[深圳]迦达高级时装有限公司

职位：人力资本部储备项目经理
发布时间：2018-02-09
工作地点：深圳
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
职能类别:人事经理 职能类别:储备干部 工作内容：
人力资本部为公司重要的战略决策部门，需充分发挥主观能动性为公司培养建设高素质强能力的人才梯队。同时人资部也是公司精英骨干的培养基地，为其他关键业务部门和多品牌运营战略储备优质人才。

人才选聘方向：参与公司人才战略规划的制订；负责公司海外及国内招聘工作的策划和实施；参与完善公司的招聘流程和招聘体系。

职业发展方向：参与公司人才战略规划的制订；负责海外及大中华区人才梯队建设及优质员工培养；优化员工关系管理体系，探索员工职业发展的创新型方案。

工作要求：
★重点名校统招硕士，专业不限，对人力资源管理工作有浓厚兴趣；英语口语和写作能力佳；

★人际洞察力佳，执行力强，逻辑思维和分析能力强，沟通能力及服务意识强；

★有事业心和崇高的理想，有奋斗精神，把培养塑造与成就他人作为个人价值的实现。

公司简要介绍：
公司名称:迦达高级时装有限公司
公司类型:民营公司
公司介绍:迦达高级时装有限公司
迦达高级时装是宏珏高级时装旗下全资子公司。宏珏高级时装股份有限公司是国际上知名的奢侈品牌运营及管理公司。“传递自信优雅的生活理念”是我们坚持的使命。宏珏高级时装利用独有的品牌经营管理能力并结合奢侈品艺术文化，寻找低调且优秀的意大利品牌，将其推向市场并取得成功。目前，宏珏高级时装旗下控股拥有意大利奢侈品牌GIADA、YI品牌、高定品牌Curiel和羊绒品牌Gabriele Colangelo。迦达作为集团发展最成熟的品牌，一向是公司发展和集团人才的培育基地。

一群美丽的人做一份美丽的事业，迦达尊重、鼓励、激发员工的创造性、激情和勇气，致力于成就有生命力的人文企业。为每一位员工提供发挥创业精神、施展个人才华、实现职业抱负的舞台，让员工在快乐、纯净的氛围中，去最大限度实现人生价值。

未来，公司将加速推动多品牌、全球化的发展战略，进一步在美洲地区和亚洲地区拓展GIADA

品牌介绍
GIADA是一个讲究质感和追求气质的意大利奢侈女装品牌。由意大利知名设计师Rosanna Daolio在2001年于米兰创建，目前总部和设计工作室以及创意团队亦位于其发源地米兰。GIADA的服装以简约著称，整体干净利落，在自然剪裁线条下体现穿着者的柔美。同时GIADA强调穿着舒适性，在材质选择上非常挑剔，昂贵、舒适的天然材质经过特殊处理，给穿着者提供轻松无压迫感的感受。
GIADA不仅仅是高级成衣和配饰的缔造者。它代表着一种国际化的设计风格，永远将顾客的需求放置于首位。GIADA作品中的每一处细节都在精致地描绘意大利的文化精髓。GIADA是现代人士与低调奢华的终极表达。
GIADA全球旗舰店位于米兰拿破仑大道15号，同时在大中华区29个城市设有58家专卖店，纽约旗舰店即将在纽约麦迪逊大道华丽揭幕。


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