[陕西]西安华科光电有限公司

职位：2021校园招聘
发布时间：2020-09-15
工作地点：其它
信息来源：西安工业大学-宣讲会
职位类型：全职
职位描述
宣讲公司：西安华科光电有限公司
宣讲地点：教1-303
宣讲日期：2020-09-17
宣讲时间：10:00-12:00
详情：

西安华科光电有限公司招聘简章

一、企业简介

西安华科光电有限公司总部位于高新区锦业路67号，占地30亩，厂房面积2万平方米，拥有员工

1000余名。公司下设美国洛杉矶分公司、华阳分公司以及沣京子公司。公司主要从事半导体激光器、激

光全息瞄具、激光仪器部件、电器产品、液压伺服系列产品及变频高、低压电气成套产品的设计、生产、

销售及OEM、ODM生产的工业企业；公司是西安市高新技术企业，西安市企业技术中心，拥有国内外200

多项专利，“HUANIC”商标获得陕西省著名商标。通过ISO9001质量体系及ISO14001环境体系认证，美国

FDA认证。连续3年来公司销售额增长均在30%以上，且未来3-5年公司订单持续递增。

薪酬福利：年14薪，国家法定节假日，带薪年假，六险一金，过节费，年终奖金

免费中餐晚餐，免费住宿（空调、供暖齐备）

公司地址:西安市高新区锦业路67号

联系人及电话：周女士 029-81881006

简历投递邮箱：hr@

公司网址：ww***com[点击查看]

二、需求岗位

1.PE工程师(3-5名)

岗位概述： 能够进行产品相关工艺试验、SOP编制及相关工装设计。

岗位要求：

1）具备本科及以上学历；

2）工业工程、光学、物理、自动化控制等相关专业（个人能力突出的可不受专业限制）；

3）熟练掌握SOLIDWORKS/CAD/PROE/UG等任一相关设计软件；

4）能够接受精益生产理念，并利用精益生产工具进行生产过程改善；

5）踏实认真，思维活跃，善于分析总结问题。

2.产线（工艺）工程师 (6-8名)

岗位概述：负责新产品转产过程技术工艺对接，负责产品生产过程中工装准备、维护、不合格产品质量

分析，能够进行产品相关工艺试验、优化工艺流程，SOP编制及相关工装设计。

岗位要求：

1）具备本科及以上学历；

2）工业工程、光学、物理、自动化控制等相关专业；

3）熟练掌握SOLIDWORKS/CAD/PROE/UG等任一相关设计软件；

4）能够接受精益生产理念，并利用精益生产工具进行生产过程改善；

5）踏实认真，思维活跃，善于分析总结问题。

3. 电器技术员(2-3名)

岗位概述：从事外购、自制设备仪器的装配调试，生产使用过程技术支持、故障分析、维护，相关技术

文件整理。

岗位要求：
1）具有仪器仪表、电器设备或自动化相关设备安装、调试、维修经验；

2）动手能力强，责任心强，逻辑思维清晰，工作认真负责；
3）自动化、电气、电子、机电一体化等相关专业大学本科以上学历；优秀者可以放宽到大专学历。

4.电器工程师（1-2名）

岗位概述：从事外购、自制设备仪器的开发、装配、调试，相关技术文件整理。

岗位要求：
1）具有仪器仪表、电器设备或自动化相关设备设计经验；

2）动手能力强，责任心强，逻辑思维清晰，工作认真负责；
3）自动化、电气、电子、机电一体化等相关专业大学本科以上学历；
4）有非标工装设备设计经验者优先录取。

5.电子工程师（1-2名）

岗位概述：从事产品电路系统设计、样品制造、测试、日常生产技术支持、技术文件整理等相关工作。

岗位要求：
1）具备光电、电子等相关专业本科以上学历

2）动手能力强，责任心强，逻辑思维清晰，工作认真负责；
3）熟练掌握电子线路、数电模电、单片机、C语言等相关知识；
4）有光电、光学知识背景者优先；

5）踏实认真，思维活跃，善于分析总结问题。；

6. 产线(生产）工程师（3-5名）

岗位职责：主要负责处理产线生产过程中技术问题，产品工装工艺的设计等。

任职要求：

1）本科及以上学历，机械设计、机电一体化、光电信息等相关专业；

2）熟悉光、机、电相关专业知识，有相关工装、工艺经验者优先；

3）能够熟练掌握常用制图软件Solidworks、Proe、CAD、protel等。

7. 质量工程师 （1-2名）

岗位职责：主要负责检验作业指导书的制定，质量问题的处理，不合格品判定等。

任职要求：

1）本科及以上学历，机械、电子类相关专业；

2）具备一定的管理能力，问题分析能力、解决能力；

3）能够使用相关质量控制工具解决现场的技术、质量问题；具有质量工具的基本应用能力。

8.生产计划管理员（3-5名）

岗位职责：根据市场订单、生产能力制定合理的生产计划及满足相应配套，确保订单准时交付

任职要求：

1）本科及以上学历管理类相关专业；

2）能够理解生产量、材料供应、存货清单及客户需求；

3）熟悉精益生产，了解DBS系统，能与其他部门的负责人有效的交流、协调确保合适的PSI以满足客户

的需求，并能将出现的异常问题反馈给上级管理部门。

9.精益（推进）专员（1-2名）

岗位职责：主要运用精益生产工具进行生产制造及管理方面的改善与推进。

任职要求：

1）全日制大学本科以上学历工业工程、机械制造相关专业；

2）具备3年以上制造管理或精益管理相关工作经验；

3）具有较强的沟通、协调及组织能力；

4）工作细心、责任心强，具有参与精益管理改善的意愿。

10.人事助理（1-2名）

岗位职责：协助完成招聘、培训工作。

任职要求：大专及以上，人力资源管理、行政管理类相关专业。