[杭州]杭州拆问培训学校有限公司

职位：数学老师
发布时间：2019-10-10
工作地点：其它
信息来源：浙江工商大学
职位类型：全职
职位描述
杭州拆问培训学校有限公司

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2019-10-09 11:11:19

单位行业：教育

单位性质：民营企业

单位所在省：

招聘截止时间：2020-08-31

招聘邮箱：hr@

职位信息

招聘简章

单位介绍

宣讲会

职位(1): 教学老师

工作类型 实习招聘信息 需求人数 6-10人(8) 工作所在地 浙江省 杭州市

外语语种要求 汉语 月薪(元) 6000 职位类别 教学人员

学历 本科毕业

专业

职位描述 【招聘岗位】 数学老师（8名） 【专业要求】 专业不限 【招聘要求】 1、本科及以上学历，有一定数学基础，热爱教育培训行业； 2、性格开朗，亲和力强，吃苦耐劳，有耐心和责任心； 3、工作态度积极，有较高的客户服务精神，有持久的学习热情和进取心； 4、具备良好的人际沟通能力、团队合作能力； 5、会熟练运用Word、Excel等办公软件。 【岗位职责】 1、 从线下助教老师起步，进班听课，了解上课节奏，学习授课技能。 2、 负责课堂维护，掌握学生学习状态，负责作业错题讲评，并做好与家长的互动沟通 3、 参与教研、教材编写、串课、公开课活动。 4、 负责教学维护，与家长保持沟通，了解学生校内成绩，根据学生情况提供个性化解决方案。 5、 负责学生缺堂补课，帮助学生查漏补缺，通过教学经验的积累成长为优秀的线下老师。 6、 逐步参与双师课堂的备课、教学、教研、管理及其他优化双师课堂的活动和项目。 【员工福利】 1、 薪资激励：五险一金、不封顶的薪资增长方案、无天花板的职位晋升体系。 2、 专业培训：教学技能培训、教培业务培训、职场规划培训。 3、 文化活动：充满惊喜的节日关怀、不定时团建和聚餐活动、充满活力的创业氛围。 4、 温馨假期：免费体检、法定节假日、法定年休假。 5、 其他福利：年终奖、结婚礼金、开年红包、交通补贴、公费电话等。 【发展前景】 1、教培行业最优秀的老师和创业者云集于此，在充满活力的氛围中共同进步。 2、 杭城最专业的教师培训，最牛的老师和最强的教培体系带你飞。 3、科学的发展成长路径：助教→双师老师→教学主管→校区校长。 【简历投递】 途经1：扫码进行1V1咨询（下左图），然后微信上直接发送电子版简历。 途径2：扫码进入简历填写界面，填写相关信息（下右图）。 1V1咨询.jpg简历投递.jpg 【招聘流程】 初试→复试→培训→签约 【联系方式】 1. 联系人：钱老师 2. 手机号：15669945598（同1V1咨询微信） 3. 邮箱：hr@

【关于三问数学】

创立于2017年4月份，是一家正处于高速发展中的创业型公司。用时两年，便完成从0到1的蜕变，城西校区在读学员已突破600人，半山校区已投入运营，全新的直营双师校区正在筹建中。

依托浙江大学，拥有全浙大班底的教研、教学团队，专注于一站式、全方位的数学教育，自主研发的“同步培优体系”和“精英体系”，适合杭城不同程度的孩子。

近年来，无论是在校内成绩出分、还是在民办中学升学率方面，三问数学都全面领先于杭城的其他机构。

我们把“最棒的双师课堂”作为新阶段的目标，希望把最好的教育带给更多的人。这里云集了杭城最年轻、最优秀的一批创业者，真诚期待新伙伴的加入！

三问数学2020届校园招聘

【关于三问数学】

创立于2017年4月份，是一家正处于高速发展中的创业型公司。用时两年，便完成从0到1的蜕变，城西校区在读学员已突破600人，半山校区已投入运营，全新的直营双师校区正在筹建中。

依托浙江大学，拥有全浙大班底的教研、教学团队，专注于一站式、全方位的数学教育，自主研发的“同步培优体系”和“精英体系”，适合杭城不同程度的孩子。

近年来，无论是在校内成绩出分、还是在民办中学升学率方面，三问数学都全面领先于杭城的其他机构。

我们把“最棒的双师课堂”作为新阶段的目标，希望把最好的教育带给更多的人。这里云集了杭城最年轻、最优秀的一批创业者，真诚期待新伙伴的加入！

【招聘岗位】

数学老师（8名）

【招聘要求】
1、本科及以上学历，有一定数学基础，热爱教育培训行业；
2、性格开朗，亲和力强，吃苦耐劳，有耐心和责任心；
3、工作态度积极，有较高的客户服务精神，有持久的学习热情和进取心；

4、具备良好的人际沟通能力、团队合作能力；

5、会熟练运用Word、Excel等办公软件。

【岗位职责】

1、 从线下助教老师起步，进班听课，了解上课节奏，学习授课技能。

2、 负责课堂维护，掌握学生学习状态，负责作业错题讲评，并做好与家长的互动沟通

3、 参与教研、教材编写、串课、公开课活动。

4、 负责教学维护，与家长保持沟通，了解学生校内成绩，根据学生情况提供个性化解决方案。

5、 负责学生缺堂补课，帮助学生查漏补缺，通过教学经验的积累成长为优秀的线下老师。

6、 逐步参与双师课堂的备课、教学、教研、管理及其他优化双师课堂的活动和项目。

【员工福利】

1、 薪资激励：五险一金、不封顶的薪资增长方案、无天花板的职位晋升体系。

2、 专业培训：教学技能培训、教培业务培训、职场规划培训。

3、 文化活动：充满惊喜的节日关怀、不定时团建和聚餐活动、充满活力的创业氛围。

4、 温馨假期：免费体检、法定节假日、法定年休假。

5、 其他福利：年终奖、结婚礼金、开年红包、交通补贴、公费电话等。

【发展前景】

1、教培行业最优秀的老师和创业者云集于此，在充满活力的氛围中共同进步。

2、 杭城最专业的教师培训，最牛的老师和最强的教培体系带你飞。

3、科学的发展成长路径：助教→双师老师→教学主管→校区校长。

【简历投递】

途经1：扫码进行1V1咨询（下左图），然后微信上直接发送电子版简历。

途径2：扫码进入简历填写界面，填写相关信息（下右图）。



【招聘流程】

初试→复试→培训→签约

【联系方式】

1. 联系人：钱老师

2. 手机号：15669945598（同1V1咨询微信）

3. 邮箱：hr@

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