[杭州]中国人寿杭州分公司2016招聘

发布时间：2016-09-21
工作地点：其它
信息来源：浙江大学
职位类型：全职
职位描述
中国人寿杭州分公司

用人单位行业：保险
用人单位规模：500人以上
用人单位类型：/企业/国企

招聘开始时间:2016-09-21 招聘截止时间:2016-10-31 点击率:

职位名称 工作地点 学历要求 招聘人数(人)

1 国企储备干部 下城区体育场路279号粮贸大厦7楼 本科及以上 2

职位描述： 岗位职责： 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、跟随公司脚步，参加必要培训，一方面进行会议营销以及团队管理规划 任职要求： 1、22—40周岁，大专以上学历； 2、愿意从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。 福利待遇： 1、工资构成：提成（上不封顶） 新人津贴（最高5000） 职业经理人津贴（最高2000） 创业津贴300 展业津贴 潜力新人奖等； 2、每季度旅游、业务推动等奖励方案； 3、免费培训横跨整个职业生涯： 新人培训-业务主任在职选修培训-业务主任晋升培训-组经理在职选修培训-组经理晋升培训-处经理在职选修培训-处经理晋升培训-区经理在职选修培训-区经理晋升培训 注意：不能参加面试的请勿投简历！ 工作地址 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 简历投递邮箱：425862674@ 联系人：何纪友18868800926

职位名称 工作地点 学历要求 招聘人数(人)

2 央企诚招储备主管，待遇优渥 下城区体育场路279号7楼 本科及以上 1

职位描述： 岗位职责： 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、跟随公司脚步，参加必要培训，一方面进行会议营销以及团队管理规划 任职要求： 1、22—40周岁，大专以上学历； 2、愿意从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。 福利待遇： 1、工资构成：提成（上不封顶） 新人津贴（最高5000） 职业经理人津贴（最高2000） 创业津贴300 展业津贴 潜力新人奖等； 2、每季度旅游、业务推动等奖励方案； 3、免费培训横跨整个职业生涯： 新人培训-业务主任在职选修培训-业务主任晋升培训-组经理在职选修培训-组经理晋升培训-处经理在职选修培训-处经理晋升培训-区经理在职选修培训-区经理晋升培训 注意：不能参加面试的请勿投简历！ 工作地址 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 简历投递邮箱：425862674@ 联系人：何纪友18868800926

职位名称 工作地点 学历要求 招聘人数(人)

3 国企诚聘管理培训生，应届毕业生 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 本科及以上 2

职位描述： 岗位职责： 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、跟随公司脚步，参加必要培训，一方面进行会议营销以及团队管理规划 任职要求： 1、22—40周岁，大专以上学历； 2、愿意从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。 福利待遇： 1、工资构成：提成（上不封顶） 新人津贴（最高5000） 职业经理人津贴（最高2000） 创业津贴300 展业津贴 潜力新人奖等； 2、每季度旅游、业务推动等奖励方案； 3、免费培训横跨整个职业生涯： 新人培训-业务主任在职选修培训-业务主任晋升培训-组经理在职选修培训-组经理晋升培训-处经理在职选修培训-处经理晋升培训-区经理在职选修培训-区经理晋升培训 注意：不能参加面试的请勿投简历！ 工作地址 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 简历投递邮箱：425862674@ 联系人：何纪友18868800926

职位名称 工作地点 学历要求 招聘人数(人)

4 世界百强中国人寿诚聘应届毕业生，保险代理人，储备干部 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 本科及以上 3

职位描述： 岗位职责： 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、跟随公司脚步，参加必要培训，一方面进行会议营销以及团队管理规划 任职要求： 1、22—40周岁，大专以上学历； 2、愿意从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。 福利待遇： 1、工资构成：提成（上不封顶） 新人津贴（最高5000） 职业经理人津贴（最高2000） 创业津贴300 展业津贴 潜力新人奖等； 2、每季度旅游、业务推动等奖励方案； 3、免费培训横跨整个职业生涯： 新人培训-业务主任在职选修培训-业务主任晋升培训-组经理在职选修培训-组经理晋升培训-处经理在职选修培训-处经理晋升培训-区经理在职选修培训-区经理晋升培训 注意：不能参加面试的请勿投简历！ 工作地址 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 简历投递邮箱：425862674@ 联系人：何纪友18868800926

职位名称 工作地点 学历要求 招聘人数(人)

5 央企诚招销售人员,底薪4500 提成 晋升主管 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 本科及以上 1

职位描述： 岗位职责： 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、跟随公司脚步，参加必要培训，一方面进行会议营销以及团队管理规划 任职要求： 1、22—40周岁，大专以上学历； 2、愿意从基层做起，以管理干部为基础和基本目标，作为将来的团队管理者为培养条件； 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 4、有良好的沟通及团队协作能力； 5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。 福利待遇： 1、工资构成：提成（上不封顶） 新人津贴（最高5000） 职业经理人津贴（最高2000） 创业津贴300 展业津贴 潜力新人奖等； 2、每季度旅游、业务推动等奖励方案； 3、免费培训横跨整个职业生涯： 新人培训-业务主任在职选修培训-业务主任晋升培训-组经理在职选修培训-组经理晋升培训-处经理在职选修培训-处经理晋升培训-区经理在职选修培训-区经理晋升培训 注意：不能参加面试的请勿投简历！ 工作地址 杭州市下城区体育场路279粮贸大厦7楼 简历投递邮箱：425862674@ 联系人：何纪友18868800926

用人单位简介

中国人寿保险（集团）公司是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。

2003年，经国务院同意、保监会批准，原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险（集团）公司，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构 。

中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。2013年，总保费收入达3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续12年入选《财富》全球500强，排名第94位；连续7年入选世界品牌500强，位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。 所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，并已成为全球市值最大的上市寿险公司。

联系方式

联系人：何纪友
单位电话：1868800926
主页： ww***.cn[点击查看]
传真：
电子邮箱：425862674@
地址：浙江省杭州市下城区体育场路279号粮贸大厦7楼
邮编：310000