[四川]成都东原房地产2018校园招聘

发布时间：2017-09-26
工作地点：其它
信息来源：西南科技大学-宣讲会
职位类型：全职
职位描述
成都东原房地产开发有限公司

招聘时间：

2017-10-18 18:30 （星期三）

招聘地点：

待定

职位描述：

成都东原房地产开发有限公司

一、公司简介
成立于2004年，是东银集团旗下地产板块的旗舰企业。东银控股是一家以地产开发、械、矿产能源、金融投资、农业发展为主的多元化控股公司。过去10年的成长积淀为东原提供了良好基础。东银集团作为东原地产的实力后盾，为其提供了持续稳定的发展资金、多元化合作与并购资源。
东原地产总部现设立于上海，是一家集房地产开发、商业运营和物业管理于一体的综合型企业。近5年来东原发展迅猛，2014年公司上市，每年以50%增长率快速发展。
东原热爱产品创新，是个有情怀的“产品控”。东原重视社区运营，与万科、龙湖齐肩领衔2016中国新社区文化运营商top3。
东原地产在成都成功开发温江·东原城、东原·时光道、东原·亲亲里、绵阳东原城、东原·晴天见以及位居成都天府广场CBD——SAC四川航空广场等多个项目，业态涵盖高端住宅、超甲级写字楼、精品住宅和高端商业。
二、营销精英招募培养计划介绍
“营东生”计划是成都东原房地产开发有限公司（简称“成都东原”）为了培养具有东原气质的营销管理人才而定制的校园招募计划。此计划旨在招聘高潜质的应届毕业生，通过东原特有的培养发展体系，将其在5-7年内培养成为东原顶尖的营销管理人才。
培养方式
第一阶段（3个月）：萌新入原
在未正式毕业前，“营东生”将被安排到营销一线进行为期3个月的全职带薪实习。在该阶段，“营东生”将得到全方位的专业培训，将完成从“学生”到“职场人”的快速转变，熟悉地产行业及公司制度，掌握必备的销售技巧，达到上岗条件。
第二阶段（1年）：新火“撩”原
正式入职后，“营东生”将在项目上担任置业顾问一职。在该阶段，“营东生”将获得全面的品牌地产营销体验，包括但不限于竞品分析、客户研究、话术梳理、客户服务等。
第三阶段（持续培养）：逐鹿东原
1年置业顾问工作后，公司将根据个人表现和意愿确定发展路线，包括销售线、策划线、渠道线、销支线。在该阶段，“营东生”将充分发挥个人优势，向公司营销高级管理人才队伍迈进。
三、招聘需求
1、2018届全日制统招本科及以上学历，不限专业，大文科类专业优先。
2、社会实践经历丰富，有高质量的销售经历者优先。
3、热爱营销，想快速地积累财富和成就事业。
我们喜欢这样的人：
➢ 迎难而上、不找借口、坚持达成目标的人
➢ 愿意为追求高的标准和更高目标付出额外努力的人
➢ 明白合作的意义、尊重并欣赏他人、坦诚相见，能够促成共赢的人
➢ 无论面对任何情况，始终能保持热情友好，对事不对人，着眼于解决问题的人
➢ 有生命力，自我驱动力强，皮实有张力，心理维护成本低的人
➢ 有专注力和持久力的人
➢ 有强烈上进心，能肩负重任，对工作和生活都有责任感的人
➢ “头脑简单一点，四肢发达一点”
我们不喜欢这样的人：
➢ 想做公务员，觉得不做到老的时候会后悔的人
➢ 还没有想清楚是继续在高校求学还是在工作中学习的人
➢ 不敢挑战自己，没做过的事情不敢做、不愿做的人
➢ 期待在公司里搞科研的人
➢ 希望朝九晚五、工作轻松，不能为追求自我发展付出额外努力的人
➢ 职业发展的前3年只愿意待在一个城市的人
➢ 思考的都是“总理级”的大事，不能脚踏实地的人
➢ 官僚、形式主义、靠揣摩“领导”而不是靠“业绩”混江湖的人
四、薪酬待遇
在东原，我们将为你提供有市场竞争力的薪酬与福利保障：
1.年总收入：“12薪 高额提成”模式，年总收入达12万 。薪酬不设天花板，增长速度取决于个人业绩及公司发展；
2.福利保障：交通补贴、通讯补贴、五险一金、商业保险、公司旅游、节日慰问、生日礼品；
3.假期保障：法定年假、春节额外假期、六一儿童假期等，让你能够追求诗和远方；
4.购房优惠：高达50万元的购房优惠；
5.项目跟投：跟投公司项目，成为项目的“小股东”，分红高额收益；
6.职业发展：完善的培训体系、快速发展催生的大量职业机会。
五、联系方式
网申地址：do***com[点击查看]
邮箱投递：lihaoyu@，主题备注为“姓名 学校 营东生”
宣讲会现场投递。
联系人：李老师
联系电话：18523051870
联系地址：四川省成都市武侯区航空路6号丰德国际广场3-10-1
（职青春-李星锋 编辑）