[成都]成都万学教育咨询有限公司2015校园招聘 四川农业大学宣讲会

发布时间：2014-09-23
工作地点：成都
信息来源：四川农业大学
职位类型：全职
职位描述
单位名称单位性质所属行业需求专业招聘岗位岗位需求数是否校园专场

成都万学教育咨询有限公司民营教育不限市场管理培训生、销售管理培训生等80是

招聘时间：10月14日 15:00

招聘地点：4-B404

请有意向同学届时携简历前往

一、公司简介：

万学教育是致力于向大学生群体提供高端能力培训的中国最大规模教育集团。万学教育创立于2006年，短短几年即凭借超越传统的革命性教育模式，成为针对大学生群体的大型教育集团。万学教育立足北京，放眼全国，旗下拥有ACT职业能力、海文考研，金路公务员，万学网校，万学图书等众多品牌，在大学生职业和学业培训领域已成为中国首屈一指的教育机构，从创办到现在，万学教育获得 2011年度最具品牌价值教育集团 ，,2011年度最具社会满意度职业培训机构 ，万学教育总裁张锐博士评为 2011年度教育影响力人物 等多项荣誉称号。万学教育目前在全国25个省、自治区、直辖市构建了直营分公司，直达300余个大中型城市，教育培训渠道共计覆盖全国近千所高等院校。集团总部建成全国民办教育行业最大的大学生学业与职业发展深度教学研究与高端辅导基地。

由于遥遥领先的高端技术和闪耀业界的卓越成就，2008年2月，万学教育荣获全球最大创投基金红杉资本（GOOGLE、苹果电脑、甲骨文、雅虎等著名企业的投资方）和联想集团共同投资两千万美金。2011年2月，万学教育再次荣获美国顶级投资机构DCM、红杉资本、联想投资和新加坡凤凰基金联合投资两千万美金。世界四大投资基金对万学的巨额投资，旨在支持万学更有效的研发和提供针对大学生的各类高端教育服务。万学在五年内再投入超过十亿人民币，打造中国大学生群体迅速提升多项重要能力的高端教育平台。

自诞生之日起，万学凭借不同寻常的科学精神与教育智慧，连续荣获了中国权威机构和著名媒体的多项顶级嘉奖与最高评估，从技术、质量到规模一举超越了五十七万家教育机构，从而打破中国教育行业50年历史记录。

二、招聘岗位及相关要求：

（一）市场管理培训生

岗位描述：市场管理岗

招聘人数：20人

岗位职责：

1、 在所属区域推广万学教育集团职业能力产品的品牌和市场活动，维护万学教育集团整体的品牌形象；

2、在所属区域的高校进行万学教育集团职业能力产品的市场调研，搜集客户的学习需求，以便于职业能力产品更精确的市场定位；

3、在所属区域完成万学教育集团职业能力产品在高校安排的市场推广工作；

4、在分管高校举行万学职业能力产品的普及、推广及招生等工作；

5、招聘、管理分管高校的万学职业能力兼职专员；

6、参与市场计划的制定与相关活动的开展；

任职要求：

1、本科以上学历，专业不限，热爱教育事业；

2、社团、学生会干部优先，有销售和管理经验者优先；

3、思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；

4、有较强的语言能力，擅长与人沟通，诚实、正直，责任心强；

5、具备成功组织校园活动的经验，熟悉校园市场宣传的具体方式和渠道的优先考虑。

6、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

（二）销售管理培训生

岗位描述：高级产品销售

招聘人数：15人

岗位职责：

1、为客户提供系统化、专业化的职业能力高级产品咨询服务；

2、了解并挖掘客户职业能力提升需求，建立并完善客户档案，跟踪客户意向；

3、掌握教育培训行业动向，分析各教育培训产品特点；

4、在分管高校举行万学职业能力高级产品咨询会；

5、参与高级产品销售方案的制定与销售工具的设计。

任职要求：

1、本科以上学历，形象气质佳，良好的心理素质，热爱教育事业；

2、语言能力强，有较强的人格魅力；

3、社团、学生会干部优先，有销售和管理经验者优先；

4、思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；

5、 工作积极主动、执行力强，服从公司工作安排，有较强品牌敏锐感。

（三）教学管理培训生

岗位描述：教学服务岗

招聘人数：20人

岗位职责：

1、根据教学计划和客户需求，制定针对性培训方案；

2、监控教学质量，制定教学计划，监督教学计划的实施，控制教学进度；

3、了解各产品的教学要求、教学模式，积极协调教学服务工作；

4、负责协调教师、教材、教室、课程的组织和安排工作；

5、收集教学意见，积极处理相关问题。

任职要求：

1、本科及以上学历，性格开朗，形象气质佳，热爱教育事业；

2、口齿清晰，有较强的语言表达能力及丰富的沟通技巧；

3、学习能力强，注重知识积累，注重理论与实践的结合；

4、具备良好的合作精神，有团队管理经验者优先；

5、具备强烈的责任意识，工作积极主动，注重细节。

（四）产品管理培训生

岗位描述：职业能力储备讲师

招聘人数：15人

岗位职责：

1、负责职业能力课程的备课、教学、教研等相关工作；

2、参与授课技能、课程咨询以及课后指导相关培训；

3、国内外相关课程及市场的动态跟踪，相关研发资料的搜集整理、分析；

4、负责对学员相关能力的知识获取、实践练习、疑惑解答、教学反馈；

5、具备良好的心理素质，能够适应出差工作。

任职要求：

1、本科以上学历，硕士学历及管理、经济学等相关专业者优先，热爱教育事业；

2、形象气质佳，良好的心理素质，语言能力强，有较强的人格魅力；

3、社团、学生会干部优先，有培训和管理经验者优先，有丰富的商业比赛和活动策划者优先；

4、思维活跃、有积极进取和刻苦专研的精神及接受挑战的性格；

5、有组织协调能力，能主动承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者；

6、注重知识积累，知识领域涉猎丰富，注重理论与实践的结合，是知识获取和精华知识的有效传递者。

（五）咨询管理培训生

岗位描述：人才测评咨询

招聘人数：5人

岗位职责：

1、负责职业能力客户测评的结果解读与要点分析；

2、负责职业能力产品的线上咨询与客户开发；

3、参与职业能力测评体系的研究及相关人才测评产品的研发与升级；

4、参与集团客户针对性测评产品咨询与开发，并对产品的使用进行培训。

5、分析现有各类人才测评产品，不断改善测评系统及测评方式；

任职要求：

1、本科以上学历，心理学相关专业优先，热爱教育事业；

2、工作严谨细致，责任心强，善于学习，踏实，具有较强的职业精神；

3、有统计分析工作经验，能熟练使用至少一种统计分析软件；

4、具有良好的文字功底，能够撰写相关测评报告；

5、熟练使用办公软件，尤其是EXCEL和PPT。

（六）视觉设计师

岗位描述：用户视觉设计

招聘人数：3人

岗位职责：

1、负责产品品牌塑造等相关的视觉设计（包括：VI、广告、网页、动画以及其他推广媒介的设计）

2、为线上及线下产品提供专业的品牌概念设计解决方案；

3、产品视觉主题、情感化、形象识别的研究；

4、参与经营和管理品牌，制定品牌视觉规范；

5、参与制定和优化设计流程与设计规范。

任职要求：

1、美术、设计相关专业大专及以上学历；

2、在包括平面设计（广告、VI、宣传品等）领域有较强的专业能力，具备从创意构思到画面执行的能力；

3、善于观察互联网体验趋势，能敏锐捕捉先进的产品设计理念；

4、热爱设计、拥有宽广的行业视野与时尚的审美标准以及快速的学习能力；

5、具备强的执行力，良好的合作态度、沟通能力及团队精神，并富有工作激情和责任感；

6、精通Photoshop、illustrator等设计工具；

7、有大型软件产品界面风格设定以及VI/UI设定（包括界面、图标风格与统一规范等）经验者优先。

（七）Web交互设计师

岗位描述：用户体验设计

招聘人数：2人

岗位职责：

1、理解产品目标、业务需求分析、产品需求分解、提出解决方案；

2、负责设计产品原型、流程图、线框图、交互demo，攥写交互文档；

3、参与公司前瞻性产品的创意设计；

4、配合产品开发、界面设计师进行详细设计与沟通，推进项目进程；

5、负责检验产品日常体验，并负责制定产品交互设计规范；

6、关注互联网用户体验，不断发掘新的用户需求，提出产品体验的改善方案。

任职要求：

1、关注互联网产品，热衷于体验和钻研新事物，有强烈好奇心；

2、良好逻辑思维能力、善于交流和表达，富有创造力和激情；

3、熟练使用office等相关办公软件，了解Axure、visio等设计软件者优先；

4、了解熟悉相关岗位的技术和技能，如UI设计、视觉设计、XHTML/CSS等优先；

5、网页设计/交互设计/工业设计/UI设计/计算机等相关专业大专及以上学历。

三、 薪酬福利：

1、基础薪酬：岗位工资 保密工资；

2、基本补贴：公司每月根据岗位为员工提供：交通补 电话补 误餐补贴；

3、绩效工资：根据公司政策获得提成奖金或绩效工资；

4、福利待遇：公司按照国家标准为员工缴纳 五险一金 ；

5、期权计划：凡属我公司正式工作一年以上的员工，皆按所在岗位级别享有期权。

年薪6 15万

四、联系方式：

公司总部地址：北京市海淀区北四环西路66号中国技术交易大厦A座17层

成都分公司地址：成都市武侯区一环路南一段22号嘉谊大厦（原KEN商务写字楼）912室

公司主页：ww***.cn[点击查看]

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