[北京]京金所（北京）信息技术有限公司2016招聘

发布时间：2015-10-16
工作地点：北京
信息来源：北京交通大学
职位类型：全职
职位描述
京金所（北京）信息技术有限公司 2016招聘

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京金所（北京）信息技术有限公司 所属行业：

公司地区： 北京市

公司类型： 私有经济

公司性质： 企业

隶属部门： 北京市

招聘信息： 京金所简介京金所（北京）信息技术有限公司是一家O2O模式的互联网金融信息整合服务平台。公司重点提供金融产品服务以及投融资加盟运营服务。目前业务范围已涉及全国主要银行、保险、证券，投融资机构；主要涵盖金融产品的咨询、设计、交易；风险控制体系的应用、开发；金融数据的分析、评估、运营。 京金所品牌核心价值：责任、创新、信赖、共赢在现代经济条件下，各种金融工具和金融衍生工具的出现以及金融市场自由化、国际化，使得金融行为的发生更为繁琐，波及范围更加广泛，处理对策更加复杂。对于京金所而言，不仅仅是加快金融创新，不断推动中国民间金融的规范化进程，更重要的是继续提升服务社会、服务实体经济的责任感，进一步加强对金融信息的综合化运营服务能力，提高金融监控水平，提升金融信息交互的运营经验，防 京金所顺应我国金融政策的历史导向，抓住契机，根据市场需求设计并借鉴国外金融服务业的行业经验，不断开拓新的业务领域，并实现业务经营的多样化、综合化。采用精准的金融数据采集及分析系统提高金融信息综合化服务水平，通过云计算及大量数据的信息交互服务实现更加便捷的金融信息管理，从而适应国际金融服务业的发展趋势，提高客户、机构的资金经济效益。 不同的高度，会吸引不同类型的合作伙伴。京金所与行业及合作者之间，不仅仅进行品牌的沟通和传递，我们更希望与更多的合作伙伴及客户成为朋友。京金所拥有的行业领先的商业模式，优秀的服务团队，高端的产品品质及服务体验都将帮助合作者、帮助客户实现更高效的财富成长。与清华等高校研究机构的合作，也同样会为京金所，为合作者，为客户打造更具竞争力、更具综合管理能力的金融产品及金融信息服务。 随着2013年 新金融 趋势的到来，金融服务已经不再是对互联网信息技术应用水平的竞争，风湿传统金融业态与互联网思维方式及互联网商业模式间的竞争。为此，京金所以更加开放的胸怀去拥抱新金融。在金融信息整合服务的投入上做好了战略布局，更加重视对前瞻性技术的应用，强调以一线城市的投融资需求提供完善、专业的金融信息服务，提升客户及合作伙伴的用户体验。同时，以开放的态度，欢迎其他互联网金融新进入者进行跨界合作，挖掘双方在信息服务、风险偏好和数据维度上的互补空间，力争在互联网金融的趋势下，实现创新，在发展中互补共赢。 一、 京金所介绍（ww***.cn[点击查看]）yaohongmei@公司地址：北京市东城区朝阳门北大街8号富华大厦F座11层2-1-2联系方式：400-010-5165二、 实习生招聘需求 (一) 移动andriod实习生（10名）岗位职责:1. 负责app端的支付产品的设计、开发、调试与改进工作2. 参与产品的讨论和设计；3. 与产品人员沟通保证产品的质量和开发进度；4. 持续地优化产品的质量、性能、用户体验。任职资格:1、 计算机或相关专业本科及以上学历， 2、 了解android开发平台框架原理以各种编程技术3、 具有良好的数据结构和算法基础，有较强的算法设计和实现能力，熟练掌握android平台下的代码调试和调优技术4、 具有良好的团队精神，工作积极主动，有责任心，有创造力，能够认真遵守相关规范 (二) 移动IOS开发实习生（10名）工作职责：1、能够独立设计产品功能逻辑并写出高质量的代码；2.进行快速的产品迭代；3.使用常用的framework，对内存管理、对象生命周期进行合理管控；4.使用C/C 完成开发，参与iOSSDK项目开发；5.使用Hybrid开发框架或并能开发自动化测试工具，以提高产品测试效率。 任职资格：1.计算机或电子信息相关专业专科以上学历2.精通Objective-C，C/C 有所了解; 熟悉设计模式；3.熟练掌握IOS下XML操作，多线程操作，加密和网络通信4.掌握MAC或UNIX系统工作机制，熟悉无线网络应用开发，熟悉xml/json、http、TCP/IP、SOCKET等协议；5.曾独立在iTunes应用商店上递交作品者优先，有github账号，技术blog优先。 (三) 前端开发工程师（5名）岗位职责：1. 负责网站产品前端部分的设计和开发，确保产品具有一流的用户体验； 2. 负责了解产品后端技术实现，提供对应的前端解决方案，并配合后端工程师完成数据接口的开发和调试； 3. 负责前端架构在各业务线的落地实施，并结合各产品线实际情况，参与部分前端架构开发工作； 4. 负责解决网站产品在不同浏览器及不同版本下的兼容问题； 5. 负责网站产品性能和代码优化的实施； 6. 负责网站产品前端方面文档建设。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子、自动化、数学等相关专业； 2、 有过(X)HTML、CSS、javascript(Actionscript)跨浏览器开发经验；有HTML5、CSS3、nodejs方面经验者优先，有前端自动化测试、单元测试方面经验者优先； 3、至少精通一门非Web前端语言（Java、PHP、C ），并有实际项目经验； 4、了解Web标准，有丰富的关于可用性、浏览器原理及网站性能优化等方面的知识； 5、对OO、MVC等编程思想、软件工程相关概念及流程、敏捷开发概念及流程有所了解； 6、学习能力强，积极主动，且具备良好的沟通协调能力和强烈的责任心。 (四) Java工程师(10名)岗位职责：1、完成系统指定模块的设计编码工作；2、负责现有程序的升级，bug修改；3、与技术团队共同参与，项目规划、项目策划、需求完善等沟通工作；4、共同确保系统平台技术架构合理；5、完成技术文档、使用手册编写等工作；任职要求：1、计算机专业，有过java项目经验P；2、熟悉面向对象技术及UML，能够熟练使用面向对象的分析设计工具如Rose、Together；3、熟悉各种常用的Java架构（SSH、SSI、Freemark、报表工具、数据挖掘等）；4、熟悉MySQL、Oracle数据库，有使用经验；5、熟悉JSP/Servlet、JavaScript、Ajax、Jquery等WEB开发基础技术；6、熟悉软件开发过程，具有良好的编程习惯，具备综合分析和主动解决问题的能力；7、具有良好的自学能力，逻辑思维能力，责任心强，具有良好的团队精神和沟通能力。 (五) APP推广实习生（5名）岗位职责：1、通过线上、线下等各种渠道进行APP推广，实现下载量、安装量、激活量、活跃度等目标；2、提高APP在App Store、安卓市场内的搜索排名，提升公司APP权重值；3、负责与应用商店、专业论坛、热门应用、版主等各类营销合作及关系的拓展和维护，获取/换取优质推广资源，完成合作合同的签署等相关流程的执行；4、配合产品及运营，策划活动及上线发布跟进；负责相关推广活动的策划并组织实施；5、负责推广渠道的数据监控和反馈跟踪，对推广数据进行分析，及时调整推广策略，为客户端产品持续发展提出建议。任职要求：1、工商管理、计算机和金融相关的专业；2、主动工作者，乐于学习新知识；3、熟悉移动互联网行业，熟悉各种软件商店、论坛、手机厂商或渠道商，了解Android产品各市场的规则，熟悉App Store平台规则，对App的推广和运营有自己的认识；在各种推广渠道中有自己的人脉资源；4、有较强的数据分析能力，能够独立完成营销活动的策划制定、组织执行、评估改进。 (六) 新媒体运营专员（10名）岗位职责：1、负责qq群微信微博及网站平台的设计、建设及日常维护与更新；2、对系统数据库进行日常管理，统计数据库中相关信息；3、负责公司各单类信息平台运营及公司品牌与业务推广；4、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性；任职资格：1、计算机、新闻、中文等等专业或互联网爱好者；2、有网站工作经验者优先考虑；3、熟练使用办公软件等工具；4、良好的沟通能力及团队协作能力，富有责任心、学习能力强。 (七) 网络推广实习生（10名）岗位职责： 1.利用各种网络资源及各种网络推广方式提升网站流量、产品、活动的宣传和产品知名度。2.对公司品牌及企划活动进行推广，具有较强的网络推广手段，和灵敏的网络炒作思维。3.了解网络推广目标领域，如搜索引擎收费推广及免费推广 、电子邮件、博客等各类推广方式，及时跟踪推广效果。4.负责问答平台、论坛、百度贴吧、博客以及网站日常维护工作。5.找出推广工作中的问题及提出比较有建设性的推广建议。6.较强的执行力和沟通能力；学习能力强。7.诚实上进，有责任心。8.完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格：1.热爱网络推广及相关职位，并有兴趣进入互联网营销领域。2.大专及以上学历，市场营销、广告、传媒、计算机，电子商务相关专业优先。3.熟悉软文、论坛、社区等及其他新兴网络推广媒介。4.熟悉互联网产品推广的方式，熟悉各种相关软件。5.具有良好的团队合作精神，富有工作激情，思维活跃，有创造力。工作积极性强，认真负责。6.注重团队合作，善于沟通，较强的学习能力。 (八) 活动执行实习生（100名兼职先面试建立一个群，有活动在群里招聘）岗位描述：1、负责公司线下活动的执行。2、负责公司活动中的相关的公司介绍、产品介绍和活动介绍。3、负责公司活动的4、有灵活应变能力，很好的应对突发状况；5、活动完成后负责跟踪、反馈、评估等。任职要求：1、有活动组织能力和经验；2、沟通能力强，思想活跃；3、有良好的亲和力。 (九) 美工（10名）岗位职责： 1、具备美术功底，较强的色彩感，良好的创意思维，理解能力和策划能力，以及海报宣传包装等平面设计经验者优先； 2、熟悉掌握Photoshop/Dreamweaver,懂AI、Flash等； 具备良好的创意理解能力，工作责任感强，善于沟通，具有良好的职业素质和团队合作精神； 4、简历中请附带作品；职位要求： 1、美术设计或相关专业毕业，具有深厚的美术功底和良好的创意构思能力，对色彩有深刻的把握，有独特的设计风格，独到的创意视点； 2、有较强的审美设计能力，熟悉网页制作流程，具有较强的网站策划与设计能力； 3、有良好的创意理念和页面版式规划能力，能良好的把握色彩与页面布局，熟悉用户体验； 4、熟练使用Photoshop Flash Dreamweaver Coreldraw等设计软件； 5、能吃苦耐劳，有强烈的责任心，具备良好的职业素养及团队合作精神； 三、正式招聘需求(一) 文案编辑（5名）岗位职责：1、完成系统指定模块的设计编码工作；2、负责现有程序的升级，bug修改；3、与技术团队共同参与，项目规划、项目策划、需求完善等沟通工作；4、共同确保系统平台技术架构合理；5、完成技术文档、使用手册编写等工作；任职要求：1、计算机专业，1年以上Java开发经验，1年以上P2P银行系统开发经验；2、熟练掌握面向对象技术及UML，能够熟练使用面向对象的分析设计工具如Rose、Together；3、熟悉各种常用的Java架构（SSH、SSI、Freemark、报表工具、数据挖掘等）；4、熟悉MySQL、Oracle数据库，有使用经验；5、熟悉JSP/Servlet、JavaScript、Ajax、Jquery等WEB开发基础技术；6、熟悉软件开发过程，具有良好的编程习惯，具备综合分析和主动解决问题的能力；7、具有良好的自学能力，逻辑思维能力，责任心强，具有良好的团队精神和沟通能力。 (三) 客服（3名）工作职责： 1、全面负责财务部的日常管理工作； 2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行； 3、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务； 4、具有预算管理、资金筹备、收入管理、成本管理、利润管理、内部审计等实际工作经验，能制定和审定各种会计报表； 5、建立公司财政、税务、银贷、工商、统计对外良好关系；做好公司税务筹划；协助财务会计年审工作； 6、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；7、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作； 8、完成上级交给的其他日常事务性工作；任职资格：1、具有较强的组织领导能力，能正确处理财务管理中的各种问题； 2、掌握国家的有关政策、法规并在工作中正确贯彻执行，坚持原则； 3、熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；4、熟练应用财务软件和办公软件； 5、原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实、认真，表达能力强，有较强的敬业精神；6、P2P行业同一家公司三年以上经验优先； (五) 前台3名）岗位职责： 1. 负责电话的接听及接转；快件的登记、收发、传递及汇总、结算；文件的复印、传真；打印机和传真机的管理等。 2. 负责来访客户及其他来访人员的接待、基本咨询和引见； 3. 员工考勤，合同整理与归档。 4 .完成上级领导安排的其他任务 任职要求： 1. 大专以上学历，形象气质佳; 2. 具有良好的沟通、组织、协调及人际交往能力； 3. 能熟练使用日常办公软件及办公设备； 4. 诚实守信，对工作认真负责，能适应紧张的工作节奏； 5. 人品端正、吃苦耐劳、做事积极、细致耐心，带人热诚； 6. 具备一定的商务礼仪知识; 7. 享受国家法定节假日及社会保险；注：请附上照片一张。 (六) BD经理（5名）岗位职责：1、负责依据会计准则、税务法规、管理所需，完善核算制度、健全账务控制体系，正确设置会计科目和会计账簿,满足审计、税务、内部管理三方所需，并有效运行持续改善；2、负责公司账务处理，编制财务报表；3、进行财务预算的编制与合理性审核，执行预算管理程序，密切关注务预算与账务处理的差异，详细提供预算费用达成分析、费用合理性分析；4、负责纳税申报；5、负责组织公司全盘账务处理；6、配合公司合理安排资金运用，保证满足经营活动资金需求。 任职资格：1、三年以上总账会计工作经验；2、财务、会计等专业大专以上学历，有会计从业资格证书；3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；5、工作细致，责任感强，良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力；6、熟练使用财务软件及WORD、EXCEL等办公软件；7、具备良好职业道德，责任心及自我管理能力，具有良好团队协作精神；8、全套账务处理，税务申报，退税工作经验。优先条件：1.财务会计中级证书 2.金融或互联网金融经验者优先 (八) 车辆评估师（5名）岗位职责： 1、根据公司贷款产品特点，为客户提供专业的贷款项目咨询与服务； 2、根据公司业务管理要求，做好借款人第一轮尽职调查工作； 3、根据公司的贷款计划，严格执行，完成既定公司的贷款案源落实目标； 4、根据公司要求和标准，出具借款人调查评级报告； 5、根据公司要求，做好贷后管理工作； 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，有销售工作经验者，热爱营销类工作、勤奋积极者优先考虑； 2、热爱金融行业，有银行、担保、典当、小贷公司放贷相关相关业务从业经验优先录用； 3、具备较好的语言表达能力和人际交往能力； 4、品德端正，有较强的执行力、学习力、责任心。 (十) 美工（



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