[成都]成都新希望金融科技有限公司

职位：2020校园招聘
发布时间：2020-01-29
工作地点：成都
信息来源：西安电子科技大学
职位类型：全职
职位描述
成都新希望金融科技有限公司

地址 ：成都天府新区天府菁蓉中心D区A4号楼 行业 ：信息传输、软件和信息技术服务业 规模 ：100-1000人 主页 ：

职位列表

成都新希望金融科技有限公司2020校园招聘

成都新希望金融科技2020校园招聘

职位介绍

成都新希望金融科技2020校园招聘 (11 人)

面向专业：计算机科学与技术

岗位类型 ：全职

工资地点 ：成都

工作经验 ：不限

学历要求 ：硕士

薪资待遇 ：面议

职位职能

1.深度学习开发工程师（2人）

职责描述：

1. 熟悉计算机视觉或文本挖掘的主要流程；

2. 运用神经网络/深度学习方法构造反欺诈风险控制的模型；

3. 完成模型及数据日常管理和维护，监控模型运行情况，定期出具模型监控报告；

4. 能阅读英语论文，复现论文模型。

任职要求：

1. 部分高等院校计算机科学，数学，统计或类似专业2019届或2020届硕士及以上学历，或具有同类岗位1年及以上工作经验；

2. 熟悉主流神经网络/深度学习框架，包括不限于CNN，RNN等；

3. 学习或实习期间接触过神经网络/深度学习项目，使用过开源神经网络框架，包括不限于pytorch，keras，tensorflow等；

4. 了解主流机器学习模型，包括不限于Xgboost，LightGBM，逻辑回归等。

2.风险模型开发工程师（2人）

岗位职责：

1、运用统计模型和机器学习方法，构筑信贷全周期风险计量模型、评分或者指标，实现信贷管理流程自动化，包括但不限于反欺诈、信用、营销、催收等环节；

2、完成模型日常管理和维护，监控模型运行情况，定期出具模型监控报告；

3、设计、实现外部数据的抽取转化流程，监控外部数据质量和模型效果，构建信贷特征指标体系；

4、探索并建立能高效和持续提高风控水平的相关基础设施，如风控策略模拟器、风控决策引擎、模型快速部署校验机制、模型自动更新迭代机制等；

5、研究大数据技术和算法，并运用到风险管理、客户关系管理、产品推广等各个方面。

任职要求：

1、部分高等院校，数学、统计、计算机科学或类似专业2019届或2020届硕士及以上学历，或具有同类岗位1年及以上工作经验；

2、熟悉数据提取、数据清洗、特征工程方法，独立完成数据分析、模型开发及模型报告撰写;

2、熟练掌握各种统计模型和机器学习方法，如逻辑回归、决策树、随机森林、GBDT等算法，有过深度学习、强化学习等模型项目经验者优先；

3、至少熟练掌握一门主流的建模语言如Python、R等；

4、熟悉主流关系型数据库，能熟练编写 SQL 及相关脚本。

职位要求

3.反欺诈策略分析师（2人）

岗位职责:

1、 制定包括申请反欺诈及交易反欺诈的策略及流程， 根据欺诈事件及欺诈形势，研究并优化反欺诈策略及流程；

2、完成数据提取、数据清洗、特征工程等工作内容；

2、独立完成数据分析报告撰写；

3、完善监控体系，挖掘异常点；

任职资格:

1、部分院校2019届或2020届硕士及以上学历，理工科优先，或具有同岗位1年及以上经验；

2、熟练掌握python；

3、熟练主流关系型数据库，能熟练编写SQL及相关脚本；

4、有较强的创新能力以及解决问题能力；

5、有较强团队协作精神和团队合作经验；

6、有产品相关实习经验或创业经验者优先；

4.数据治理实习生

岗位职责:

1、负责梳理数据资产，提高业务系统的数据质量；

2、负责数据校验，输出质量报告；

3、负责ETL需求对接，校验ETL结果；

4、参与内部数据指标的制定与代码落地；

5、负责数据质量监控，发现并处理数据异常，提高数据质量。

岗位要求：

1、本科以上学历；

2、理解数据库原理，熟练掌握SQL语言；

3、熟练掌握至少一门主流编程语言（Java、Python等），能数量使用pandas做数据处理、分析和统计；

4、善于和他人交流沟通。

联系人 ： 罗先生 电子邮箱 ： gavin@ 公司地址 ：成都天府新区天府菁蓉中心D区A4号楼 邮编 ：610000