[武汉]台达电子企业管理（上海）有限公司武汉分公司2012招聘

发布时间：2012-03-22
工作地点：武汉
信息来源：武汉理工大学
职位类型：全职
职位描述
台达电子企业管理（上海）有限公司武汉分公司

作者： 发布时间：2012-3-22

台达电子企业管理（上海）有限公司武汉分公司简介 台达电子是世界知名的电子公司，总部位于中国台湾，分公司及营业处遍及美国、日本、欧洲、苏格兰、新加坡等地，并已成为IT产业世界500强企业之一，全球员工70000余人。台达是全球最大的电源供应器制造商，市场占有率达35%以上。公司每年以40%的速度快速成长，2009年全球营业额超过450亿人民币。1992年8月在中国大陆投资建厂，目前在上海、天津、广东东莞、江苏吴江、安徽芜湖等地设有多座工厂，由于发展需要台达电子在2006年于武汉成立研发中心，并于2011年底正式更名为台达电子企业管理（上海）有限公司武汉分公司。台达电子在高频电源转换技术、创新线路拓扑技术、计算器辅助设计软件平台、光电传输模块等领域取得了重大的进展。 台达电子目前主要向IBM，DELL，NEC，GE，HP，FUJITSU，PHILIPS等世界知名公司供应各类电子产品，如桌上计算机电源供应器，服务器电源供应器，可调电压模块，通讯用直流供电系统，不断电电源系统，液晶投影机，高分辨率显示器，光纤传输模块，无刷直流风扇，微波通讯组件薄膜组件，电磁组件，宽带网络模块，局域网络交换器等高科技产品。 未来台达电子将致力于电力电子、光电、网络、通信等高科技产品研发及生产，使台达成为世界一流国际化公司。目前在上海研发中心和全国各制造基地为满足不断壮大的生产制造队伍,不断成长的公司业绩需要优秀的人才加盟我们的团队。 台达可以为您提供： 1. 充足的学习机会：台达电子着重员工能力的发展培育，建构有完善的员工培训系统。无论是在管理能力、专业职能的能力养成、厂外高新技术的训练以及在线学习课程等方面皆有完备的规划。台达为员工提供的全方位的教育训练，让员工能力不断提升，与公司共同成长。通过培训能使从象牙塔中走出的同学迅速成为各方面的专业人才。表现优秀者还有机会派往国外考察学习或由公司提供奖学金就读研究生。 2. 广阔的发展空间：公司的快速成长可提供宽阔的事业翱翔空间。对员工的未来发展强调能力导向，不局限于年资的累计。只要有能力、肯吃苦、肯表现者都有机会担任公司重要职务。公司尊重人才，并为同学提供长远的生涯规划，使台达成为追求事业成功之青年学子的事业舞台。 3. 无虞匮乏之舒适工作环境： (1) 工资调整、职位晋升、奖金的发给均依能力贡献订定。 (2) 台达电子设有完善的公积金制度，为公司员工购买各种社会保险，使员工退休有充分保障。 (3) 完善的福利制度，年度旅游、生日礼物、年节慰问等让您更觉贴心。 如果您希望将来有广阔的发展空间，选择一份终身的事业，希望有良好的学习机会，将来自己有所发展，请提供您的联系方法及个人简历给我们。 台达电子欢迎您的加盟，期待与您共同成长！ 问询电话：027-67845292 余小姐 电子信箱：joy.yu@ 公司网址： 武汉分公司地址：东湖开发区光谷大道特一号国际企业中心四期二楼 Mechanical Design Engineer---1人（工作地點：Delta武漢研發中心） Responsibilities: 1. Design and develop state of the art optical communication products at speeds exceeding tens to hundreds of gigabit/sec. 2. Design and develop high precision mechanical package for lasers, photo-detectors, lenses and high-speed IC components to work in various temperature and humidity range and vibratory environment with low EMI emission. 3. Delivery of products conceptual design and prototyping to mass production. 4. Develop intellectual properties related to products and apply patents. 5. Do design reviews in each of the New Product Introduction (NPI) phase. 6. Do thermal, structure and tolerance analysis and simulations in all NPI phases to validate the designs. 7. Do failure modes and effects analysis (FMEA) to identify potential failure modes in a product. Qualifications: 1. Master degree or above in mechanical engineering or related fields 2. Willingness to learn new skills 3. Good analytical and design skills 4. Knowledge of CAD such as Solidworks, ProE or Auto CAD 5. Knowledge of FEM software such as Solidworks Simulation or ANSYS 6. Familiar with material properties and manufacturing process 7. Good communication skill to contribute effectively in cross-functional teams

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