[北京]多少有限公司2014招聘

发布时间：2014-04-28
工作地点：北京
信息来源：北京城市学院
职位类型：全职
职位描述
招聘标题：多少有限公司

招聘职位：门店销售，渠道销售，客服专员，电话销售，文案编辑

工作地点：

招聘时间：2014-04-28至2014-05-05

招聘地点：

发布时间：2014-04-28 14:21

多少有限公司简介

客户为本，质量为先，全员重视，持续改进，追求卓越

公司2013年6月成立，总部坐落于北京市朝阳区管庄乡1号安泊旺商务楼，是全球互联网通信运营商。多少通信成立于互联网与通讯技术相融合的全新的通信变革时代。凭借着完全自主知识产权的核心软交换技术，打造全球一张网的通信新格局。致力于打破世界范围内通信行业国与国之间，运营商与运营商之间的区域垄断。破除运营商人为设置市话、长途漫游的通信障碍的局面。以绿色、环保、节约、融合的信念，根除全世界运营商重复建设，浪费资源的思维。以全球免费通信的理念颠覆现有的传统通信模式，解放全球通信用户，让沟通无阻，让通信自由。

　　多少通信的竞争力在于创新技术。多少通信经过多年研发，把传统互联网通信与现代技术融合，自主研发核心压缩技术与编码技术，能够保证语言数据包在低宽带条件下模拟信号连贯保真。现已开发了基于Android、ios操作系统的手机客户端，基于windows XP、win7、win8、vista、mac OS的电脑客户端，自有软件系统的有线和无线宽带电话机，实现了以手机、座机和电脑为终端的全球免费通话的全新通信时代。

　　多少通信的核心理念在于真正的免费通信服务。多少通信经过多年含辛茹苦的开发，已经搭建全球互联网通信的架构。计划到2014年底将覆盖全国90%以上的县(市)，实现网内真正免费通话的惠民计划，同时实现全球互联网发达国家及地区多少通信网内免费通话。并开通海量号码源供用户自由选择。

多少通信的未来，打造创新型全球通信业高科技公司，以全球一张通信网络的免费模式创造全球规模最大，技术最前瞻，用户量最大的互联网通信运营商。

1、门店销售　　人数：50名。

职位描述/要求：

1、年龄18—28岁，男女不限；

2、口齿伶俐，反应快、吃苦耐劳；有上进心，学习能力强；

3、形象好，有良好的团队意识；

4、了解互联网通信和通讯行业者优先；

5、享受国家社会保险待遇；

2、渠道销售人数：30名。

职位描述/要求：

1、负责销售公司产品以及周边产品国内推广；

2、维护现有渠道伙伴关系；熟悉全国销售渠道，有代理商开发经验（全国）优先；

3、根据公司销售计划，为渠道伙伴提供服务支持，执行具体渠道销售工作，实现渠道销售目标；

4、大专以上学历、有数码产品销售经验；

5、工作积极主动，具有较强的协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力、一定的分析判断能力；

6、享受国家社会保险待遇；

3、客服专员人数：20名。

职位描述/要求：

1、年龄18—28岁，口齿伶俐，反应快、吃苦耐劳；
2、有上进心，学习能力强；
3、形象好，有良好的团队意识；
4、了解物业行业经验者优先；
5、处理客户反映的问题；
6、处理顾客投诉并及时解决；
7、跟单并及时对客户进行回访；

4、电话销售 人数：30名。

职位描述/要求：

1、年龄18-30岁，普通话标准，具有较强语言表达能力、亲和力；

2、有从事客服或电话销售相关工作经验者优先；

3、有一定的市场资源对销售工作有较高的热情；

4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

5、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力；

6、欢迎应届毕业生。

5、文案编辑 人数：1名。

职位描述/要求：

1、大专以上学历，新闻学、传播学、中文相关专业；

2、1年以上市场策划及文案工作经验，有整合推广成功案例者优先；

3、能够准确捕捉产品亮点，具备恰如其分的文字表现能力；

4、熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，语言表达能力强；

5、有编辑经验工作者优先考虑；

以上岗位薪资待遇：

销售岗：高底薪 提成 奖金 餐补 交通补助 社会保险

文员岗：高底薪 奖金 餐补 交通补助 社会保险

公司名称：多少有限公司

公司网址：ww***.cn[点击查看]

公司地址：北京市朝阳区管庄路1号安泊旺商务楼多少通信一层

联系人：吴女士

电 话：010-65751010 /18001222228

传 真：010-65759090

人才招聘流程：

　　职位发布→简历甄选→面试安排→背景调查→入职体检→录用通知→入职报到

１、招商经理/大区经理/渠道经理

岗位职责：

1、根据全国区域市场发展和公司的战略规划，协助市场总监制定总体招商战略、计划及量化招商目标；

2、制定招商工作的流程、规章制度、直接下级岗位职责及其工作范围；

3、带领招商队伍完成每月的招商目标，协调处理各类市场问题；

4、负责客户的开发、谈判、合同的签订、续约及招商渠道的管理工作；

5、制定、调整招商运营政策；

6、分解招商任务指标，制定责任、费用评价办法；

7、组织、安排和协调招商活动，审核、修订招商相关文件；

8、汇总、协调产品需求计划以及制定产品调配计划；

9、调整招商区域布局及业务评价。

任职资格：

1、与代理商的谈判和沟通能力强；

2、有通讯、手机门店等渠道资源及工作经验者优先；

3、有全国代理商开拓经验者优先；

4、具有独立工作能力，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力；

5、具有较强的组织协调能力及团队合作精神；

6、良好的个人信誉及职业操守。

２、招商专员

岗位职责：

1、收集、整理客户资源，主动联系客户，拓展招商渠道；

2、负责招商工作和开发客户，完成每月下达的招商工作任务；

3、跟进有意但尚未成交的客户；

4、掌握市场动态，不断收集目标客户信息，简历详实的商户档案；

5、为客户办理开业前的相关准备工作和其他服务；

6、签单收款；

7、对客户进行回访、调查，进行客户满意度调查和客户数据统计分析；

8、向主管经理汇报每天客户的情况。

任职资格：

1、年龄20-28岁，普通话标准、具有亲和力、性格温和；

2、有从事客服或电话营销相关工作经验者优先；

3、有一定的市场资源对销售工作有较高的热情；

4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
5、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

6、欢迎应届毕业生应聘。

３、客服经理/客服专员（销售岗）

岗位职责：

1、接听客户业务咨询电话；

2、按照业务流程，回呼客户，对客户进行回访服务，管理维护客户关系；

3、处理好用户投诉，维护公司利益，提高客户满意度；

4、主动电话联系客户，解决客户问题，保持已有客户对公司的忠诚度；

5、追踪完成服务到期用户的续签工作；

6、不断开拓新客户；

7、处理、分析统计客户报表，收集客户信息。

任职资格：

1、专科及以上学历，普通话标准，口齿清楚，思维敏捷；

2、熟练掌握计算机办公软件；

3、良好的协调沟通能力、人际交往能力和语言表达能力；

4、较强的责任心和执行力，富有工作热情和团队意识；

5、有销售经验者优先。

4、销售总监

岗位职责：

1、渠道战略：制定公司在全国的渠道拓展战略，确定部门销售工作目标与具体实施计划，进行销售预测，制定部门年度经营预算，完成公司制定的销售目标，关注维护和提高公司市场竞争力；

2、渠道体系：规划公司渠道体系，包括区域发展策略规划、团队建设和人员发展规划及各区域代理商管理和考核制度；

3、渠道招募：通过各种方式开拓市场，负责渠道招商、谈判、合同签订、续订及解除，带领渠道拓展团队完成渠道拓展计划，确保销售目标的完成；

4、渠道管理：拓展、管理各区域代理商，规范代理商的销售行为，实现产品分销渠道的有序运作，协助代理商进行市场推广；

5、代理商支持：制定培训计划、组织代理商培训，提高代理商对产品的知识及市场推广技能等，监督及考核代理商的销售业绩；

6、代理商关系：负责与代理商建立和维持良好的合作关系，以保证合作顺利推进，实现公司、员工、代理商三赢；

7、团队建设：根据公司的要求扩大渠道拓展团队，招募、培训、激励、考核下属员工并进行有效管理，组织并实施销售计划，及时完成销售目标；

8、团队考核：制定和实施对渠道经理、客服经理的考核制度、管理制度和工作流程，促进渠道团队建设和人员发展扩大以及协助下属完成下达的任务指标。

任职资格：

1、统招本科及以上学历，或有海外留学经历，或在通信行业知名企业有二年以上工作经验；

2、五年以上通信行业市场拓展及管理经验；

3、精通熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的知识与实践经验；

4、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；

5、具备很强的演讲、管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；

6、优秀的市场拓展、项目协调以及商务谈判能力，具有高度的工作热情和责任感；

7、精通渠道拓展的流程和技巧，熟悉代理商圈子，有多年人脉与资源。

5、接待员/营业员(店面销售)

岗位职责：

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、演示、推广、销售公司各项产品；

3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

5、做好所负责区域的卫生清洁工作；

6、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格：

1、高中以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、有责任心，具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、年龄18-30岁，身体健康。

5、此岗位工作地点：海淀区中关村科贸电子城

我们提供：

1、保险待遇：五险（工伤保险、生育保险、失业保险、养老保险、医疗保险）；

2、薪资构成：工资 提成 餐费补助 交通补贴；

本站提醒:如何识别虚假招聘信息？求职必看，切勿受骗上当！

如何写一份简单、直接、高效的求职信？