[济宁]山东鲁抗医药股份有限公司

职位：2020校园招聘
发布时间：2019-09-25
工作地点：其它
信息来源：江南大学
职位类型：全职
职位描述
招聘公告 » 详情

山东鲁抗医药股份有限公司

山东鲁抗医药股份有限公司

单位性质：国有及集体企业

单位行业：医药制造业

单位规模：1001人以上

工作城市：山东省济宁市

发布日期：2019-09-12 08:40

收藏 历史招聘签约情况

信息来源： 江南大学毕业生就业信息网 温馨提示：求职需提高谨慎，辨别信息真伪，勿上当受骗。

详情

鲁抗医药2020年校园招聘简章

山东鲁抗医药股份有限公司（简称鲁抗医药）位于山东省济宁市，成立于1966年，是国有控股大型综合性医药企业。1997年主板上市（股票简称：鲁抗医药，股票代码：600789）。

公司总资产66亿元，员工6000余人，共有权属企业13家，其中全资子公司5家、控股子公司6家、参股公司2家。青海大地公司为中藏药生产基地，泰安赛特公司为非青非头类制剂生产基地；齐河生物农药公司为生物农药生产基地。

鲁抗医药主要产品有人用原料药和制剂、动植物药，包括抗感染类、心脑血管类、糖尿病类、氨基酸类等500余个品种。公司具有年产各类原料药产品15000吨、口服固体制剂60亿片/粒/袋，粉针制剂20亿支的能力。企业通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证和OSHMS职业健康安全管理体系认证。多个原料药产品通过欧盟cGMP认证和美国FDA认证。鲁抗产品畅销全国，远销亚洲、欧洲、非洲、美洲50多个国家和地区，年出口额1.5亿美元。

鲁抗医药拥有国家高新技术企业4个，国家级企业技术中心1个、省级企业技术中心2个、山东省工程技术研究中心1个，建有院士工作站和博士后科研工作站，是“国家火炬计划重点高新技术企业”，首批“国家综合性新药研发技术大平台（山东）产业化示范企业”。2018年和中科院天津所共建山东省生物技术产业转化平台，省科技厅批准成立山东省品牌国际科技合作基地，成立山东大学-鲁抗医药微生物研究所。
鲁抗医药为中国化学制药工业协会、中国医药企业管理协会副会长单位，中国制药工业百强企业、中国医药国际化百强企业，先后获得了“全国质量效益型先进企业”、“药品质量诚信建设示范企业”、“全国医药优秀企业”、“全国用户满意企业”、“工信部‘两化融合’贯标试点企业”、“改革开放40年标杆企业”等荣誉称号。“鲁抗”牌商标被评为“商务部重点培育和发展的出口名牌”。2019年5月份，公司被评为山东省制造业高端品牌培育企业；7月入选山东省首批技术创新示范企业。
新时代，新鲁抗，新梦想，新未来。让人类远离疾病痛苦是鲁抗医药的使命和不懈追求，随着鲁抗在园区建设、新药研发、产品结构调整、管理提升等方面的持续投入，鲁抗必将实现跨越式、高质量、可持续发展，为人类健康事业做出更大的贡献！

海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，鲁抗医药欢迎您的加盟!

详细地址：山东省济宁市高新区德源路88号

联系人： 陆老师 孟老师

联系电话：0537-2982029 2983261

电子信箱：sdlkyyzp@ （邮件主题“姓名 专业 应聘岗位 学历 学校”）

公司官网：ww***com[点击查看]

鲁抗医药岗位需求

类别专业学历培养方向及薪酬

生产技术类 化工类、生物工程、制药工程、药学类、应化类、植物保护 本科 硕士 车间技术员→工段长（工艺员）→车间副主任（专业工程师）→车间主任（技术总监）等薪酬：岗位工资 奖金 特别嘉奖

工程、设备管理类 土建、造价、机械类 本科 车间设备员→公司机动部门主管（机电工程师）→机动部门负责人薪酬：岗位工资 奖金 特别嘉奖

营销类 临床医学、药学、动物科学、动物医学、市场营销、电子商务类 本科 业务员→区域经理→销售部门经理薪酬：基薪 提成

技术服务类 动物科学类动物医学类 硕士及以上 初级技术经理→中级技术经理→高级技术经理→技术总监薪酬:底薪 区域绩效

研发类 药物合成、生物工程、药物制剂、药物分析类、中药学相关 硕士博士 研发实验员→研发课题负责人→学科带头人。薪酬：底薪 项目津贴 项目奖励博士安家费，可进公司博士后科研工作站；享受济宁市高层次人才引进政策

医学部 临床医学、药学类、流行病学、统计学 本科硕士 新产品开发、注册、临床试验等→市场学术营销→不良反应追踪薪酬：基薪 提成

行政管理类 会计、财务管理、税收、人力资源、中文及历史类 本科硕士 科员→主管→高级主管→部门副经理→部门经理→高级经理→总监/副总经理等薪酬：岗位工资 奖金 特别嘉奖

国际贸易 英语 本科硕士 科员→主管→高级主管→部门副经理→部门经理→高级经理→总监/副总经理等薪酬：基薪 提成

福利待遇：

单身公寓：配有空调、热水器、Wifi、家具，免住宿费

员工福利住房：智慧社区

晋升增资：职务职级晋升双通道、外出培训、定期评价、定期增资

其他福利：五险一金、带薪休假、集体旅游、工作餐或餐补、劳保用品、免费班车等