[全国]苏宁云商门店

职位：O2O营销经理
发布时间：2015-02-28
工作地点：其它
信息来源：西安外国语大学
职位类型：全职
职位描述
一、企业简介：（一）集团介绍苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台，品牌价值1052.35亿元，年销售规模2700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的商业企业，位列中国民营企业第1位。在2014年《财富》中文网发布的中国500强排行榜中，苏宁在竞争激烈的互联网企业中居榜首位置。（二）苏宁云商——互联网时代的创新零售模式服务为本，体验为王——面对互联网、物联网、大数据时代，苏宁创新互联网零售，按照“一体两翼”路线图，遵循“三效法则”，以云技术为基础，云服务为产品，O2O融合运营，线上线下开放服务，拓展全渠道、经营全品类、服务全客群，为生产商、代理商、零售商提供开放的金融服务、供应链服务和产品品牌推广服务，为个人、家庭、企事业客户提供产品、内容、应用整体智能解决方案，开创“店商 电商 零售服务商”的云商模式。智慧服务，科技先行——苏宁拥有5000多名专业IT研发与运维人员，在美国硅谷、中国北京、上海、南京、上海、杭州、西安等地设立研发中心，建立了从前台产品、后台运营、内部管理一体化的信息化体系，实现了商品、供应链、金融支付、物流服务、市场推广等全流程实时、在线管理。展望未来，苏宁深化推进“科技苏宁、智慧服务”战略，线上线下虚实融合，国内国际资源融合，持续构建IT、物流、人才后台竞争力，打造科技、国际、多元的新苏宁。到2020年，实现线下3500店、3500亿元、线上3000亿元、海外销售100亿美元的规模，成就世界级的领袖品牌。 二、岗位要求：招聘岗位：门店O2O营销经理岗位职责：1、负责门店O2O产品的运营维护相关产品开发及优化需求包括门店苏宁易购、易付宝等APP下载与网盟推广等管理工作；2、负责兴趣点的合作开发与洽谈，推进校园代理、乡镇拓展、异业联盟、单位团购等拓展工作；3、负责推进登门拜访、驻点宣传、产品推介会等线下拓展工作，推广双线产品与活动等；4、完成领导交代的其他工作任务。要求：1、2015年应届毕业生，全日制大专及以上学历，掌握基本的电脑操作技能；2、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神；3、学习成绩优秀，党员、担任过学生干部和社团负责人优先，有销售促销兼职经验者优先。 三、薪酬福利：苏宁建立了以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。1、薪资：我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬，相关细节会在录用通知环节给予详细说明。2、奖金：我们会根据员工的年度绩效，提供不同档次的年终奖金，优秀员工奖金更丰厚。3、短期激励：包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员，集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。4、长期激励：对于表现特别优异的员工，苏宁将给予汽车、住房等奖励。此外，每年我们都会根据集团业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。同时集团会定期开展内外部市场调研，以确保员工薪酬在同行业内具备良好的竞争力；并以业绩为导向，根据不同的职能体系制定了完善的绩效奖金方案。 四、应聘流程：投递简历——> 在线测评——> 校园宣讲会——> 笔试——>面试——> 签约1、投递简历：您可以登陆：campus.51job.com/suning进行在线职位申请；或直接将简历发送至邮箱：xianrs@；2、在线测评：完成在线职位申请后，您可以进行在线测评；3、校园宣讲会：您可以参与我们在各大高校开展的校园宣讲会，详细了解苏宁集团概况、1200管培生计划及本期招聘职位的具体情况，宣讲会的具体时间地点请参看校园行程；4、笔试5、面试：通过简历筛选环节之后，我们将为您安排2~3轮的面试；6、签约：祝贺您！在通过层层选拔之后，您最终脱颖而出！现在，我们将与您签订《就业协议书》，而您也正式成为苏宁的一员。 想了解更多最新的招聘信息和校园活动，敬请关注“苏宁招聘”官方微信、“苏宁集团招聘“官方微博。

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