[深圳]深圳市家家顺控股集团2015校园招聘 中山大学专场 宣讲会

发布时间：2015-05-07
工作地点：深圳
信息来源：广州大学
职位类型：全职
职位描述
深圳市家家顺控股集团

宣讲会时间： 5月12日 14:00-17:00

宣讲会地点： 中山大学 大学城校区行政楼B101

联系人： 齐小姐 18128865700

【招聘职位及薪酬】

一、 营销类

营销管培生 15人

岗位职责：负责为客户提供房屋买卖、租赁等相关业务的全程代理服务；

任职要求：

1）本科及以上学历，专业不限；

2）良好的沟通表达能力；

3）性格开朗外向，有激情；

4）心理素质好，抗压能力强。

薪酬：按45%-80%的业绩分成核算，统招大专学历5000元/月起步，统招本科学历5500元/月起步。

二、职能类

1、人力资源岗（招聘/培训/员工关系） 6人

任职要求：

1） 人力资源、工商管理等相关专业。

2） 具有较强的文字功底，熟悉各种公文写作格式，熟练使用各类办公软件；

3） 优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；

4）工作认真，有较强的理解能力和学习能力，执行力强。

2、行政（行政/后勤） 4人

1）形象气质佳，熟练使用Word、Excel等办公软件；

2）具有较好的书写和表达能力、服务意识，性格开朗，处事灵活；

3）具有良好的沟通能力、协调能力、应变能力，及较强的保密意识。

3、财务会计 4人

1）精通Excle、Word等办公软件操作，有一定会计基础；

2）有一定的风险防范意识；

3）沟通能力强，工作认真负责、细心。

4、客服 2人

1）沟通表达能力良好，口齿清晰，普通话标准，有亲和力；

2）熟练使用各种办公软件；

3）具有较好的书写和表达能力，性格开朗，处事灵活。

5、法务 2人

1）法律相关专业，较强的学习力，较强的沟通协调与文字表达能力；

2）具有敏锐的洞察力及优秀的逻辑分析能力，风险控制意识强；

3）谨慎、细心，能适应高压力的工作环境。

6、企划 2人

1）较强的理解、领悟能力、工作协调能力，注重团队精神；

2）熟练使用PS等图文制作软件，能简单完成视频音频剪辑，宣传片制作等；

3）有一定的文字功底和文案写作能力。

薪酬：签约面谈定薪（一年16个月薪资，高于行业应届生平均薪酬30%以上），985或211大学的优秀本科生、硕士研究生及以上转正最低起薪分别为8万元/年、11万元/年。

【平台与福利】
你渴望好薪情，我懂得——
1、一年才12薪？NO,NO,家家顺一年16薪，约吗？
2、你以为就这样？不！
★ 年均加薪幅度20%以上，每年至少2次加薪机会，再回首，你的薪情比同龄人好太多；
★ iPhone各系列、HTC手机等随心用， 164-494元话费包你花；
★ 五险一金、带薪年假、逢年过节大礼包，还有温馨下午茶，倍儿爽
★ 世界那么大，每年都有国内外旅游机会，何需离职才能看世界！

你有野心，我也懂得——
1、公司规模得够大？家家顺，深圳网点最多、全国最具规模的优秀房地产经纪机构， 连锁网点800余家，从业人员1万多人……
2、大品牌，好口碑？蝉联两届“年度最佳雇主”，业内有口皆碑的知名雇主品牌，“中国最具生命力百强企业”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大名牌中介机构”……
3、渴望系统培训和带教？家家顺学院，百名资深讲师，全方面培训课程，入职即一对一导师带教与轮岗实战，为你的梦想护航！
4、简单真诚的办公环境？公司平均年龄23.5岁，绝不排资论辈，鼓励勇于尝试，允许试错，阳光透明！
5、得支持快速晋升和成长？一年做主管，三年做总监，五年做中心总经理。

【应聘流程】

投递简历—参加宣讲会—注册/面试—签约

◆投递简历：请邮件投递简历，附个人生活照。简历接收邮箱：1785818888@，标题：学校名称 应聘岗位 姓名，例如：华南理工大学 人力资源专员 张三；

◆参加宣讲会：请携纸质简历参加宣讲会；

◆注册 /面试：收到面试通知的应聘者根据提示完成我司招聘网站注册并参加面试；

◆签 约：复试通过的应聘者签订就业协议；签约后我司招聘部门会在三个工作日内通过邮件发送《报到须知》等有关资料。

【集团简介】

1、 虽年少，不轻狂，起点高，有故事

2008年从原中介巨人创辉租售的肩膀上展翅腾飞！

2、 有家的地方就有家家顺

800余家连锁网点，10000多名从业人员，全国规模最大的房地产经纪企业之一，在已进驻的大多数城市市场份额位居前列。

3、 梦想不仅仅是梦

2009年起，集团通过人才工程持续引进新生力量，1年做店长，3年做副总经理，5年做营销副总裁。梦想，不仅仅是梦！

4、 家家顺学院祝你成功

聘新人，育高材，培养自己的干部。

5、 我们年轻，没有经验，没有人脉，只有情怀，所以碉堡

已有90后营业经理/店长656名、区域总监42名。

6、 员工富公司富，员工强公司强

别人发5袋苹果，我们发几千部苹果5（6）代！一年买车买房，你别以为是痴人说梦!

7、 立足大深圳，密布珠三角，服务全中国

未来，您可以在家家顺进驻的 100多个大中城市中立业安家！

【人才工程简介】

为了满足集团“立足大深圳，密布珠三角，服务全中国”的发展战略、内部“六化”管理和行业转型需要，致力于储备全国化发展所需的各类人才，集团每年为人才工程投入500万元的招聘、培训专项经费；分别设立长沙、武汉、南昌、上海、重庆、成都、西安、北京、广州、深圳等招聘基地，与各大高校和人才市场建立长期的合作关系。目前集团已搭建起较为完备的人才工程体系：

『腾飞·聚赢』人才工程：历经4年『三年腾飞』人才工程和2年『聚•赢』人才工程的实施，公司在全国15个城市近百所高校挑选了一批以应届本科生为主、应届研究生为辅的人才，目前83.3%的研究生和部分本科生已经在各自的岗位上发挥着重要作用。为配合集团战略发展，公司于2014年完善人才工程定位和校招生培养带教机制，将『三年腾飞』和『聚•赢』人才工程进行资源整合，升级为『腾飞•聚赢』人才工程，以“聚高材，赢中国市场”为主题，以培养业务精英、能独当一面、开拓全国市场的复合型管理人才或专家为目标，重点选拔应届本科生和研究生为主、大/中专生为辅的高素质人才。

『梦圆JJS』人才工程：以“为平凡的您，圆不平凡的梦”为主题，主要在日常招聘中面向社会人员选拔符合集团各岗位标准的人才。博纳贤才，共赢未来！

【联系我们】

深圳市家家顺控股集团有限公司

招聘电话：0755-25884483、25884492

集团官网：ho***com[点击查看]

招聘官网：hr***com[点击查看]（含更多招聘行程安排）

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招聘微博：家家顺控股集团招聘部（新浪微博）

招聘微信：家家顺招聘

　

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