山西省经济信息中心

职位：专业技术干部
发布时间：2008-09-08
工作地点：其它
信息来源：中北大学就业网
职位类型：全职
职位描述
招录人员公告 　　经山西省人事厅批准，山西省发改委党组同意，山西省经济信息中心公开招录10名专业技术干部。现将招录有关事宜公告如下： 　　一、招录对象和基本条件、待遇 　　 ㈠招录对象 　　国民教育全日制2007、2008年大学本科以上毕业生(有相应的学位)，硕士研究生优先。 　　㈡招录基本条件 　　1、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、具有良好的职业道德和为人民服务的精神； 　　2、年龄在30周岁以下（实算至2008年8月30日止）； 　　3、适应岗位要求的身体条件； 　　4、英语水平要求，大学本科毕业生为4级以上，硕士研究生毕业为6级以上，能够熟练阅读英文资料及文档。 　　㈢、待遇 　　享受全额拨款事业单位工作人员的待遇。 　　二、招录岗位专业技术条件及名额： 　　㈠、网络管理与应用服务岗位专业技术条件及名额： 　　网络管理与应用服务岗位招录5人。 　　岗位专业技术基本要求条件是： 　　1、熟悉window服务器操作系统的安装、配置与管理； 　　2、熟悉Apache、IIS、Tomcat等Web服务器的安装、配置与管理； 　　3、熟悉SQLServer、MySql等数据库系统的安装、配置与管理等； 　　4、熟悉各种网络硬件的配置与管理（如：路由器、防火墙等）； 　　5、精通各种网站安全保障技术； 　　6、具备“三网融合”技术知识； 　　7、同时熟悉LINUX系统或ORACLE数据库者、有运维服务经验者优先； 　　8、同等条件下硕士研究生优先。 　　㈡、信息资源开发、采集编辑管理岗位专业技术条件及名额： 　　信息资源开发、采集编辑管理岗位招录2人。 　　岗位专业技术基本要求条件是： 　　1、具有较丰富的综合经济、信息知识； 　　2、具有较好的信息采集、编写和编辑能力； 　　3、具有信息资源规划、组织、开发知识或经历者优先； 　　4、能熟练使用word、excel、powerpoint、access、photoshop等办公和图像处理软件； 　　5、同等条件下硕士研究生优先。 　　㈢、经济预测分析岗位专业技术条件及名额： 　　经济预测分析岗位招录1人。 　　岗位专业技术基本要求条件是： 　　1、有扎实的经济理论知识功底，文字能力较强； 　　2、有较强的调研能力和课题研究能力； 　　3、宏观经济、产业经济、计量经济、区域经济、技术经济与管理等专业优先。 　　4、能熟练使用计算机完成相关工作； 　　5、有相关工作经历者优先； 　　6、同等条件下硕士研究生优先。 　　㈣、软件应用开发岗位专业技术条件及名额： 　　软件应用开发岗位招录1人。 　　岗位专业技术基本要求条件是： 　　1、熟练掌握Java，C++，VB，Delphi，Jsp，servlet，javabean，Domino和JDBC软件开发工具，至少精通其中一至两项； 　　2、熟练掌握html,javascript和xml； 　　3、熟悉至少一门大型数据库开发（ORACLE、SQL---SERVER）包括存储过程，触发器等数据库段编程； 　　4、熟悉面向对象知识，具有规范的编码习惯； 　　5、对软件设计及编程有特长者优先。 　　6、同等条件下硕士研究生优先。 　　㈤、文秘岗位专业技术条件及名额： 　　文秘岗位招录1人。 　　岗位专业技术基本要求条件是： 　　1、语言文字写作能力强，中文、历史、政治专业优先； 　　2、熟练掌握Office Excel 、 Word 软件使用； 　　3、熟练掌握计算机录入排版技能； 　　4、懂计算机网络信息知识者优先。 　　5、同等条件下硕士研究生优先。 　　㈥、上述五个专业技术岗位，要求按1∶5的比例报名招录，少于1：5比例，此专业技术岗位招录名额取消。 　　三、报名 　　⑴、报名时间：2008年8月25日至9月12日；自公告公布之日起至2008年9月12日为报名时间，周六、周日不办公。 　　⑵、报名地址：山西省经济信息中心人事科办公室（太原市东后小河21号山西省经济信息中心办公大楼二层） 　　联系人：韩淑卿 任素萍 田虹 　　联系电话：0351——3119631、3119989 　　⑶、报名方式：现场报名 　　⑷、报名要求： 　　1、所需证件：《身份证》、《居民户口簿》、《毕业证》、《派遣证》、《毕业生成绩表》五证件的原件及附加复印件两份。因贷款尚未还清或其他各种原因，暂未领取到毕业证书的，可持所在院校开具的学历证明报名。但在录聘前不能提供毕业证原件和档案材料的，不予录取。 　　2、每人须交3张近期一寸免冠红底照片（背面写明个人姓名），填写《山西省经济信息中心公开招录人员报名表》一份。 　　3、提供学校推荐表、个人简历等。 　　四、资格审查 　　用人单位及其主管部门根据报名表进行资格审查，对初审合格人员予以公布并通知参加考试。 　　五、考试 　　考试采用笔试和面试相结合的方法进行。 　　㈠笔试 　　1、笔试内容：(1)笔试科目分为“公共基础知识”和“专业知识”。其中“公共基础知识”满分100分，“专业知识”满分100分，总计200分。笔试成绩占考试合成总成绩的70%。 　　2、笔试时间：以准考证时间为准。 　　3、笔试地点：具体笔试地点详见《准考证》。 　　4、领取准考证时间和地点：另行通知。 　　5、笔试时携带准考证、身份证、蓝色或黑色钢笔（圆珠笔）、2B铅笔、橡皮擦、削笔刀。详情见《准考证》。 　　㈡面试 　　1、面试评委由专家组成，组织面试。 　　面试专家评委：拟邀请省人事厅及相关专家，委人事处和机关党委、纪检监察室、信息中心有关人员参与。 　　2、符合面试人员的确定：按笔试总成绩从高分到低分的顺序1∶3的比例确定参加面试的人员。面试成绩以十分制计算，面试成绩占考试考核总成绩的30%。 　　3、面试答辩，每位考生答辩时间限定在10分钟以内，其中自我介绍3分钟。参加面试的人员全部面试完成后，经考评组根据面试成绩和笔试成绩的综合评分讨论产生人选，由人事部门在单位公布成绩。 　　六、录取 　　面试结束后，根据面试成绩，按照招录岗位拟招录人数1：1比例确定参加体检人员。体检工作由信息中心人事科负责。根据体检和考核结果，由用人单位办理有关录用手续。录用人员实行试用期制度，应届毕业生试用期为12个月。试用期满考核合格，予以定职定级。报发改委人事处审核，再报省人事厅审批。 　　特此公告。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山西省经济信息中心 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 二○○八年八月十九日

公司简要介绍：
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