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[山东]山东国子软件股份有限公司
职位:2020校园招聘
发布时间:2020-04-12
工作地点:其它
信息来源:山东财经大学工商管理学院
职位类型:全职
职位描述
山东国子软件股份有限公司 2020招聘简章
2020-04-12 18:56 撰稿: 编辑:工商管理学院
山东国子软件股份有限公司 2020招聘简章
一、公司简介
1、山东国子软件股份有限公司,2004年成立,大型新三板挂牌软件企业,股票代码:872953
2、双软认定企业、国家级高新技术企业、软件创新型企业、济南市工程实验室、山东省瞪羚企业、山东省企业上云标杆、山东省软件工程技术中心
3、专注于教育、财政、公安、政法、医疗卫生、科研、军队、企业等行业,客户群体遍布全国各地
4、致力于管理软件的研发和行业信息化解决方案的设计与实施,已成长为涵盖资产管理、财务管理、智慧校园、智慧城市、数字政务等领域的大型软件企业
5、拥有以研究生和优秀本科生为骨干力量的研发团队,全方位满足不同用户的信息化需求
6、2018-2021发展目标:成为行业内具有独特竞争优势、推动行业进步的十亿级公众软件企业
二、招聘岗位统计
三、招聘岗位详情
销售区域经理(软件销售代表)
岗位职责:
1.负责公司自主版权、成熟的管理软件产品、定制软件产品的销售工作,进行“方案专家式”销售;
2.客户主要集中在教育、财政、公安、政法、医疗卫生、科研、军队及大型企业,客户群体遍及全国各地;
3.以电话联系 上门拜访的模式进行目标市场及目标客户的开拓和维护;
4.负责项目的投标、合同签订等商务事宜,与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。
任职要求:
1、本科及以上学历,经验不限;
2、热爱营销工作,有良好的沟通表达能力;
3、有良好的商务礼仪,具备发现和挖掘客户的能力;
4、吃苦耐劳,能够适应省内外出差。
薪酬待遇:
1、试用期原则3个月,表现优秀可提前转正,未毕业学生也可转正,享受正式员工待遇
2、试用期:无责任底薪4000 提成(10%)
3、转正:底薪5000 提成(10%)
4、年薪:15W
行政文员 招聘1人
岗位职责:
1、负责公司各部门的行政后勤相关工作,管理和维护公司的办公环境;
2、日常行政工作,如办公用品的采购、领用和发放;
3、协助做好公司会议会前准备、会后整理工作,编写会议纪要;
4、负责各类销售数据的汇总、分析、检查,并及时报送相关领导;
5、协助商务活动安排,协助销售同事完成招投标事宜;
6、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,可接受应届生;
2、不限工作经验,有从事商务及行政工作经验者优先;
3、熟练使用办公软件、良好的口头及书面表达能力;
4、具有团队合作意识,有良好的职业道德,工作细致,责任感强。
人事专员 招聘1人
岗位职责:
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案;
2、负责日常员工管理系统变动与维护;
3、负责员工劳动关系、签订劳动合同;
4、协助上级建立健全公司招聘、培训等人力资源制度建设;
5、完成领导交代其他工作。
岗位要求:
1、人力资源或相关专业,本科及以上学历,应往届生均可;
2、一年以上相关工作经验,熟悉人力资源招聘、培训等模块优先考虑;
3、熟练使用办公软件、良好的口头及书面表达能力;
4、具有团队合作意识,品行端正,有良好的职业道德;
5、工作细致,认真负责,吃苦耐劳,责任感强。
财务/会计 招聘1人
岗位职责:
1、负责审核公司各类原始单据的合理合法性;
2、负责编制记账凭证,审核,结转,结账,出报表,装订凭证等;
3、负责每月与库管核对账务,保证账实相符;
4、负责与税务,工商等部门联系;
5、完成领导交办的其他任务。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,应往届生均可;
2、会计及财务管理相关专业,有1-3年做账经验的优先考虑;
3、吃苦耐劳,工作踏实,认真细心,积极主动。
JAVA软件开发工程师(应届生)
岗位职责:
1、根据产品需求完成应用模块设计、编码、测试工作;
2、完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档;
3、根据项目具体要求,承担开发任务,按计划完成任务目标。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,不限工作经验,应往届生均可;
2、对软件开发工作具有浓厚的兴趣;
3、计算机、软件工程、网络工程、电气自动化、通信工程、数学、电子信息工程等计算机相关专业均可;
4、可以熟练使用JAVA Web项目开发;
5、对Spring、Spring MVC、VUE、BootStrap有一定的了解和使用经验;
6、可以熟练的使用Oracle、SqlServer、MySQL、PostgreSQL、达梦、瀚高数据库中的任意一款数据库产品;
7、对Linux操作系统具有一定的了解;
8、可以熟练的使用SQL语言对数据库进行操作,对数据库事务和作用有一定的了解。
C#软件开发工程师
岗位职责:
1、根据产品需求完成应用模块设计、编码、测试工作;
2、完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档;
3、根据项目具体要求,承担开发任务,按计划完成任务目标。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,不限工作经验,应往届生均可;
2、对软件开发工作具有浓厚的兴趣;
3、计算机、软件工程、网络工程、电气自动化、通信工程、数学、电子信息工程等计算机相关专业均可;
4、可以熟练使用C# 进行项目的开发;
5、可以熟练的使用Visual Studio、VSS进行软件开发工作;
6、对BootStrap、Ajax、Jquery有一定的了解和使用经验;
7、可以熟练的使用Oracle、SqlServer、MySQL、PostgreSQL、达梦、瀚高数据库中的任意一款数据库产品;
8、对Windows操作系统具有一定的了解;
9、可以使用IIS进行项目的部署;
10、可以熟练的使用SQL语言对数据库进行操作,对数据库事务和作用有一定的了解。
移动软件开发工程师(Android/IOS)
岗位职责:
1、根据产品需求完成应用模块设计、编码、测试工作;
2、完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档;
3、根据项目具体要求,承担开发任务,按计划完成任务目标。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,不限工作经验,应往届生均可;
2、对软件开发工作具有浓厚的兴趣;
3、计算机、软件工程、网络工程、电气自动化、通信工程、数学、电子信息工程等计算机相关专业均可;
4、可以熟练使用Java/Objective-C进行Android/IOS/小程序/公账号项目的开发;
5、可以熟练的使用XCode、Android Studio进行软件开发工作;
6、对原生加H5的开发模式有一定的开发经验;
7、可以熟练的使用Oracle、SqlServer、MySQL、PostgreSQL、达梦、瀚高数据库中的任意一款数据库产品;
8、对Linux操作系统具有一定的了解;
9、可以熟练的使用SQL语言对数据库进行操作,对数据库事务和作用有一定的了解。
需求分析工程师
岗位职责:
1、根据产品规划或项目要求,对客户需求进行收集、整理、分析,编制需求规格说明书并进行产品原型设计;
2、协助设计工程师、开发工程师对需求进行理解,协助设计人员完成产品的界面、功能、流程设计;
3、基于项目对需求进行管理,负责项目中的需求变更、需求确认、需求控制等相关工作,编写各种需求文档,整理方案;
4、分析、解析用户需求,完成软件需求说明书的编写,组织需求评审,负责客户方案需求评审讲解,推动并跟进需求变更流程;
5、持续跟进项目开发工作,对需求实现进行跟踪与确认。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、通信工程、网络工程等相关专业;
2、至少2年以上需求分析或项目管理工作经验,其中1年以上软件需求分析经验,成功参与过大型项目(合同金额100万以上)的需求分析工作;
3、熟悉需求调研方法,具备较强的业务流程及业务模型分析设计能力;熟悉软件工程理论,掌握软件需求获取与分析方法,熟悉数据库;
4、善于控制需求、引导需求,进行版本范围及项目范围管理;
5、具备良好的需求理解能力、沟通协调能力和团队合作精神,有高度的责任感和耐心细致的工作态度,能够承受较大的工作压力;
6、熟练使用需求调研辅助工具,如MS office,Visio、PPT、Axure、Xmind等工具。
软件测试工程师
岗位职责:
1、参与需求和软件设计的评审工作,关注软件需求的可测性和设计的合理性;
2、根据软件设计需求制定测试计划,设计测试过程和测试用例;
3、完成测试环境搭建、测试执行及缺陷报告和跟踪;
4、准确地定位并跟踪问题,推动问题及时合理地解决;
5、完成质量分析和测试报告;保证被测系统发布质量;
6、推动测试过程改进,提高测试效率,推动问题及时解决。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机技术、软件工程、信息管理与信息系统等计算机相关专业;
2、至少一年软件测试经验;
3、热爱测试工作,了解软件测试理论和测试方法,了解相关开发语言(Java优先);
4、具有较强的学习、分析、钻研能力和良好的沟通能力,具备团队合作意识,能够承担较大的工作压力;
5、熟练操作Oracle/MySQL数据库、Linux系统;
6、掌握主流测试相关工具,如:jenkins、loadrunner、jmeter、awvs等。
开发薪酬待遇:
1、试用期原则3个月,表现优秀可提前转正,未毕业学生也可转正,享受正式员工待遇
2、试用期:5000-6000,转正:7000
软件实施工程师
岗位职责:
1、负责公司软件产品的培训、安装、技术支持工作;
2、负责服务器、系统的安装部署及部分测试;
3、负责客户单位资产清查、资产年报、档案数字化工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,经验不限,应往届生均可,;
2、计算机网络类、电子信息科学类、电气信息类、数学类等理工类专业优先;
3、可适应省内外出差。
实施薪酬待遇:
1、试用期原则3个月,表现优秀可提前转正,未毕业学生也可转正,享受正式员工待遇
2、试用期:4000 ,转正:5000
四、员工发展
1、培训机制:带薪培训、岗前培训、导师制、以老带新
2、评级定岗:工资随岗位级别变动,级别越高,工资越高
3、个人发展:晋升双通道,技术(评级定岗)+ 管理(干部内部选拔)
4、转岗制度:员工可根据个人意愿申请转岗
5、年终评选:每年进行优秀员工评选,鼓励先进个人和团队
五、福利待遇
1、缴纳六险一金,签订劳动合同
2、节假日福利、通讯补贴、出差补贴、交通补贴、工龄补贴等
3、日常奖励及年终奖
4、每周休息1.5天,法定节假日、带薪休假
5、提供网签、档案管理、接收党组织关系及解决济南户口
六、应聘方式
1、招聘邮箱:guoziruanjian@
2、招聘网站:智联招聘 前程无忧
七、联系我们
(请各位同学选一种方式投递即可,无需重复投递)
公司地址:济南市高新区舜风路101号齐鲁文化创意基地 5号楼4单元
联系电话:0531-89701702/1320,翟老师 18854857371
公司邮箱:guoziruanjian@
公司网址:ww***com[点击查看]
八、宣讲安排
宣讲方式:QQ线上直播宣讲
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