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[合肥]中国平安保险(集团)股份有限公司
职位:新渠道事业部管培生
发布时间:2017-02-15
工作地点:其它
信息来源:安徽大学
职位类型:全职
职位描述
一、公司简介
中国平安保险(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口,是中国第一家股份制保险企业,至今已发展成为融保险、银行、投资三大主营业务为一体、核心金融与互联网金融业务并行发展的个人金融生活服务集团之一。平安在2016年《福布斯》 全球上市公司2000强 中名列第20位;美国《财富》杂志 全球领先企业500强 名列第41位,并蝉联中国内地非国有企业第一。
中国平安人寿保险股份有限公司于2003年1月1日正式挂牌成立,在短短的10年时间里发展迅猛,一跃成为中国第二大寿险公司。新渠道事业部是平安人寿五大事业部之一,总部位于上海,在全国拥有7大电销中心,员工总人数超过3万。新渠道事业部致力于以各种科技手段,为客户提供更加简单、便捷、高效的金融服务,在网电融合、移动创新上,实现新的突破。
平安人寿合肥电销中心于2015年8月获得安徽保监局批准筹备,是平安人寿在全国布局的第七家远程销售中心。该中心于2016年3月9日获得安徽保监局颁发的保险经营许可证,2016年4月8日正式开业。合肥电销中心设计规模2000个座席,目前是省内最大的保险业电销中心,3年内预计年保费收入达3亿元,将成为安徽省保险业名列前茅的业务单位。依据平安人寿整体规划,合肥电销中心未来将在承担现有安徽平安客户保险销售任务的同时,还将担负国内其他地区的平安客户的电话客服及销售工作。
二、职位介绍
2017年,新渠道业务发展迎来分区经营、转型突破的重要阶段。为支持业务发展,快速补充优秀人才、加强后备人才储备,新渠道事业部2017年机构管培生项目即日起正式启动,欢迎广大优秀学子加入平安大家庭!
1、 招聘岗位
中国平安新渠道事业部管培生
2、招聘人数 10人
3、工作地点
合肥市濉溪路278号财富广场C座4层
4、培养方案
先入职后定岗:经过4 6个月集中培养期后定岗。
培养过程包括:集中培训、业务实践、轮岗培养。
定岗岗位:营销管理、数据分析、市场营销、培训管理、财务、法律等管理岗位。
5、任职要求
学历:全日制硕士或者985、211本科
专业:不限。金融、经济、数理类优先
工作经历:不超过2年。15、16年毕业或17年应届生
6、福利保障
薪酬结构:固定工资 浮动奖金 现金福利 社保福利
员工福利:
现金福利:过节费、降温取暖费、住房公积金等
社会保险:基本养老、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险
补充保险:员工综合保障计划、企业年金计划
各类休假:除了国家规定的公休假及法定假期外,公司还提供年休假、婚假、丧假、产前检查假、产假及看护假、哺乳假、病假、义务献血假、生日假、民族假、妇女假、妇女节、青年节等。
三、招聘流程
1、流程:简历投递 简历筛选 测试 面试 体检 录用
2、网申地址:
ww***.cn[点击查看]" target="_blank">http://jobs.51job.com/all/co4211983.html?#syzw
3、时间安排:
简历投递
2017年1月26日 2017年4月30日
测试、面试
2017年2月6日 2017年5月15日
体检签约
2017年2月 6月
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