[山东]青岛迅隆信息科技有限责任公司2017招聘

发布时间：2017-06-12
工作地点：其它
信息来源：山东大学-宣讲会
职位类型：全职
职位描述
青岛迅隆信息科技有限责任公司（6月14日）山东大学专场招聘会通知

发布时间： 2017-06-09

宣讲时间：2017年6月14 10:00-12:00宣讲地点：山东大学中心校区就业创业指导中心第一报告厅公司简介： 上海前隆金融信息服务有限公司，2012年起源于上海国际金融中心的北外滩，是一家致力于为客户提供科技服务的金融科技公司，以移动互联网、云计算、大数据分析和机器学习为基础，通过提供智能化的信贷管理服务，帮助客户大幅提升效率、降低成本。公司是中国互联网金融协会首批会员、上海金融信息行业协会首批会员单位和上海市高新技术企业。当前公司员工超过700人，90%以上拥有本科及以上学历。核心团队由银行专家及IT精英组成，两位创始人是金融与科技结合的典范。一位是国内信用卡行业开拓者，致力于个人消费信贷的创新和风险控制；另一位是国内企业社交平台创新先锋，曾创建 我爱卡 信用卡管家移动平台。 2013年，公司推出移动智能信贷管理平台 手机贷，对有小额借款需求的个人客户进行快速、准确的筛选、评估和审核，为持牌金融机构提供合格的个人借款客户及大数据风控支持，从而搭建畅通的借贷信息桥梁。2015年，公司进军消费分期市场，与国内大型互联网平台合作，支持不同业务场景，提供以风控模型输出为核心的灵活解决方案 应花分期。 【金融信息服务发展旅程】 2013年09月上海前隆金融信息服务有限公司在上海成立 2013年10月中国人的信用钱包 手机贷在各大APPStore上线 2013年12月由上海市经济和信息化委员会主任李耀新向手机贷授予网贷联盟会员单位 2014年02月获得清科创投的天使投资 2014年03月通过 中国金融认证中心 （CFCA）安全认证 2014年05月公司正式组建大数据分析部门，依据大数据分析实现自动化风险识别及授信 2014年06月与蚂蚁金服旗下芝麻信用签署战略合作框架协议，基于双方大数据，共同开发信贷评分体系 2014年07月获得红杉资本的A轮投资 2014年11月获得由上海市举办的 第二届上海创业大赛一等奖 2015年01月前隆金融成为 上海市共青团就业创业见习基地 2015年02月获得红杉资本、蓝湖资本的A 轮投资 2015年07月手机贷荣获上海市政府举办的 2015众联杯双创大赛创新金奖 2015年07月前隆金融成为 上海金融信息行业协会首批会员单位 2015年08月前隆金融与复旦大学共建数据实验室，进行互联网大数据前沿研究 2015年11月前隆金融获上海市高新技术企业认定 2015年11月手机贷当月交易总额超过1亿人民币 2015年12月获得华兴资本领投，唯品会、红杉资本、蓝湖资本跟投的B轮投资 2016年03月成为中国互联网金融协会首批会员 2016年04月与华瑞银行签署3亿人民币授信的战略合作协议 2016年05月应花分期与国内某知名电商合作，截至5月授信60万用户，其中交易用户近50万，累计完成18亿人民币交易额 2016年06月手机贷累计注册用户数突破500万，当月交易总额接近5亿人民币 2016年06月应花分期与乐视金融签署战略合作协议，并与海尔金融、TCL金控达成消费信贷合作意向 2016年07月与元丰小贷签署战略合作协议 2016年10月前隆金融荣获 德勤-华兴中国明日之星 2017年01月前隆金融通过ISO27001国际信息安全管理体系认证 招聘岗位： Java开发岗（计算机相关专业） 1、公司应用服务器端开发，掌握java开发语言，熟悉mysql / ORACLE数据库和Linux系统； 2、根据项目需要快速学习并掌握新技术； 3、及时与策划人员、测试人员做沟通，保证项目进度和质量。 前端H5开发岗（计算机相关专业） 1、负责公司移动端、微信服务号及官网前端修改调试和开发； 2、配合设计师及后端团队，确保代码有效对接，优化前端性能； 3、熟悉主流前端技术html5/css3等，熟练使用JavaScript、Ajax、HTML5、css3等开发技术。 风控助理岗（金融学、经济学相关专业） 1、及时和客户沟通，了解客户的需求和近期资金使用情况，对风险情况及时把握； 2、记录客户对于产品的建议和意见，并用于公司产品的改进； 3、对风险政策有一定把握，通过数据分析及时调整各项风险策略。 产品运营推广岗（市场营销，工商管理等相关专业） 1、负责媒体平台的运营和活动策划； 2、配合合作渠道进行运营推广、内容更新、各种活动策划及上线发布跟进； 3、通过对产品核心数据、行业数据等信息的收集和分析，制定活动宣传的策略，并推动活动方案落实。 人力资源助理岗（人力资源管理、工商管理等相关专业） 1、了解组织规划的概念，协助完成HC推进工作和招聘实施； 2、熟悉劳动法规等规范，执行内部流程完成员工用工、内部异动调整、劳动关系问题处理等工作； 3、人力数据统计整理；数据分析协助。 联系方式： 联系人：人力资源部王文 联系电话：0532-88698896 18766393361 联系邮箱：xlhr@wangwen1@ 联系地址：山东省青岛市崂山区松岭路169号国际创新园B座14层