[江苏]上海汇卡福金融科技有限公司2018招聘

发布时间：2018-03-28
工作地点：其它
信息来源：南京理工大学
职位类型：全职
职位描述
上海汇卡福金融科技有限公司 2018年春季招聘计划

工作城市：苏州市

发布日期：2018-03-28 16:59

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信息来源： 南京理工大学就业网 温馨提示：求职需提高谨慎，辨别信息真伪，勿上当受骗。

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一、企业概况

1、了解我们

汇卡福金融科技是国内领先的金融大数据服务平台，在为金融机构提供定制化金融解决方案的同时，为实体企业打造融资、数据、结算支付等全场景金融服务。

2、我们的业务

汇卡福拥有成熟的大数据技术和风控模型，通过深度挖掘大数据的商业价值，为实体企业提供多应用场景服务。

3、我们的成长

2013年，上海汇卡福金融科技有限公司成立；

2015年，与国家电网成为合作伙伴，累计交易额突破1亿，企业类客户突破1000家；

2016年，交易额度突破15亿，获邀参加第八届Fintech大会， 服务客户突破4000家；

2017年，与数十家服务机构战略合作，交易额突破40亿，客户突破10000家，B C类客突破100000户，成立商业保理子公司，成立融资租赁子公司；

2018年，将陆续在四川省、浙江省、山东省开设分公司，公司正飞速发展，力争成为国内实体经济服务领域的No.1；

4、我们的宗旨，展望未来

汇卡福将不断开拓数据金融场景，致力于用金融科技力量改变中国实体企业融资的困局，从而实现支持中国实体经济发展的伟大目标，造福于中国8000万小微企业。

二、公司的企业文化

1、服务宗旨：以客户需求为中心，以客户满意为宗旨

2、愿景：成为中小企业金融科技服务先驱

3、使命：用实践，助力中国实体经济的发展，用金融科技力量改变中国企业融资困局

4、团队价值观：同心、同力、凝聚向上、拼搏、进取

5、员工个人价值观：发挥自己最大潜能，为公司贡献自己最大价值

6、管理理念：关心、培养员工成长

三、走进我们，加入我们

请记住专业只是你的起点，不是你的终点，所有专业需求只是包含但不局限于此。

招聘岗位岗位介绍专业需求

市场推广部 客服专员 通过接听电话、微信等软件在线和客户沟通，解答客户提出的各种问题 不限

交互体验岗 对现有产品的可用性测试和评估提出改进方案，持续优化产品的用户体验 工业设计、计算机、金融、心理学等相关专业

客户需求分析岗 基于客户调研数据、其他客户服务数据及其他可收集的客户行为数据进行客户行为与需求分析，并提出客户关系改善建议 专业不限

业务管理岗 .深入理解公司业务模式，为公司业务决策、运营组织、产品方向等提供数据支持 统计、数学、信息技术、金融、计算机等相关专业毕业

销售企划岗 负责营销策划方案的制订 市场营销、酒店管理、广告策划等相关专业

风险授信部 尽调岗 根据公司要求，对目标客户资料进行尽职调查和风险评估 财务或金融相关专业

初审岗 按照风险评审标准及业务处理时效标准对业务部门提交的申请材料进行真实性、完整性、合规性等方面的初步审查，并提出初审建议 金融、法律、财会、审计、经济等相关专业

催收岗 负责对公司现有客户每月还款进行跟踪催收工作 财务管理等相关专业优先

职能部 宣传企划岗 公司形象及公司产品宣传企划，提高公司品牌知名度 传播、广告等相关专业

招聘管理岗 根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，平台发布，简历筛选 人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业

行政管理岗 负责公司日常行政工作 工商管理、旅游管理、文秘、行政管理等相关专业

科技推广部 数据分析岗 根据公司各业务部门需求，搭建数据库，数据增维、分析等 计算机等相关专业

战略项目部 商务管理助理岗 协助商务管理岗专员处理外部合作的推广、推进、落地等工作 市场营销、公共关系等相关专业

四、我们的薪资

公司高度重视人才队伍建设，尤其是应届毕业生培训，相同或类似工作岗位对应的平均薪酬远高于同业的50%左右。

分类类型请见宣讲资料

薪资构成 岗位级别薪资 部门岗位

浮动工资 绩效

福利 法定福利 五险一金

企业福利 包括但不限于：生日福利、节日福利、团队建设等

五、新人培训

1、入企培训：对所有新员工进行统一培训包括但不限于，产品体系、公司基本规章制度、风险知识培训等。

2、系统培训：各部门定期、不定期进行相关专业知识培训，及时更新业务知识和技能。

3、师徒制培训：公司采取导师（优秀老员工）带徒（新员工）制，进行手把手教导，促进员工快速成长。

六、升职通路

1、启明星计划：有预期、有目标、有方向和有阶段的职业发展通道，个体成长的同时伴随企业成长。

2、成长测试：有人带、有人帮和有人推，公司将进行不定期测试跟进，观察员工成长情况。

3、职位晋升：公司采取能者上位政策，中后台序列员工，优秀者通过评选后可竟升管理岗位；营销序列员工，能力及业绩脱出者可晋升门店经理--城市经理--区域销售总监--分公司负责人。

七、校招流程

1、投递简历

a、网申地址：http://campus.51job.com/huikafu

b、现场渠道：仅针对校园现场宣讲会，其他情况投递简历请采网页渠道

2、宣讲面试或总部面试：校园宣讲，彼此深入了解，公司HR现场面试，错过宣讲，可进公司总部面试

3、复试：HR面试合格，有部门领导进行复试

4、签署协议：复试当初或3天给予答复，择优录取，签署协议

八、联系我们

地址：苏州市工业园区月亮湾国际中心1幢11层

公司网址：ww***com[点击查看]