[深圳]深圳市润迅人才服务有限公司2015校园招聘 湖北经济学院宣讲会

发布时间：2014-09-29
工作地点：深圳
信息来源：湖北经济学院
职位类型：全职
职位描述
深圳市润迅人才服务有限公司招聘启事

　 深圳市润迅人才服务有限公司 招聘会时间：2014年10月24日上午9:00招聘会地点：法商学院综合大楼一楼招聘大厅一、简介 招商银行总部位于深圳，成立26年来，凭借持续的金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩，招行现已发展成为中国境内最具品牌影响力的商业银行之一。 远程银行中心是招商银行总行的一级部门，目前有员工2300余人，年服务客户超过7000万人次，以多媒体、智能化、一站式的新模式开创银行服务新时代，包含以服务为核心的电话银行和以经营为核心的空中银行两大体系。“空中银行”是招行在业界的首创，其中，“空中理财”的综合化经营模式与“空中贷款”的空地协同模式引领了行业的创新发展潮流。近年来，招商银行远程银行中心相继荣膺“全球最佳呼叫中心”、“亚太最佳呼叫中心”、并连续八年蝉联“中国最佳呼叫中心”、连续两届摘取“中国银行业优秀客户服务中心‘综合示范单位奖’”第一名。 二、招聘岗位 远程客户经理岗 三、岗位职责（一）空中贷款： 1.负责通过电话、网络方式向客户提供空中贷款的营销； 2.负责受理空中贷款的申请、预审批、审批、发放； 3.负责对空中贷款客户进行管理维护，记录、传递并协助处理空中贷款客户的意见建议。 （二）空中理财： 1. 有效利用各种远程渠道，与客户建立远程服务关系，进行日常管理和维护； 2.为客户提供财富管理服务，包括财经资讯的分析、顾问式理财建议、远程营销和交易、服务跟踪等； 3. 负责名下管理客户的经营和提升，增强客户的满意度、忠诚度和贡献度； （三）空中直销： 1.与客户建立远程服务关系，对客户进行日常管理和提升； 2.为客户提供零售银行营销管理服务； 3.负责电话支付业务的咨询、交易、疑难处理。 四、岗位要求 1. 本科学历，综合素质优秀； 2. 具有较强的学习能力、沟通能力、营销能力； 3. 执行能力强，对工作有高度的责任心。 五、工作时间、地点 工作时间：每周五天、每天八小时工作制。 工作地点：深圳市福田区 六、用工方式 与深圳市润迅人才服务有限公司签订劳动合同，劳务派遣至招商银行远程银行中心工作。 七、薪酬福利待遇 1 、 转正后员工综合年薪6-8万（含五险一金、过节费、开门红、年底双薪、洗衣票等福利）。为加强员工关怀，中心还提供统一行服、购物卡、生日礼品、每年提供一次免费体检。有固定班车线路，提供班车服务；食堂以自助餐形式提供一日三餐。仅免费提供的食堂及班车两项每月即可减少个人生活成本支出1800元左右。 实习生毕业前按实习薪资标准。 2 、拓宽员工职业发展通道，实现员工在专业及管理方向的提升。转正后员工即具备进入员工序列评定的资格，序列晋级与工作年限及工作表现直接挂钩，年度考核优秀的员工可获得破格晋级的机会，工作一定年限且业绩突出的员工年收入可达10万以上；除此之外，每年开展管理骨干公开竞聘，培养管理型人才。 3.丰富的培训资源。 提供3个月全方面的入职培训、技能培训、模拟上岗，组织并提供各类知识讲座、资格考试考前培训等。 4.工作环境宽敞、干净、整洁。内设茶水间、健身房、休息室等供员工放松休闲。 招商银行远程银行中心远程客服招聘启事一、简介 招商银行总部位于深圳，成立26年来，凭借持续的金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩，招行现已发展成为中国境内最具品牌影响力的商业银行之一。 远程银行中心是招商银行总行的一级部门，目前有员工2300余人，年服务客户超过7000万人次，以多媒体、智能化、一站式的新模式开创银行服务新时代，包含以服务为核心的电话银行和以经营为核心的空中银行两大体系。“空中银行”是招行在业界的首创，其中，“空中理财”的综合化经营模式与“空中贷款”的空地协同模式引领了行业的创新发展潮流。近年来，招商银行远程银行中心相继荣膺“全球最佳呼叫中心”、“亚太最佳呼叫中心”、并连续九年蝉联“中国最佳呼叫中心”、连续两届摘取“中国银行业优秀客户服务中心‘综合示范单位奖’”第一名。 二、招聘岗位 远程客服岗 三、岗位职责 1.接听客户来电，为客户提供专业的银行业务咨询；2.在服务的基础上适当提供交叉销售； 3.受理客户投诉、表扬及意见建议，做好记录反馈。 四、岗位要求 1、年龄26周岁以下，大专或以上学历； 2、中文打字速度40字/分钟以上； 3、有较强的服务意识、良好的心理素质； 4、普通话标准、音色佳，有较好的沟通技巧和表达能力； 5、有较强的学习能力，能够不断接受和掌握新的知识；6、能接受24小时及节假日倒班。 五、工作时间、地点 工作时间：每周五天、每天八小时工作制，7*24小时倒班制。 工作地点：深圳市福田区/南山区 六、用工方式 与深圳市润迅人才服务有限公司签订劳动合同，劳务派遣至招商银行远程银行中心工作。 七、薪酬福利待遇 1 、 转正后员工综合年薪6-8万（含五险一金、过节费、开门红、年底双薪、洗衣票等福利）。为加强员工关怀，中心还提供统一行服、购物卡、生日礼品、每年提供一次免费体检。有固定班车线路，提供班车服务；食堂以自助餐形式提供一日三餐。仅免费提供的食堂及班车两项每月即可减少个人生活成本支出1800元左右。 实习生毕业前按实习薪资标准。 2 、拓宽员工职业发展通道，实现员工在专业及管理方向的提升。转正后员工即具备进入员工序列评定的资格，序列晋级与工作年限及工作表现直接挂钩，年度考核优秀的员工可获得破格晋级的机会，工作一定年限且业绩突出的员工年收入可达10万以上；除此之外，每年开展管理骨干公开竞聘，培养管理型人才。 3.丰富的培训资源。 提供3个月全方面的入职培训、技能培训、模拟上岗，组织并提供各类知识讲座、资格考试考前培训等。 4.工作环境宽敞、干净、整洁。内设茶水间、健身房、休息室等供员工放松休闲。 如您对以上岗位有兴趣，可投递个人简历至“runxunhr@”,标题请注明“姓名 学校 专业 投递岗位”。　 　

　

校→园→招→聘←上㊣Ying•Jie•Sheng•com㊣

本站提醒:如何识别虚假招聘信息？求职必看，切勿受骗上当！

如何写一份简单、直接、高效的求职信？