[广州]广州草木蕃环境科技有限公司

职位：人力资源专员
发布时间：2016-11-14
工作地点：广州
信息来源：华南师范大学
职位类型：全职
职位描述
广州草木蕃环境科技有限公司招聘信息
发布时间：2016-11-12 来源：广州草木蕃环境科技有限公司 点击量：90 编号：26884

基本信息：

招聘对象： 本科生

职位类别： 人力资源

招聘职位： 人力资源专员

招聘专业： 人力资源管理、管理类相关专业

招聘人数： 2

月薪范围： 暂不公布

工作地区： 广州市天河区

招聘联系人： 林小姐

联系人电话： 020-29039773

联系邮箱： caomufan2012@

有效期： 2016-11-11 —— 2017-03-11

简历接收方式：在线招聘 电子邮件

简历接收要求：
备注：谢绝电话来访

邮箱：caomufan2012@163.con

网址：ww***com[点击查看]

在线招聘：

招聘简章/岗位要求：

任职资格：

1、人力资源管理、管理类相关专业，本科或以上学历；

2、1年以上人力资源相关工作经验；

3、熟悉现代人力资源理论知识，熟练掌握薪酬、绩效体系设计理论、分析方法和工具，对薪酬激励、绩效管理体系化建设有较好的实操及落地执行经验；

4、具备较好的数据分析能力、判断能力、沟通协调能力、工作推动能力；

5、擅长与人沟通和交往，良好的跨部门协作、整合能力，能够承受挫折与压力。

岗位职责：

1、协助建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同，收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

8企业文化的宣导以及活动的落地执行；

9、持续关注行业薪酬福利状况，收集行业薪酬福利信息及数据，建立薪酬数据库，通过人力资源专业分析方法和工具对外部薪酬数据进行分析，为公司人力资源管理决策提供较全面支持资料。

(编辑:草木蕃)

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