[山东]山东苏瑞装饰工程有限公司2017招聘

发布时间：2017-04-12
工作地点：其它
信息来源：临沂大学
职位类型：全职
职位描述
山东苏瑞装饰工程有限公司招聘简章
发布时间： 2017年04月12日 12:01 发布人： admin 发布部门： 未知 阅读人数：
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一、企业简介
山东苏瑞装饰工程有限公司于2016年加盟北京易尚国际装饰，成为北京易尚国际装饰在临沂的特许加盟公司，公司致力于为客户提供真正 完整家居解决方案 。业务范围涵盖专业室内装饰设计与施工、完整家居产品（整体卫浴、整体厨房、整体木作、整体软饰、整体配饰）定制与设计、精工装项目合作等。
易尚国际隶属于北京海天装饰集团，集团成立于 1995 年，致力于打造中国家居 商业第一平台。2010 年，集团建立了特许加盟管理体系，自主研发出一套先进的特许 连锁管理经营模式；确保加盟企业健康成长和持续发展。经过近七年的稳健发展，目前在全国拥有 160 余家分支机构。
易尚国际装饰定位于 为高端客户打造量身定制的高品质家居生活 。公司始终 坚持以个性化设计、定制化服务、精细化管理、精标化工程的先进理念，致力于别墅、 高级会所、公寓、样板房、商业空间、娱乐餐饮空间、酒店空间等室内设计和工程施工。 旗下拥有意大利著名设计师领衔团队、私属管家式全程服务、引进美标生态级施工体系； 为客户提供彰显御宅身份、地位、至尊生活的高品质、个性化家居解决方案。现已成 为深受消费者欢迎和信赖的优秀家居装饰品牌之一。
二、招聘岗位
招聘岗位汇总如下：
1、监理：(5人)
岗位要求：
1) 学历不限，有过类似家装工作经验者优先；
2) 具有较强的沟通能力和组织协调能力，能够合理、有效的协调各项相关工作，工作严谨、认真、细致；
3) 责任心强、吃苦耐劳。
岗位职责：
1) 在项目经理的指导下开展监理工作；
2) 完成工程量的核定；
3) 担任现场监理工作，发现问题及时向公司领导报告；
4) 对施工中的工地实施计划和进度进行检查并记录；
5) 调配工人并安排好相应的工作。
薪资待遇：底薪3000 提成（千2-千3）
2、仓管：（3个）
岗位职责：
1) 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2) 负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
3) 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4) 负责相关单证的保管与存档
5) 仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
6) 部门主管交办的其它事宜。
岗位要求：
1) 中专及以上学历；
2) 1年以上相关领域实际业务操作经验；
3) 熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；
4) 熟悉电脑办公软件操作,懂得SAP操作者优先考虑；
5) 积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
薪资待遇：3000-4000
3、采购：（10个）
岗位职责：
1) 严格执行采购部的规章制度和采购流程；
2) 做好区域内市场的调研工作，及时跟踪掌握产品市场价格行情变化及品质情况，并上报给直接领导；
3) 负责采购进度控制，按采购内勤编排的采购计划进行催发货工作，对采购交期管理，确保采购货品及时到货；
4) 熟悉和掌握公司所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地，配合财务部搞好品名型号的管理和数量管理工作。
5) 本区域采购货品的验收，出现问题及时与供应商联系，协商处理办法；
6) 对公司货品的质量负有把控与监督作用，配合公司服务部做好市场质量问题的处理工作；
7) 努力学习业务知识，不断提高专业技能，确保公司物资的正常采购量。
岗位要求：
1) 年龄22-35岁，高中以上学历；
2) 有一定沟通协调能力，责任心强；
3) 吃苦耐劳，适应长期省内外出差。
薪资待遇：底薪4000-6000 提成
4、前台：（5人）
岗位要求：
1) 对办公室工作程序熟悉

2) 熟练使用Word、Excel等办公软件
3) 具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的服务意识；
岗位职责：
1) 负责公司前台接待工作。
2) 负责客服部安装派单及跟进等相关工作。
3) 负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。
4) 负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。
5) 日常文书、资料整理及其他一般行政事务。
薪资待遇：3000
5、导购：（20人）
岗位要求：
1) 20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；五官端正、形象好、气质佳。（女）
2) 对销售工作有较高的热情；
3) 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4) 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5) 有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
岗位职责：
1) 接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2) 负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3) 完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4) 做好所负责区域的卫生清洁工作；
5) 完成上级领导交办的其他任务
薪资待遇：底薪3000 提成
6、店长：（2人）
岗位要求：
1) 市场营销等相关专业；
2) 1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3) 反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4) 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5) 有责任心，能承受较大的工作压力；
6) 有团队协作精神，善于挑战。
岗位职责：
1) 负责公司产品的销售及推广；
2) 根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3) 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4) 负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5) 负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6) 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
薪资待遇：底薪3500 提成
7、水吧（4人）
岗位要求：
1) 中专及以上学历；形象好、气质佳。
2) 酒店服务专业，普通话标准，形象气质好，果盘、茶点托盘操作熟练；
3) 会使用消毒、加热、搅拌等多种水吧设备；
4) 吃苦耐劳，服务意识强。
岗位职责：
1) 统计水吧台的食品的库存量，当库存量不足时，及时报告；
2) 保证水吧台出品的所有饮品干净卫生，美味可口；
3) 及时为来访客户提供饮品；
4) 接受领导安排的其他临时工作。
薪资待遇：2500
8、软装设计师：（2人）
岗位要求：
1) 室内设计、美术或相关专业，一年以上工作经验以上，在软装设计类公司工作过优先！
2) 善于学习和分析，思维活跃、富有创意、充满激情，拥有敏锐色彩感及配饰把控能力
3) 熟悉各种装修风格，对窗帘、墙纸软包类产品感兴趣
4) 熟悉使用PS/CAD等制图软件，有较强的沟通、团队协作能力
薪资待遇：6000
9、助理设计师（20人）
岗位要求：
1) 市内设计、美术及相关专业，专科以上学历；
2) 有一定的设计功底，熟练运用多种绘图软件及办公软件
3) .具有良好的沟通能力、分析能力及较强的洞察力；
4) 活泼开朗、热情大方并具有良好的团队合作意识与服务意识；
5) 心态良好，努力好学；有高度敬业精神和团队协作精神；
岗位职责：
1) 参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2) 负责装修施工质量管理；
3) 参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；
4) 参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
5) 负责对项目进行跟踪和监督；
6) 设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；
7) 负责案例，技术及资源的整理；
8) 配合项目经理制定工作进度。
薪资待遇：2000-2500提升后3000-6000 提成。
10、客服（2人）
岗位要求：
1) 女，形象好，气质佳，应届毕业生优先考虑；
2) 较强的服务意识， 良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
3) 普通话准确流利，具备一定商务礼仪知识。
岗位职责：
1) 及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
2) 接待来访客人并及时准确通知被访人员；
3) 协助领导完成上级安排的其他力所能及的工作；
薪资待遇：3500
11、司机：（4人）
岗位要求：
1) 年龄20-50岁，C证，2年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；稳重。　
2) 无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；
3) 懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　
4) 为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。
岗位职责：
1) 负责公司外事接送、货物配送，进行客户的维护；
2) 负责公司车辆保养、维修和清洁工作；
3) 协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；
4) 协助处理日常事务。
薪资待遇：3000-3500
12、外拓专员（20）
岗位要求：
1) 负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
1、 通过与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
2、 维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
3、 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
薪资待遇：底薪2000 提成
13、策划：（2人）
岗位要求：
1) 市场营销管理类或相关专业专科以上学历；
2) 具有相关行业的从业背景，有市场策划工作经验；
3) 优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力；
4) 了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动；
5) 有一定的组织实施经验，监督、指导、落实促销活动的执行，有成功的策划案例者优先；
6) 有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力；
7) 熟练操作办公软件。
岗位职责：
1) 负责商业情报的收集及信息平台的规划，研究市场的宏观方面的信息，包含市场动态、竞争品牌动向、产品与市场信息；
2) 参与制定年、季、月度市场推广方案并督导、执行；
3) 独立完成广告策划方案、品牌推广方案、方案设计报告的撰写；
4) 协调公司内部的运作实施，并完成品牌、产品推广的效果评估，提出改进方案。
薪资待遇：底薪6000 提成
14、保安（10人）
岗位要求：
1) 有无相关工作经验均可，踏实负责，有上进心；
2) 亲和力强、具有良好的执行力，服从公司规章制度管理；
3) 具有良好的沟通能力和团队合作精神；
岗位职责：
1) 负责责任区的安全，切实抓好防火、防盗、防破坏、防事故等工作；
2) 负责对所有的出入口安全警卫，对进出人员进行管理；
3) 协助处理紧急事件和人员的工伤事故；
4) 提供必要的咨询和服务。
薪资待遇：2500-3000
15、保洁（6人）
岗位要求
身体健康， 有相关工作经验者优先考虑。
岗位职责：
1) 负责所分配区域或客户的卫生清洁工作；
2) 保证按质按量的完成所分配的任务；
3) 听从分配和安排
薪资待遇：2500
16、运营经理（2人）
岗位要求：
1) 熟悉建筑装饰业，了解相关建筑装饰政策，具有丰富的经济管理理论与管理执行实践经验；
2) 专业范围：建筑装饰专业、工民建、建筑类，大专学历以上，年龄30岁以上；3-5年工程管理和装饰管理工作经验；或经理管理类专业大专学历以上；
3) 策划组织能力及沟通能力商务谈判能力，很强的责任心及事业心；
4) 优秀的领导力和团队合作精神，诚实、正直、务实、工作严谨、具有高度的敬业精神和工作责任心，善于解决复杂问题，能够承受工作压力；
待遇：面议
17、市场部经理（2）
岗位要求：
装饰公司同岗位2年以上管理经验，具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
岗位职责：
1) 负责市场调研和需求分析；
2) 负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3) 确定销售部门目标体系和销售配额；
4) 制定销售计划和销售预算；
5) 负责销售渠道和客户的管理；
6) 组建销售队伍，培训销售人员；
7) 评估销售业绩，建设销售团队
薪资待遇：年薪 提成 奖金
三、联系方式

联系电话：
刘经理：17662034405
固话:05397571111