[福建]麦斯特(福建)人力资源服务有限公司2018校园招聘

发布时间：2018-04-23
工作地点：其它
信息来源：福州大学
职位类型：全职
职位描述
麦斯特(福建)人力资源服务有限公司2018校园招聘简章
发布时间 2018/4/20 17:12:45 浏览:68

一、公司简介

麦斯特(福建)人力资源服务有限公司成立于2003年，是一家为企业提供系统招聘解决方案，为人才规划职涯的专业机构。十五年来麦斯特树立了专业、创新、价值的品牌形象，业务拓展至香港、北京、上海、广州、深圳、成都等20余城市，先后服务中国移动、中国邮政、厦门航空、福耀玻璃 、七匹狼、英博雪津、爱默生和林德叉车等数万家企业，累计为企业招募高端人才和蓝领二三十万人，派遣人才和业务外包数万人。

同时，麦斯特将人力资源与移动互联网高度结合，与福建省人社厅、移动公司联合打造的12580求职平台成为官方公共就业平台；《求职通》职场手机杂志直达手机终端超300万用户，持续提供就业权威资讯；与中国人社部和中国就促会合作的《中国就业手机报》即将宣导职场主流最强音，成为政府就业领域的主力军。

首创中国推荐招聘平台—六度伯乐网（ww***com[点击查看]和APP），借用共享经济思维，将六度伯乐网，打造成为人力行业的滴滴。通过六度伯乐网，引导各个行业的专才、HR、猎头专才成为兼职伯乐。兼职伯乐利用自己的行业人脉和行业经验、与企业进行人才交易，为企业筛选和推荐人才，为人才背书引荐企业。朋友荐朋友，一荐倾心，解决企业人才招聘难题。六度伯乐网是以全民伯乐为概念，让伯乐与企业之间实现跨区域、跨行业合作，搭建以招聘和鉴定为特色的移动社交招聘平台。

二、招聘信息



序号 招聘岗位 薪资范围 招聘人数 备注

1 猎头顾问 3000--6000 3

2 销售代表 3000--6000 3

3 实习生 2000-3000 3 2018届与2019届

4 商务专员 3000--5000 2

5 人事专员 3000--5000 1

6 薪酬专员 3000--5000 1



（一）猎头顾问

岗位职责：

1、分析合作企业用人需求，搜寻合适候选人；

2、协调和推动客户进一步安排候选人面试并及时反馈面试结果；

3、向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务；

4、协调客户和被录用者之间良好的关系，关注被录用者的职业发展。

任职要求：

1、本科及以上学历，专业不限；

2、有人力资源工作经验的优先考虑；

3、具有一定的抗压力，灵活应变能力强；

4、对猎头行业感兴趣。

（二）销售代表

岗位职责：

1、负责猎头业务客户开发，了解客户潜在人才需求，达成委托招聘协议，并维护良好的客户关系；

2、根据公司业务定位，收集市场信息并开展潜在客户开发活动；

3、根据客户的招聘需求，进行项目评估与可行性分析,与客户和猎头顾问一起制定招聘策略并提供招聘方案以及甄选流程；

4、充分了解企业战略和人力资源规划等，就招聘岗位的职位说明书与企业认真沟通；

5、负责完成目标客户的联系和洽谈，并完成公司下达的销售指标；

6、与猎头顾问一起跟进项目，服务客户完成招聘委托。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、沟通协调能力强，有一定抗压能力；

3、良好的客户开发、客户维护能力。

（三）实习生

1、可在猎头顾问、猎头BD、行政人事、商务、助理会计等岗位实习；

2、具备较强的沟通表达能力、灵活应变能力、学习力；

3、态度端正，工作积极。

（四）商务专员

岗位职责

1、招标商务信息的收集及反馈的整理、协调、跟进；

2、负责公司资审文件、投标文件编制、装订、密封、递交工作；

3、能够独立做资格预审、投标文件，并组织协调处理投标前及过程中相关事宜；熟练技术标制作优先。

4、公司业务合同档案管理；

5、其他相关事宜。

任职要求

1、本科及以上学历；

2、有良好的沟通能力，细心、文笔好，熟练运用办公文档和图片处理能力；

3、有工作经验优先，优秀毕业生亦可；

4、做事勤快，为人诚实，脑袋灵光，能适应一定强度的加班，和偶尔的出差。

（五）人事专员

岗位职责：

1、负责处理员工关系，办理入职、离职手续、以及调岗调薪手续；

2、负责人员档案的维护、保管工作；

2、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；

3、协助上级收集、汇总、统计、归档绩效考核数据；

4、协助上级完成绩效、薪酬体系的完善及实施工作；

5、医社保增减员，工伤办理，薪资发放等咨询工作。

任职要求：

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、了解国家相关法律法规，熟练使用办公软件；

3、做事富有条理性，勇于创新，对数字敏感度高，擅于思考总结。

（六）薪酬专员

岗位职责：

1、每月根据各派遣客户提供的工资数据在发薪日提前做好费用并与客户确认，制作工资表；

2、每月跟进外包项目提供费用结算数据，与客户确认费用开票，并跟进客户经理提供考勤等相关数据在发薪日提前做好工资表；

3、每月做好客户社医保费用；

4、每月根据各客户要求申请费用盖章；

5、回答各客户经理或员工提出的相关薪资问题；

6、月初汇总所有福州地区的个税明细并请款。

任职要求：

1、对数据敏感，有较好的逻辑思维；

2、对办公软件操作熟悉、学习能力强；

3、掌握国家相关法律法规；

4、良好的沟通协调能力，做到上传下达；工作积极主动，富有热情；

5、良好的职业道德素养，仔细认真、稳重、守秘，具有责任心，高效的执行力，工作严谨细致，优秀的团队合作精神。

三、岗位福利

1、公司实行5天8小时工作制

2、公司按规定缴纳五险一金

3、带薪法定节假日以及年终奖

4、入司满一年即享有带薪年假

5、丰富多彩的员工活动

6、员工节假日福利、生日福利

7、广阔的晋升空间

四、联系方式

公司地址：福州市软件大道89号软件园F区3号楼9层

公司官网：ww***.cn[点击查看]

联系电话：15960136715、18805000551（蔡小姐）

投递邮箱：hc67@

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