[浙江]杭州天网电子技术有限公司

职位：渠道经理|技术性销售|网络工程师
发布时间：2020-06-24
工作地点：其它
信息来源：中北大学
职位类型：全职
职位描述
杭州天网电子技术有限公司招聘
发布时间:2020-06-24 12:19:09


杭州天网电子技术有限公司招聘简章

一、公司简介：

杭州天网电子技术有限公司成立于2002年，注册资金为1000万元。是一家集软件开发、信息系统集成及维护服务的高新技术企业。经营范围涉及软件开发、云计算、基础网络架构设计、信息安全体系建设、存储备份容灾、IT咨询与服务、技术培训等。

经过10多年的沉淀，基于深厚的行业经验和客户洞察，公司在信息系统建设方面有着深厚的经验积累，力求以先进的思想引领用户，以卓越的服务满足用户。在企业、政府、金融、教育等行业已完成了大量的标志性信息化系统集成项目，为用户提供了一系列完整的系统解决方案和完善的售后服务体系。

1、行业优势：
如今，政府、电信、金融、能源、军队等重点行业，教育、电商、交通等新兴行业对网络安全产品、服务的需求强劲，拉动了网络安全市场的整体需求。
2017年，随着国家在科技专项上的支持加大、用户需求扩大、企业产品逐步成熟和不断创新，网络安全产业依然处在快速成长阶段，市场规模达到457.1亿元，比2016年增长32.84%。2018年，中国网络安全行业市场规模约为478亿元，同比增长4.57%。
2、品牌优势：
我们所做的深信服网络安全产品，是目前国内排名前三的网络安全厂商，连续八届获得“亚太地区德勤高科技高成长500强”，深信服连续四年蝉联国产品牌第一，AC产品连续九年市场占有率第一，超融合产品市场份额国产品牌第三名
从全球市场份额来看，以深信服为引领者的中国厂商，正在努力破局，逐渐拉近与国际知名厂商之间的距离。
连续五年被评为“国家规划布局内重点软件企业”
连续八届获得“亚太地区德勤高科技高成长500强”
连续两届获得《财富》杂志评选的“中国卓越雇主奖”
IDC发布2017年ADC榜单，深信服连续四年蝉联国产品牌第一
3、公司优势
a、公司在行业经营多年，有丰富的渠道资源提供销售开拓、维护，并有成熟的渠道体系、市场体系、项目运作体系、服务支撑体系；
b、本岗位为分销销售方式，为项目型销售，接触的大多是企事业单位负责人，可以让您在工作中增长丰富的见识与阅历，不是心有多大，舞台就有多大，而是舞台有多大，您的内心追求与自身提高就会有多大；
c、有专业的企业教练，在工作中，可以系统帮您分析您的迷茫、您的纠结或者您的职业规划的不清晰，保证您每步走得更稳、更快；面试的时候还可以针对您工作的需求帮您分析，对您更适合做什么工作提出一些小建议，面试不是简单的判断行与不行，也要看能否有收获；
d、公司针对新员工有清晰明确的辅导计划，就您公司文化、制度、专业形象与沟通技巧、产品知识、销售技能、商务流程、时间管理、项目管理等都有专业的不同方式的培训与交流，全方面打造公司营销人才，并结合90/80后不同群体，采取不同的管理方式及自我展现的舞台。

二、需求岗位及岗位介绍

岗位名称 人数 月薪 岗位介绍

渠道经理 10 10-15k 【我们需要】1、本科学历，专业不限，同样欢迎19届-20届毕业生；2、有要性，有狼性，学习力、执行力强；3、富有激情与进取精神，强烈的责任心，勇于挑战高薪；4、具备一定的沟通、协调能力。【您的工作】1、负责区域渠道商的挖掘和培养，完成业务目标；2、分析渠道商情况，保持项目跟进；3、维护渠道商关系，并提供相应支持；4、拜访直接客户，了解客户信息。

技术性销售 10 8-12k 【适合对象（符合一条或以上）】1、追寻与众不同的你（不甘心做技术的齿轮，想做销售前进的车轮）；2、专业为通信、网络安全、计算机科学与技术、信息管理与信息系统、网络工程等；3、有过在培训机构进行过华为、华三、思科等方面培训的；4、喜欢与人打交道，乐于沟通，又想做一技之长的技术含量高的销售岗位者；5、不想抛弃自己的专业或培训所学，又喜欢与人打交道，乐于沟通，希望找个技术型岗位者；6、想得到能力的全方面锻炼提高，又寻求高收入，想获得更大成就感者；7、2020届有追求且自我驱动力高的应届生。【您的工作】1、老客户维护与新客户开发；2、商机挖掘与项目操作；3、大客户销售体系建设等。

网络工程师 10 5-10k 【我们需要】1、本科以上学历，网络工程、计算机工程、电子信息等计算机相关的专业，欢迎应届毕业生，若不是相关专业，有意从事本行业工作，公司可提供学习、培训、实践机会；2、熟悉网络设备，如h3c交换机、cisco路由器、防火墙、程控交换机等网络设备的调试； 3、具备良好的沟通表达、逻辑思维和学习能力，服务、团队合作意识强。【您的工作】1、负责客户的上门测试、安装产品，解决客户使用产品过程中出现的技术问题（网络设备、服务器、软件等）；2、针对产品的测试/实施方案进行可行性分析，保证产品测试/实施的顺利完成；3、对客户、合作伙伴进行技术培训。

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三、联系方式

人力资源部门HR：郑女士

联系电话：0571-56001284

手机/微信：13067921938

QQ：2837660890

邮箱：zhengxa@

办公地址：浙江省杭州市下城区东新路533号蔚蓝国际大厦1号楼1229室