[安徽]中国工商银行安徽省分行|中国工商银行结算单证中心

职位：2019校园招聘
发布时间：2018-10-16
工作地点：其它
信息来源：安徽财经大学-宣讲会
职位类型：全职
职位描述
中国工商银行安徽省分行和中国工商银行结算单证中心联合校园专场
发布时间： 2018-10-16 文章出处： 就业网

专场时间：2018-10-16 15:00

专场地点：安徽财经大学龙湖东校区博文楼研究生报告厅

主办单位：安徽财经大学招生就业处

中国工商银行国际结算单证中心（合肥）成立于2010年9月，是工总行设立在合肥的直属机构，是工商银行依托科技优势建立的国际结算和贸易融资业务的技术审查及后台集中处理中心，负责华东地区浙江、江苏、上海、宁波、苏州、安徽、江西七家分行及香港地区香港分行、工银亚洲、华商银行三家机构的信用证、保函、托收、贸易融资等业务的后台处理，依托全球统一集约化运营平台，有力提升工行贸易金融业务的服务效率和水平，致力打造最具竞争力的综合性贸易金融服务平台。

一、招聘机构

中国工商银行国际结算单证中心（合肥）

二、招聘岗位（80人）

招聘岗位为国际业务岗位，主要负责全行信用证、保函、托收及贸易融资业务的后台处理。

三、工作地点

安徽省合肥市

四、招聘条件

（一）基本条件
1.招聘录用人员须为应届毕业生。
2.境内院校应届毕业生须在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
3.境外院校应届毕业生须在2018年1月至2019年8月期间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历（学位）认证。
4.应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准。
（二）院校及学历条件
1.境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（三）外语条件
具有良好的英语能力，具体如下：
1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。
2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等），同时还需具备大学英语六级或同等及以上水平。
3.英语专业毕业生应至少达到专业英语八级（含）以上水平；其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。
4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

（四）专业要求

以国际经济与贸易、经济学、金融学、会计学、财务管理、管理学、民商法、国际经济法、英语、国际商务、电子商务及其他经济、管理、法学、小语种相关专业为主。特招法语、西班牙语、俄语专业。
（五）其他条件
熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。

六、招聘程序

（一）网上报名。具体报名时间为2018年9月10日-10月28日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站, 或关注 中国工商银行人才招聘 微信公众号，点击 我要应聘 栏目，在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在1M以内，生活照大小在10M以内。

（二）资格审查。根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

（三）笔试。2018年11月18日在全国38个城市组织统一笔试。

（四）面试、体检、签约、录用。另行通知，请及时关注。

注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。

七、联系方式：

电子邮箱：dzzxzp@

联系电话：0551-63505735，63505387

中国工商银行安徽省分行2019年度校园招聘

中国工商银行安徽省分行成立于1984年，是安徽省内综合实力领先的商业银行，目前，共有各类分支机构548个，其中省分行本部1个、二级分行16个，二级分行营业部1个、支行530个，另设有近600个自助银行、517家智能银行、4000多台自助设备，员工总数12810人（截止2018年6月末），为省内近15万对公客户和2100余万个人客户提供涵盖存贷款、银行卡、电子银行、代理业务、资金业务等十几大类、400多个业务品种的综合性金融产品和服务。在精神文明建设方面，我行是全省金融系统唯一一家省级文明行业。长期以来，我行高度重视人才的引进和培养工作，积极为青年人才成长创造条件。现诚邀2019届优秀毕业生加盟，我行期待与您一起同进步、共发展！

一、招聘机构

中国工商银行安徽省分行

二、招聘岗位（320人，其中：贫困大学生专项招聘计划20人）

（一）管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。

（二）业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，其中部分安排至中国工商银行远程银行中心（合肥）进行为期不少于1年的交流锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

（三）客服经理岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务，新员工录用后须在该岗位工作不少于5年，其中部分先安排至中国工商银行远程银行中心（合肥）进行为期不少于1年的交流锻炼（交流锻炼期间视同在客服经理岗位工作），之后返回营业网点工作。

三、工作地点

我行分支机构，详见附件1，请在报名时根据本人意愿选填。

四、招聘条件

各岗位招聘条件详见附件2

五、关于贫困大学生专项招聘的相关说明

（一）贫困大学生须符合以下认定标准之一：

1.纳入生源地扶贫办等政府相关部门登记在册的贫困家庭名单；

2.纳入高等院校贫困生库；

3.获得贫困大学生国家励志奖（助）学金。

（二）贫困大学生可应聘报名我行2019年度校园招聘的各类岗位。应聘报名时，贫困大学生需在简历 家庭背景 中注明贫困大学生身份及本人所符合的认定标准，并于报名期间将个人相关认定材料提交应聘机构审核。

（三）贫困大学生的学历条件可放宽至全日制专升本，原则上录用后分配至其生源户籍所在地或就近机构工作不少于5年。

六、联系方式

电子邮箱：zhaopin@

联系电话：见附件3。

附件1：中国工商银行安徽省分行2019年度校园招聘岗位分布

附件2：中国工商银行安徽省分行2019年度校园招聘条件

附件3：联系电话

ac***.cn[点击查看]附件2：中国工商银行安徽省分行2019年度校园招聘条件.xls附件3：联系电话.xls