[重庆]凡比世界2016招聘

发布时间：2016-04-07
工作地点：其它
信息来源：重庆师范大学
职位类型：全职
职位描述
招聘需求情况

信息负责人： 袁经理 负责人手机： 15086681651

负责人邮箱： 1184022442@ 招聘职位性质： 全职

工作行业类别： 教育/培训 招聘职位类别： 教育/培训

工作地点： 北碚、合川、长寿 需求专业： 幼教、人事行政、商业管理、美术、舞蹈、平面设计等

起薪水平： 2001-4000元/月 需求人数： 本科生不详名，专科生不详名

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招聘信息正文

凡比世界2016年春季招聘启事我们愿意给少数人一个舞台，让多数人羡慕！ 凡比世界由重庆木若林教育信息咨询服务有限公司投资并倾力打造的专业儿童成长服务企业。凡比世界致力于专业儿童成长服务综合型平台的打造。业务范围涉及儿童教育、儿童娱乐、儿童零售、儿童身体素质训练提高、儿童科学素质培训提高等相关领域。主要为0-12岁少年儿童提供全方位、一站式服务。我们通过服务、管理、运营、营销全方位的差异，形成独有竞争能力，塑造和输出品牌，实现连锁经营，成为在中国最大的专业儿童成长服务提供商。 我们从来不缺让你施展技能的场合，只怕你技能CD来不及应付； 我们从来不缺蛋糕与奶茶，只怕体重表上的数字让你不忍直视； 我们从来不缺疯狂的开拓计划，只怕你跟不上我们的节奏； 要问我们缺少什么？我们缺少富有梦想与才华的你的加入！ 我们愿意给少数人一个舞台，让多数人羡慕！一、招聘流程 信息发布 → 校园宣讲 → 简历收集 → 面试 →录取通知 即日起开始简历在线投递；4月13日，截止简历投递。 二、简历投递 方式一：关注"凡比世界"微信公众平台，点击"校园招聘"，投递简历。 方式二：宣讲会现场投递简历。 方式三：直接投递到邮箱1184022442@ 温馨提示 1. 所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将会被取消申请资格； 2. 在线提交简历请详细完整填写各项信息，教育经历请从高中填起； 四、宣讲安排 我们将于4月14日上午9：30在西南大学本部招聘就业大厅举办校园宣讲会。 五、招聘需求岗位岗位描述名额待遇

储备店长 （创客、科技咖） 1、全面协助店长负责门店管理及运作； 2、协助总部有关化共事务的处理；3、向总部反馈有关营运的信息。 4、努力学习成长跟得上公司发展步骤 3名 底薪2000 业绩提成 包住、交通补助、全勤奖金、保险奖金。 员工福利： 1、人性化的调休机制和最最融洽的团队工作氛围 2、外出深造培训 3、带薪年假，入职一年后的员工即享有5天带薪年假。 4、免费早教课程，有宝宝的员工可享受免费早教课程。 5、节日福利，每逢佳节和重要节日，我们都为员工准备了节日礼品和精美礼物。 6、员工团建、旅游，每年定期组织员工旅游、family day、聚餐等形式多样的团建活动。 凡比世界的发展源自：充分发挥团队每一个成员的特长和能力。凡比世界注重人才培养，选拔员工公正严格，培训教育严谨科学，晋升机制完善客观，每一位有识之士在凡比世界都能得到事业与才干的双向发展，建立企业与员工双赢的关系。 我们诚挚的欢迎愿与企业共同发展的有志之士加入我们的团队！ 我们愿意给少数人一个舞台，让多数人羡慕！

营运部助理 1、协助负责平台商家的日常管理与服务工作。 2、对广告位、多种经营进行规划以及日常的经营和管理。 3、对平台经营情况进行分析，并上报领导。 4、负责制定顾客满意度调查方案，组织实施并统计和分析调查结果，拟订调查报告。 5、负责平台商家营销活动的组织和执行。 6、负责商业营运服务策划、组织实施和日常监督。 3名

人事部助理 1、 协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程； 　　2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料； 　　3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续； 　　4、 组织、安排应聘人员的面试； 　　5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续； 　　6、 组织、实施员工文化娱乐活动； 　　7、 管理公司人事的档案； 　　8、 协助实施员工培训活动； 　　9、 协助处理劳动争议； 　　10、 完成人事部经理交办的其它事项。 　　 2名

平面设计师 1、负责公司日常宣传、策划设计制作; 2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。 3、根据广告内容，进行构思、策划和平面与立体形象设计; 4、设计广告美术图稿; 2名

动画设计师 1.热爱动画行业 2.熟练掌握动画规律，扎实的绘画功底； 3.Flash软件操作熟练； 4.能根据分镜和角色设计完成动画制作； 5.有工作经验者优先；擅长做飞碟说类型短片者优先； 6.热爱动画，学习力强，团队合作能力强，善于沟通。 2名

篮球教练 1、根据学员需求及年龄阶段拟定授课时间及培训计划。 2、负责少儿篮球教学，保证教程质量。 3、有效推广少儿篮球项目。 4、做好少儿篮球的安全管理工作，确保学员上课期间的安全。 5、与家长有效沟通，妥善处理异议。2名

足球教练 1、根据学员需求及年龄阶段拟定授课时间及培训计划。2、负责少儿足球教学，保证教程质量。3、有效推广少儿足球项目。4、做好少儿足球的安全管理工作，确保学员上课期间的安全。5、与家长有效沟通，妥善处理异议。2名

体操教练 1、负责体操课程的授课及前期备课等工作（包括课程设计、课程内容编制等）；2、发展及维护家长关系；3、负责对顾客进行课程的讲解及销售。 2名

美术老师 岗位职责：主要负责创意美术、纸艺、素描、线描和色彩等教学工作任职资格：1、性格开朗，亲和力强，有一定的管理经验； 2、熟悉少儿生活习性，了解少儿心理。 3、普通话标准，沟通能力强。 4名

国学老师 职位描述：1、仁者，爱人；2、师者，传道授业解惑，负责少儿国学班的教学、授课活动；3、跟进书院工作进度，负责课堂管理工作，维持课堂秩序；4、具体职位：书法老师、国画老师、射术老师,茶道老师，古琴老师，文化课老师。职位要求：1、简单、真实、自然，敬畏天地、尊重生命；2、对传统文化有浓厚的兴趣,并具备较扎实的文化底蕴，诚心、正念；3、人能弘道，有书法、国画、射术、茶道、古琴等特长或深入理解文化经典，能为人师者。 2名

围棋老师 1.热爱围棋和教育事业，专业知识基础扎实，爱岗敬业。 2.了解幼儿，小学学生学习心理，熟练掌握幼儿，小学生围棋教育方法，有责任心和耐心。 3. 亲和力强，形象气质良好，善于和学生交流，授课有吸引力。 4. 熟悉重庆市围棋考级辅导，辅导学员考级通过率高。 5.优先考虑 ：业余5段及以上围棋水平，2年以上少儿围棋教学经验 2名

机器人老师 1、负责给4-15岁少儿教授机器人课程，认真完成备课教案、课后总结等教学工作。 2、授课体系：初级积木体验阶段--中级模块编程分解指令--高级C语言电脑编程。 3、负责保证学员的教学质量及课堂趣味性，定期与家长的沟通，,维护学员关系； 4、负责自己上课教室及教具的维护、保管和管理。 5、负责协助预约试听学员，准备有趣的试听课上课内容,确保上课质量和流程。 6、协助课程顾问进行市场推广招生宣传工作。 2名

早教主管 1、带领老师团队安排每天的课程。 2、培训老师团队。 3、课程教研，开发课程。4、组织销售人员进行招生及活动。5、与家长沟通孩子的上课情况，给予维护等服务。1名

早教老师 1、 熟悉中心课程内容，按时完成教学任务，确保授课质量；2、 准备教案，及时与家长沟通反馈上课情况；3、 主动配合中心活动，做好家长回访工作；4、 中心教室及教具的维护和管理 。4名

跆拳道教练 1、根据学员需求及年龄阶段拟定授课时间及培训计划。2、负责少儿跆拳道教学，保证教程质量。3、有效推广少儿跆拳道项目。4、做好少儿跆拳道的安全管理工作，确保学员上课期间的安全。5、与家长有效沟通，妥善处理异议。 2名

轮滑教练 1、根据学员需求及年龄阶段拟定授课时间及培训计划。2、负责少儿轮滑教学，保证教程质量。3、有效推广少儿轮滑项目。4、做好少儿轮滑的安全管理工作，确保学员上课期间的安全。5、与家长有效沟通，妥善处理异议。 2名

舞蹈老师 （民族舞、拉丁舞、芭蕾舞等） 1、根据学员需求及年龄阶段拟定授课时间及培训计划。2、负责少儿舞蹈教学，保证教程质量。3、有效推广少儿舞蹈项目。4、做好少儿舞蹈的安全管理工作，确保学员上课期间的安全。5、与家长有效沟通，妥善处理异议。 2名

乐器老师 （钢琴、古筝、吉他等） 1、根据学员需求及年龄阶段拟定授课时间及培训计划。2、负责少儿乐器教学，保证教程质量。3、有效推广少儿乐器项目。4、做好少儿乐器的安全管理工作，确保学员上课期间的安全。5、与家长有效沟通，妥善处理异议。 3名

乐器培训前台 1、大专或以上学历，一年以上行政前台相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑。2、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。3、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公设备及办公软件。4、工作积极、热情，性格活泼开朗，待人热诚，相貌端正，形象好。 1名

市场专员 1、负责拟定个人工作计划，并按计划完成销售任务。 2、负责市场推广及市场调查工作，采集相关市场信息并整理在案。 3、负责市场拓展和试听预约工作，并于试听后进行后续跟踪。 4、负责整理与完善客户资料，并与月末进行工作总结。 5、负责工作室微信平台发送资料的编辑、整理及发送。 6、负责各类主题活动的策划、推广。 8名