[山东]山东弘毅节能服务有限公司2017招聘

发布时间：2017-04-04
工作地点：其它
信息来源：山东建筑大学
职位类型：全职
职位描述
一、公司简介：

山东弘毅节能服务有限公司作为格力空调联合成立的专注于高等院校、大中型医院能源系统的运营服务商，拥有十余年实践运营经验，在能源系统投资运营服务领域具备极强的专业和持续创新能力，商业模式清晰，业务聚焦，具备高成长性，公司将不遗余力在员工能力、能级的提升上投入资源，真诚邀约事业伙伴的加入，把握难得的质变成长机遇！

价值观：力出一孔，利出一孔

产品观：以品质、价值赢得收益；

技术观：持续低成本创新是公司最核心的竞争力

客户观：客户的利益神圣不可侵犯，共享、共赢、共发展

二、招聘信息：

销售工程师3-5人，薪资：3000-5000（底薪） 提成。五险一金

学历：大专及以上

专业：不限

工作经验：无

岗位职责：

1、负责全省高等院校的调研、初步方案介绍；

项目信息的收集、筛选、整理；

合作伙伴的拜访、项目的技术、商务沟通、协作谈判；

完成岗位职责内的任务指标。

任职要求：

大学专科及以上学历，优秀应届毕业生亦可；

积极向上、吃苦耐劳、良好的沟通能力和主动性；

有良好的团队合作精神和沟通协调能力，有责任心、执行力及学习力。

销售经理3-5人薪资：5000-8000（底薪） 提成或年薪制10-30万，福利：年终奖。五险一金

学历：大专及以上

专业：不限

工作经验：3年以上销售管理经验

岗位职责：

负责区域市场内客户的销售、管理、市场推广策略、完成预期的销售任务；

重点项目的公关、商务沟通、谈判；

区域内合作伙伴的沟通协作、维护、建立多赢的合作模式；

完成岗位职责内的任务指标。

任职要求：

1、具备优秀的沟通能力、团队合作能力、客户服务能力，良好的计划能力、分析能力、谈判能力、协调能力；

熟练掌握挖掘项目信息的渠道与方法，初步具备阅览CAD图纸的能力；

3、认真负责、踏实肯干、积极主动、耐心细致、自信、思维敏捷、开拓进取，能承受较大的工作压力。

三、市场专员（兼客服）1名薪资：3000-5000 其他，福利：年终奖。五险一金

学历：大专及以上

专业：计算机网络相关专业

工作经验：1年以上相关经验

岗位职责：
1、扩大弘毅高新热水品牌知名度及公司形象，吸引目标客户群体；

2、负责微信公众号、网页等相关线上的维护及推广，公司相关宣传物的制作；

3、高校的客服处理：包括高校校园网信息收集、意见投诉的处理、APP软件后台客户问题的处理及整理，问题汇总对接相关负责人；

4、及时反映和处理客户需求及投诉，并定期整理汇报；

5、负责监控管理平台日常监控管理、负责公司系统平台系统定期管理(数据库备份、服务器日常升级维护)；
6、负责调度安排项目管理员处理现场问题。

任职要求：

1、一定的文字表述能力，逻辑性强，有创意；

2、有较好的自控能力，热情、积极主动和服务至上的理念，有敏锐的判断能力；

3、积极向上、吃苦耐劳、良好的沟通能力；

4、做事严谨踏实，条理清楚，善于学习总结，有良好的团队合作精神和沟通协调能力。

出纳1名薪资：2800-4000 其他，福利，年终奖。五险一金

学历：大专及以上

专业：会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书

工作经验：不限

任职要求：

1.了解基础的财务知识，熟练掌握各类结算方式，熟悉票据相关知识；

2.熟悉操作财务软件、Excel、Word等；

3.具备良好的职业道德，坚持原则，能够维护公司利益；

4.工作细致，责任感强，有良好的沟通能力、团队精神。

岗位职责：

1.贯彻执行国家法律、法规和财务制度，依据审核后的合法收付凭证办理现金收付和银行结算业务；

2.要认真审查各种报销或支出的原始凭证，对违反国家规定或有误差的，要拒绝办理报销手续；

3.根据审核无误的收支凭证及时支付款项和登记现金日记账及银行存款日记账，做到书写整洁、数字准确、日清月结；

4.负责工资、补助等的造册发放工作；发票开具工作；及时处理各种原始核算单据资料，传递会计凭证；

5.及时处理各种原始核算单据资料，传递会计凭证；负责跑银行及税务办理相关手续；

6.及时与银行对账、作好银行对账调节表；妥善保管现金、支票、收据和部分印鉴，确保公司财务和票据的安全性；

7.及时向财务中心提供公司的资金计划和阶段性的计划和单据的传递；

8.完成领导交办的其他工作。

软件维护工程师1名薪资：3000-5000 其他，五险一金，福利，年终奖。五险一金

学历：大专及以上

专业：软件开发等相关专业

工作经验：1年以上相关经验

岗位职责：

针对软件的日常维护工作，保证软件正常动作，及发生紧急情况下的备份恢复等措施；

参与APP软件系统的设计、开发、测试等过程；

负责工程中主要功能的代码实现；

解决工程中的关键问题和技术难题。

任职要求：

具有较强的逻辑思维能力；

对于技术的发展有敏锐的嗅觉，有一定的团队协作能力；

进行软件的开发的基本能力；

需要良好的分析能力和评估能力，能有效解决问题。前期需对软件项目进行需求分析；

能对项目进行风险评估并找到解决风险方法，后期对软件的进度做相关的评估。

电气(机电)工程师3名薪资：3000-5000 其他，福利，年终奖。五险一金

电气工程师

学历：本科及以上学历

专业：电气设备或自动化等相关专业

工作经验：3年以上相关经验

任职资格：

具有电气及自控专业的相关知识；

熟悉电气设计规范，熟悉至少一种PLC和DDC的编程；

具有很好的专业素质及沟通能力。

岗位职责：

负责项目的电气及自控施工图设计工作；

负责项目的自控调试工作，配合完成项目前期的技术支持；

完成在建项目的技术配合工作,完成项目的维护工作;

配合公司领导及其他部门分配的工作。

行政人资专员1名薪资：2800-3500 其他，福利，年终奖。五险一金

岗位职责：
1、考勤统计、入离职手续的办理；

2、协助招聘及劳动合同的签订及解除；

3、协助上级制定员工培训计划，负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象；

4、办公场所卫生的维护、名片印制等工作；

5、办公用品的采购及日常维护；

6、来访者接待、会议活动的服务；

7、其他行政事务。
任职要求：

1、大专以上学历，人力资源、行政及企业管理相关专业；

2、沟通能力较强，有耐心，责任心强，积极主动，有较强应变能力；

3、具有良好的道德品质和企业意识；

4、具备积极态度，执行力，学习能力强；

5、熟练操作电脑等办公设备，熟悉网络工作。

质控专员薪资：3000-4000 其他，福利，年终奖。五险一金

任职资格：

大专及以上学历；暖通或制冷专业；

具有2年以上相关工作经验；熟悉基本中央空调原理、熟悉工地现场施工；具备工地现场施工经验，了解工程设备、主要材料情况；具备计算机基本操作、CAD画图识图能力；

优秀的学习能力、执行力，解决问题能力，沟通能力，良好的团队合作能力；

认真负责，坚持原则，正直诚实，积极主动，能承受较大工作压力。

岗位职责：

按照公司的统一质量标准进行检查工程的质量情况；

按照公司流程及标准对施工过程进行督导，并对检查结果进行反馈和落实；

按时对巡检完成的工程进行复检，出现未按时整改的情形，下发处理意见；

总结现场出现的问题并形成指导说明，整理归档；

5、对施工资料进行审查、考核及归档。

成本专员薪资：3000-4000 其他，福利，年终奖。五险一金

任职资格：

1、大专及以上学历、工程造价等相关专业

2、1年以上相关工作经验

3、熟悉施工流程，有一定的协调能力，能统筹安排施工工作。

岗位职责：

依据施工图纸进行项目工程量预算、核算、结算，并对核算结果审核修订；

筛选供应商，负责战略合作协议的签订；

参与设备材料招标并提出建议；

根据工程进度计划及采购计划与供应商签订采购合同并保证材料的供应。

项目经理（暖通）薪资：3000-5000 其他，福利，年终奖。五险一金

任职要求：

1、大专及以上学历、暖通相关专业；

2、3年以上相关工作经验；

3、熟悉施工流程，有一定的协调能力，统筹安排施工工作。

岗位职责：

制定项目施工方案、施工成本核算，资金使用计划等；

熟悉项目合同、施工队伍合同、图纸、项目施工流程等技术资料，负责项目的各方、成本、文明施工；

提交项目设备采购计划、施工队伍付款计划，跟踪项目所需材料、设备的进程；

负责施工、技术资料管理，及时制作提交施工技术资料，绘制竣工图，组织整理竣工档案资料归档并提交；

负责办理项目回款手续，跟盯付款流程；

负责项目调试、竣工验收，竣工结算等工作。

物业经理

内勤

暖通技术工程师

销售助理

自媒体运营

三、联系方式：

邮 箱：hyzhouzuyun@