[浙江]浙江省文化艺术研究院公开招聘

发布时间：2010-03-17
工作地点：其它
信息来源：南京大学
职位类型：全职
职位描述
发布时间：3/17/2010 4:35:34 PM 点击：11

浙江省文化艺术研究院公开招聘人员公告

注：该单位将于3月19号上午9：30点在逸夫管理科学楼404召开现场报名，请有意者应聘者届时参加！

浙江省文化艺术研究院是浙江省人民政府设立的隶属于浙江省文化厅的纯公益类事业单位,其定位和主要职能是：以繁荣文化艺术事业为目标，努力成为国内一流的，具有原创性、前沿性建树的文化艺术研究基地和政府在文化艺术建设方面科学决策的参谋和智库。因工作需要，决定面向社会公开、择优招聘事业编制工作人员，依据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》现将有关事项公告如下：　　

一、应聘人基本条件：

1、具有良好的思想品质、职业道德，热爱文化艺术事业，具有开拓创新意识和敬业奉献精神；

2、事业心、责任心强，遵纪守法，乐于奉献；

3、具备岗位所需专业知识，符合岗位招录条件，能认真履行岗位职责；

4、身体健康。

二、招聘岗位、人数及要求

招聘岗位招聘人数招聘对象专业要求学历及职称要求

文化政策与 理论研究中心 2 不限 文艺学 社会学 博士

文化艺术研究编辑部 1 不限 汉语言文学 博士

艺术创作与 评论中心 1 不限 艺术学 博士

如某一岗位报名人数达不到招聘人数3：1的比例，则根据报名人数相应核减招聘人数。

三、聘用人员的管理和待遇

人员一经录用，列入浙江省文化艺术研究院事业编制，由本院与受聘人员签订聘用合同，人事档案在浙江省人才交流中心实行人事代理。聘用合同期限包含见习期，见习期满经考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。聘用期间享受同类在职人员的工资福利待遇。

四、报名方式及应聘材料要求

　　1、填报应聘报名表。根据招聘岗位资格要求，符合条件人员可从浙江人事网、浙江人才网、浙江省文化厅网、浙江文化信息网下载《浙江省文化艺术研究院公开招聘人员登记表》，并填写完整。

　　2、报名者需提供个人简历、身份证、学历证书、学位证书、成绩单、外语等级证书复印件，毕业生推荐表（应届生）及近期免冠一寸彩照2张。

　　以上材料要求完整齐全，各类证书、身份证报名时请邮寄复印件，笔试前领取准考证时查验原件。应聘者对上述证明和材料的真实性负责。

　　3、职称证书、计算机等级证书、获奖证书以及学术成果等资料复印件可作为参考。

4、应聘材料请挂号邮寄或现场送交（不接受电话、网络、传真等形式报名），信封注明“应聘”二字。报名截止时间为2010年4月10日（以收信局日戳为准）。报名材料一律不退。地址：浙江省杭州市西溪路525号，浙大科技园C楼801室，邮编：310013，电话：0571-87381270

五、招聘程序及录用办法

　　1、招聘程序

应聘人员经资格预审合格者，参加笔试；根据笔试成绩，确定入围面试人员名单并组织面试；应聘人员在笔试、面试程序的得分均需达到70分以上（含70分）方可进入下一招聘程序。根据考评综合成绩的高低，确定入围考察对象名单，并组织体检和考察；根据考察情况，综合确定拟录用人员名单并按规定办理录用手续。

2、审核、考试

包括资格预审、笔试和面试。

（1）资格预审（15分）：根据所报岗位进行分类资格预审，其中就读院校（1-7分），学习成绩、学校评语、教授推荐意见（1-4）分，各类证书（1-4）分，由招聘工作组集体评分；

　（2）笔试（50分）

考试时间：2010年4月中旬

　　考试内容：笔试以相关专业知识为主，结合其文字功底及逻辑性综合打分，采取开、闭卷结合的方式。卷面成绩满分为100分，折合综合成绩为50分。

　　具体地点、时间安排及参加笔试人员名单、领取准考证时间，将另行通知。笔试时，必须携带准考证和身份证，迟到30分钟者取消考试资格。

（3）面试（35分）

　　根据笔试成绩，按照招聘计划1：3的比例从高分到低分确定面试名额（若按照规定比例进入面试的最后一名出现并列，可不受比例限制，一并进入面试）。面试成绩满分为100分，折合综合成绩为35分。

　　面试主要测试应聘者的从业理念，专业素养，表达、思维、分析判断以及专业基础知识等能力，（面试时间和地点另行通知）。

　　3、录用程序、办法

（1）确定考察对象：根据考评综合得分，从高分到低分择优确定考察对象。

　（2）体检和考察。对被确定为考察对象的人员组织进行体检（体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行）和考察（参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》）。

（3）确定拟录用人选并公示。根据考察情况，综合确定拟录用人员名单，并在浙江省文化信息网（ww***com[点击查看]）上公示七个工作日。

（4）录用。拟录用人员经公示后无异议的，按有关规定办理报批、录用手续。

　　4、其它

　（1）考察中如发现应聘者在报名时所填个人工作经历、户籍、学历等有关资料有弄虚作假行为的，则不予录用；应届毕业生如被拟定为录用对象，但不能按期完成学业及取得毕业证书和学位证书的，则取消录用资格。

　（2）体检、考察及公示后出现影响聘用的情况，从其他应聘者中按综合考评成绩从高分到低分确定替补人员。

　　

附：浙江省属事业单位公开招聘报名表

bb***.cn[点击查看]