[全国]深圳市嘉汶服饰有限公司2015校园招聘

发布时间：2014-10-15
工作地点：其它
信息来源：武汉科技大学
职位类型：全职
职位描述
深圳市嘉汶服饰有限公司

2015届KAVON校园招聘简章

企业简介：

成立于1993年的香港嘉怡时装（国际）集团有限公司是香港及亚太地区时尚领域投资管理服务的杰出企业集团。公司主要从事服装及时尚品牌的投资管理、纺织品全球贸易、国际服装品牌代理以及艺术品的投资收藏。
2003年，香港嘉怡集团推出充满设计艺术和人文理想的KAVON卡汶时装品牌，由旗下全资子公司深圳市嘉汶服饰有限公司全面负责中国及海外的业务拓展、运营与管理。
目前，KAVON卡汶品牌在中国市场拥有逾300家高质量门店，品牌形象力和市场影响力堪为业内标杆。

品牌简介：

1、品牌源起

KAVON卡汶：一个充满时装设计艺术和人文理想的品牌典范

2003年，用自己喜爱的一部电影中美丽女主角的名字，何淑君（Mary Ho）创立了KAVON品牌，女主角的美丽自信与积极乐观的美好形象和人生态度，缘合何淑君（Mary Ho）心中对KAVON品牌美好的成长期待以及女性完美的形象追求，由此，一个承载着作为创立者何淑君（Mary Ho）理想、期望和生命意义的品牌，开始自信起步，从KAVON品牌建立之初，何淑君（Mary Ho）就已经给品牌设定了一个美好的理想维度与长远的发展目标，即不仅为全球化时代的女性提供完美的国际化的时装艺术享受，同时将藉由时尚、艺术、品味、价值带给女性更多的人文理想关怀，开创现代女性全新的穿衣文化。

2.设计风格

简约 大气 个性 时尚

3、 设计理念

简约而不简单，高贵而不奢华；无年龄区分、无国籍界限、不局限于体形的约束；关注服饰造型与结构的设计；崇尚服装形式美与内在气质文化的并存。

时尚、简约的欧洲设计思维结合东方女性的穿衣文化，塑造出张扬而不夸张、个性而不另类;展现都市女性对生活满怀积极，乐于构筑多变、品位、自信的智慧女性形象！

KAVON为自信、自然、智慧的女性而诞生！

4、差异化的竞争性品牌定位：KAVON——色彩艺术设计师品牌

以设计艺术与潮流商业兼具的特性区别于大多数商业品牌和小众设计师品牌

以色彩鲜明的个性区别于大部分净色设计师品牌

以更亲民生活化的姿态区别于大部分高端时尚设计师品牌

一、 招聘岗位：

1、营销储干 （50名）

任职资格：

（1）全日制本科毕业，专业不限，市场营销、企业管理、经管类相关专业优先（优秀大专毕业生可考虑）；

（2）热爱服装时尚行业，对数据具备良好的敏感度和销售意识，具有较强的学习能力；

（3）具备吃苦耐劳精神及较强的抗压能力；

（4）具有良好的沟通、协调能力及团队意识；

（5） 能适应出差、节假日上班，适应轮班。

2、生产供应中心储干 （20名）

任职资格：

1) 全日制本科毕业，纺织工程、物流管理相关专业优先（优秀大专毕业生可考虑）；

2) 热爱服装时尚行业，具有较强的学习能力；

3) 具备吃苦耐劳精神及较强的抗压能力；

4) 具有良好的沟通、协调能力及团队意识；

3、经营管理（行政文秘）储干 （15人）

任职资格：

1) 全日制本科毕业，行政管理、企业管理、经管类相关专业优先；

2) 热爱服装时尚行业，具有较强的学习能力；

3) 具备吃苦耐劳精神及较强的抗压能力；

4) 具有良好的沟通、协调能力及团队意识；

5) 熟悉办公软件的运用。

4、服装设计助理 （20人）

任职资格：

1) 全日制本科毕业，服装设计相关专业优先（优秀大专毕业生可考虑）；

2) 热爱服装时尚行业，具有较强的学习能力；

3) 具备吃苦耐劳精神及较强的抗压能力；

4) 具有良好的沟通、协调能力及团队意识；

5) 具有良好的手绘能力，能够熟练运用各类绘图及办公软件；

6) 具有良好的审美观，创新意识强。

5、空间/平面设计储干 (15名)

任职资格：

1) 全日制本科毕业，艺术设计相关专业优先（优秀大专毕业生可考虑）；

2) 热爱服装时尚行业，具有较强的学习能力；

3) 具备吃苦耐劳精神及较强的抗压能力；

4) 具有良好的沟通、协调能力及团队意识；

5) 具有良好的手绘能力，能够熟练运用各类绘图及办公软件；

6) 具有良好的审美观，创新意识强。

6、电商事业部储干 （40人）

任职资格：

1) 全日制本科毕业，电子商务相关专业优先（优秀大专毕业生可考虑）；

2) 热爱服装时尚行业，具有较强的学习能力；

3) 具备吃苦耐劳精神及较强的抗压能力；

4) 具有良好的沟通、协调能力及团队意识。

二、 职业发展通道：

培训生（管理方向）： 专员 → 主管 → 助理经理 → 经理 →总监→副总

培训生（营销方向）： 形象顾问→高级形象顾问→主管→督导→区经→大区总监→中心总监→副总

培训生（专业技能方向）：
设计助理 → 助理设计师 → 设计师 → 高级设计师 → 首席设计师

三、 有竞争力的薪酬福利

1) 为员工提供系统的内部培训及学习平台，良好的晋升通道；

2) 每年考核一次，为优秀员工调整薪资；

3) 每年两次不定期组织员工外出旅游；

4) 每月会给过生日的员工准备精美礼品或组织生日会；

5) 员工享有社会保险及国家法定节假日及带薪年假；

6) 前6个月可以提供住宿/住房补贴；

7) 其它交通补贴等。

管理培训生培养期期间，依公司业务需求结合个人意向，分配至全国各大城市，如北京、上海、深圳、广州、沈阳、西安、长沙、成都、武汉等

KAVON期待您的加入：

企业官网： ww***com[点击查看]

投递邮箱：9999@

联系人/电话：刘小姐 座机：0755-8241 0660-8550 手机：151-1256-5552

赵小姐 座机：0755-8241 0660-8863 手机：136-4091-9997

公司名称：深圳市嘉汶服饰有限公司

公司地址：深圳市福田区天安数码城创新科技广场一期B座9楼

↑↑Ying Jie Sheng．com !

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