：2人

E．工作地点：深圳

⑤、行政文员

A． 专业要求：

人力资源管理、法学、汉语言文学、汉语

B． 任职资格：

1) 专科学历；

2) 熟练使用办公软件；

3) 了解基本商务礼仪；

4) 有较强的沟通、协调能力，做事认真负责，责任心强，能吃苦耐劳。

C．岗位职责：

1) 统计每月考勤；

2) 公司总机电话转接；办公用物资购买；

3) 负责来宾的接待；

4) 传真、邮寄的包裹、信件等收发；

5) 办公设备与办公环境卫生管理；

6) 领导安排的其他工作。

D．需求人数：2人

E．工作地点：深圳

⑥、研发文员

A． 专业要求：

电子信息工程、通信工程、电气工程及其自动化、电子信息工程技术、光电信息工程、机械电子工程、计算机科学与技术

B．任职资格：

1) 专科以上学历；

2) 熟练使用OFFICE办公软件；

3) 熟练使用CORELDRAW/PS/CAD等平面设计软件。

C．岗位职责：

1) 研发类资料收集、整理与发放；

2) 产品说明书编制；

3) 负责BOM的编制和维护工作；

4) 负责研发相关文件的整理维护和管理；

5) 负责研发物料的申请、领用与管理；

D．需求人数：2人

E．工作地点：深圳

⑦、人事专员

A． 专业要求：

人力资源管理、法学

B． 任职资格：

1) 专科以上学历；

2) 了解各种招聘渠道及面试技巧，对招聘系统建立有一定的实施能力；

3) 了解招聘管理系统，对招聘需求管理、人员调配、面试资格人管理、招聘信息宣传及管理有深入认识和理解；

4) 熟练运用办公软件，擅长公文写作，熟悉国家人事政策、法律、法规。

C． 岗位职责：

1) 制定具体招聘方案，选择有效的招聘渠道并组织实施；完成公司人员招聘需求；

2) 建立储备人才库，为公司发展储备优秀人才；

3) 办理员工社保、公积金、居住证等；

4) 组织员工活动；

5) 政府相关部门有关人事事宜对接。

D． 需求人数：1人

E． 工作地点：深圳

3、 录用基本要求

A. 所有应聘学生在学校需成绩优秀，没有违规记录，无不良嗜好，身体素质好，能吃苦耐劳，心理素质好，承受较大的工作压力；

B. 所有应聘学生思想进步，追求上进，遵纪守法，品行端正，有较强责任心与服务意识；

C. 所有应聘学生所学专业应为本计划中专业需求表中各类专业之一；

D. 所有应聘学生需具备扎实的专业理论知识和良好的沟通能力，实践能力较强，有社会相关工作经验者优先考虑。

4、 薪酬福利

A.基本待遇 （2000-6000元）

所有毕业生经公司面试合格后才能正式录用。一旦录用，公司将提供在当地富有竞争力的薪酬待遇及良好的培训机会。毕业生薪酬由工资、奖金以及福利三部分组成。

B、福利体系

公司立足当前，兼顾长远，努力保障员工全面的生活品质，公司的福利体系主要有五险一金、免费宿舍（限实验室员工或实习员工）、带薪年假、节日礼品、生日礼物、新生儿礼金、婚丧礼金、婚丧假期、集体旅游、年终奖金。

C、工作时间与假期安排

1) 工作时间：

正常工作时间为每天不超过8小时，每周5天，总计不超过40小时。

2) 假期安排：

a 国家法定节日休假（共11天）

① 新年，放假1天（1月1日）；

② 春节，放假3天（农历除夕、正月初一、初二）；

③ 清明节，放假1天（农历清明当日）；

④ 劳动节，放假1天（5月1日）；

⑤ 端午节，放假1天（农历端午当日）

⑥ 中秋节，放假1天（农历中秋当日）；

⑦ 国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

b 其他节日

① 妇女节：三月八日妇女休半天

c 年休假

① 在公司连续工作满一年以上员工，可依规定享有年休假。

② 年休假天数：


连续服务年限(y) 1≦y＜10 10≤y＜20 Y≧20

每年休假期限(天) 无 5 10 15


5、 应聘者需准备材料

有意应聘者请准备好以下求职材料：详细个人简历、学校就业推荐表、相关证书复印件、身份证复印件、联系方式等各一份，近期一寸免冠证件照两张。如未毕业参与实习或培训者可以只提供a、e两项。

附：应聘材料装订顺序

a、简历(含1寸照片为宜)

b、就业推荐表复印件

c、在校成绩单复印件(学校教务处盖章)

d、英语等级证书复印件

e、身份证复印件(正/反面均复印)

f、其它证书复印件

6、 职业发展与晋升

DESFINE迪斯提倡员工在行政管理和专业技术两个发展通道中通过自我历练，共同成长，结合岗位需求选择合适自己的晋升通道，使有管理能力和管理潜质的员工顺利成长为管理者，同时也使潜心钻研技术、有技术特长的员工通过自己的努力顺利成长为业务领域的专家。

7、 联系方式

1) 本计划总负责人：张巧玲

2) 本计划总执行人：宋双鸽

3) 本计划主要参与人：张志仁、刘泳、熊孟生

4) 联系电话：0755-83551120 83551600

5) E-MAIL: hrdesfine@qq.comhr@

6) QQ：2236226440

7) 公司网址：ww***.cn[点击查看]ww***com[点击查看]

8) 公司微信公众号：迪斯中国

本站提醒:如何识别虚假招聘信息？求职必看，切勿受骗上当！

如何写一份简单、直接、高效的求职信？