[西安]生命人寿保险股份有限公司陕西分公司2012招聘

发布时间：2011-11-25
工作地点：其它
信息来源：西安财经学院
职位类型：全职
职位描述
生命人寿保险股份有限公司陕西分公司

招聘简章（审查稿）

一、公司基本情况

成立时间：2002年3月4日

注册资本：73.32亿元

公司总部：中国深圳

公司使命：携手提升生命价值

经营作风：求新、求变、求发展

核心价值观：内诚于心，外信于行

经营理念：照顾好员工、照顾好客户。

经营目标：系统标兵、行业典范。

二、公司简介

生命人寿保险股份有限公司是一家国际化股份制专业寿险公司，经保监会批准，于2002年3月4日成立，总部现位于深圳。公司现注册资本73.32亿元，是国内资本实力最强的寿险公司之一。

目前公司总资产已经突破550亿元，拥有700多个分支机构和服务网点（含在筹），超过13万多管理和销售人员，逐步确立了中国加入WTO后新兴寿险公司领军企业的地位。

自成立以来，生命人寿相继获得了“亚洲品牌五百强”、“中国寿险行业十大最具影响力知名品牌”、“中国最具成长性保险公司”、“十大最值得信赖的寿险公司” 、“金融中国·2010年度最具综合实力保险品牌”、 “2010-2011年度杰出品牌大奖”、 “2011年度最受信赖保险公司”等荣誉称号。

2010年7月，生命人寿保险股份有限公司以陕西为桥头堡，建设辐射西北五省的区域总部，在西安置地建立生命人寿西北培训中心，打造具备雄厚实力、战略地位的分公司，同年12月陕西分公司正式成立。公司自开业以来，一直遵从“爱心、服务、创新、价值”的经营理念，秉持“内诚于心，外信于行”的核心价值观，不断倡导求新、求变、求发展。面向未来，生命人寿保险股份有限公司陕西分公司确立了“以价值为核心，以科学发展观为统领，以寿险行业的发展规律为指导，以全面优化公司法人治理为手段，强化经营，努力建设稳健、可持续发展的和谐生命”的基本指导思想，致力于发展成为业务结构合理、经营管理规范、制度机制完善、拥有可持续竞争优势的新兴寿险公司典范，为客户、为员工、为股东、为社会创造最大价值。

三、招聘职位

1、讲师

职位类别：销售支持（公司后备干部培养）

工作地点：陕西省（西安、咸阳、渭南、延安、宝鸡、汉中）

学历要求：大专

性别要求：不限 户籍所在地：陕西省

工作性质：全职 招聘人数：10人

u 职位描述及要求

岗位职责：

1、每月各种培训的准备工作、课程讲授及对学员的辅导，做好每期培训班通知和签报的填制、发放。

2、根据营销节奏的需要，对公司各个层级的业务人员进行产品和销售技能的培训，包括新人岗前培训、衔接培训、代理人培训、准主任培训等。

3、做好非现场培训工作，如电话追踪，并重点做好对三个月内的新人的培训数据分析与总结。

4、根据业务发展的需要，开发有针对性的课件，提升队伍的销售技能。

5、做好培训档案、课件、资料的整理归档工作。

6、按照公司安排，参加各种培训、总结培训内容，从而进行传承。

任职资格；

1、大专以及以上学历，文史类、教育专业优先。

2、具有创新和开拓精神，形象良好，语言表达能力和逻辑思维能力强。

3、熟练的电教设备操作能力、熟练的电脑操作能力。

2、银行代理督导

职位类别：培训督导专员

工作地点：西安市 学历要求：大专

性别要求：不限 户籍所在地：陕西省

工作性质：全职 招聘人数：10人

职位描述/要求：

岗位职责：

1、负责制订和落实培训计划；

2、负责销售活动量管理；

3、负责相关课程开发和授课工作；

4、负责提升前线销售人员的销售技巧和服务水平；

5、负责合作渠道相关人员培训和组织落实工作；

6、督导业绩达成情况和关键任务完成情况；

7、负责日常会议经营与月度经营分析会

任职资格：

1、大专及以上学历，金融、保险或市场营销、企划类专业优先。

2、品德优良，身体健康，相貌端庄；

3、具有团队精神，组织协调和沟通能力较强者优先。

3、银行代理客户经理

职位类别：销售人员

工作地点：西安市 学历要求：大专

性别要求：不限 户籍所在地：陕西省

工作性质：全职 招聘人数：60人

职位描述/要求：

岗位职责：

1、完成公司规定的考核指标；

2、网点业务关系的建立与维护；

3、银行柜员的业务培训和业务辅导；

4、网点资料和单证的发送回销管理；

5、业务品质管理。

任职资格：

1、具备大专及以上学历；

2、具有团队精神，沟通能力强；

3、品德优良，身体健康、形象好气质佳、女性身高160cm以上、男性身高170cm以上。

4、总经理秘书

职位类别：行政后勤

工作地点：西安市 学历要求：大专

性别要求：男性 户籍所在地：陕西省（西安市优先）

工作性质：全职 招聘人数：1人

岗位职责：

1、协助领导合理安全每天的日常安排及每天的工作计划；

2、负责协助领导起草及打印企业相关文件或函电。

3、负责协助领导安排各类会议、准备资料、做会议记录以及做好会议接待等工作。

4、负责协助领导日常接待及函电文件的处理。

5、负责监督企业内各部门落实各项制度或决议的执行情况。

6、协助领导处理企业公共关系和外联事务。

7、负责有关文件资料和档案的整理、归档和管理工作。

8、处理领导临时交办的工作。

任职资格：

1、具备大专及以上学历；文秘，汉语言文学或管理类相关专业。

2、具有团队精神，沟通能力强；

3、综合写作能力强，能草拟公司各种管理文件；

4、熟练使用电脑办公软件，并对数据处理和财务统计知识有一定认知；

5、工作仔细认真、责任心强；有一定的企业文化活动统筹策划及安排实施能力；

6、品德优良，身体健康、形象好气质佳、身高170cm以上。

四、薪资待遇

以上岗位均面向2011届毕业生开放，公司将针对应届毕业生启动“储备干部培养计划”，面试合格者将进行为期半年的实习，实习期间签订实习协议，发放培训津贴，实习结束之后，顺利取得学位证者，根据公司人力资源部考核，择优录取。一经录用全部签署劳动合同，享有正式编制，享受国家五险一金及公司丰厚补充福利待遇。

薪资符合市场要求，具备行业内竞争水平。

五、应聘方式

应聘材料：请将个人简历、证件照、生活照（必备）、身份证和学历、学位证书以及相关证书复印件投递至以下邮箱，来函请注明应聘岗位。
E-mail： hrShanXi@

联系人：路老师 联系电话：029-68665864

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