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[河南]河南哲思出版传媒股份有限公司2014招聘
发布时间:2014-05-21
工作地点:其它
信息来源:河南师范大学研究生院
职位类型:全职
职位描述
河南哲思出版传媒股份有限公司
本公司于5月24日周六会进行统一招聘
联系人:张老师 联系电话:0371-86530111
简历投递邮箱:henanzhesi@
河南哲思出版传媒
采编中心
文字编辑3名(哲思需要2名,哲思2.0需要1名)
1. 专业不限,要求本科以上学历,文字功底优秀者,可大专以上学历。
2. 要求热爱文字工作,有耐心,能吃苦。
3. 优秀的创新及策划能力,有较强的职业敏感度,文字功底扎实。
4. 有一定的写作和校对基础,有作品公开发表的优先。
5. 能熟练使用电脑,性格踏实稳重,责任感强,具有有良好的团队合作精神和沟通执行能力。
《青春美文》文字编辑1名
1、喜爱文字,文字基础扎实,文笔较好,具备一定的文学素养。
2、有团队合作精神,做事细致耐心,追求上进。
3、性格好,善于沟通。
《百家讲坛》杂志文字编辑任职要求(1-2人)
1.专业不限,对文字有发自内心的喜好与痴迷,本科及以上学历;
2.优秀的创新及策划能力,有较强的职业敏感度,文字功底扎实。
3.阅读广泛,既熟悉中国五千年历史,又对外国历史有基本概念,同时关注时事新闻和文娱大事。
4.能熟练使用电脑、常用office软件及互联网,热爱出版事业,具有吃苦耐劳、踏实稳重的工作作风。
5.有良好的团队合作精神和执行能力,乐于交流与分享,责任感强。
图书编辑任职要求(2人)
1. 编辑出版、中文、新闻、传媒等相关专业专科及以上学历。
2. 一年以上编辑出版领域工作经验,熟悉国家新闻出版的相关法律法规和出版编辑规则,具有相关背景或资源者优先,有图书编写经验者优先。
3. 对相关领域前沿热点问题能够敏锐地捕捉、跟踪和分析,具有一定的广告策划意识和图书选题策划能力。
4. 熟悉各大中文网站,既熟悉上下五千年历史,又关注青春文学小说,能熟练使用电脑,文字功底好,写作思路快,具有较高水平的文字加工和审核能力。
5. 热爱出版事业,具有吃苦耐劳、踏实稳重的工作作风,优秀的创新及策划能力,有较强的职业敏感度,文字功底扎实。
6. 有良好的团队合作精神,良好的沟通执行能力,责任感强。
校对2名
1.大专以上学历(含大专),有两年以上专职校对经验,文字能力强。
2.熟悉国家新闻出版的相关法律法规和出版编辑规则,在大众媒体或期刊、报刊从事过编辑校对工作者优先考虑。
3.善于学习,能够保质、保量、按时完成校对任务,图书校对质量达到合格以上标准。
4.热爱出版事业,具有吃苦耐劳、踏实稳重的工作作风。
5.有良好的团队合作精神,良好的沟通执行能力,责任感强。
营销中心
期刊图书发行1名(渠道部)
职位描述
1、负责行业市场调研与分析;
2、制定与实施区域销售计划,完成销售目标;
3、负责客户及渠道的维系与管理;
任职条件
1、年龄20-35岁之间,男女不限;
2、市场营销专业或相关专业专科(含)以上学历,有工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力和团队精神;
4、头脑灵活、思维清晰、语言表达清楚流利,善于沟通;
5、诚实敬业,认真细心,责任心强;
6、熟练操作办公软件。
销售经理1名(校网渠道)
职位要求:
1、可以独立负责区域内销售活动的策划和执行;
2、负责河南区域内学校、幼儿园市场期刊和图书的发行推广工作。
任职资格:
1、良好的沟通表达能力,工作主动性强,执行能力强;
2、有校网、出版或教育类产品两年以上工作经验;
3、有教育相关行业从业经验者优先;
4、有驾驶证,能熟练开车。
联盟
广告部经理1名
要求学历:[大专] 要求年龄:[25-40] 工作经验:[三年]
工作地点:[河南-郑州市] 计算机水平:[一般] 语言要求:[中文-精通]
岗位职责:
1、依据和配合公司经营目标,拟定目标与计划,并随时追踪控制,做好销售业绩的回报工作;
2、制定杂志广告定位,建立和不断完善广告客户数据库,整合社会资源
3、与广告代理、广告客户保持良好的合作关系,促进广告业务的稳步提升。
4、把握行业动态,对市场开发工作及时总结,为公司业务发展提供建设性意见;
5、寻找有价值的市场信息,调整公司的广告业务拓展方案,增强市场竞争力。
职位要求:
1、3年以上从事媒体广告经验有销售管理工作经验者优先;
具备较强的市场分析、营销、推广和良好的人际沟通协调能力,以及分析和解决问题的能力;
3、头脑灵活,思想活跃,具有亲和力,有很强的责任感和事业心,具有一定领导能力。
4、了解国内广告运营现状, 有大型项目操作经验者及广告客户资源者优先
市场部经理1名
要求学历:[大专] 要求年龄:[25-40] 工作经验:[三年]
工作地点:[河南-郑州市] 计算机水平:[一般] 语言要求:[中文-精通]
岗位职责:
根据公司经营决策,确定市场营销的策略、计划、管理及执行。
2、策划与实施具体的销售方案,负责公司特价图书渠道销售业务工作,完成年度销售任务。
3、负责拓宽销售渠道及建立导入客户的渠道;
4、维持良好客户沟通工作,建立长期合作关系。
5、执行日常管理工作,负责部门员工工作的指导、考评及管理。
职位要求:
1、3年以上销售工作经验,至少1年以上销售管理工作经验,具有教育产品经验优先;
2、较强的沟通能力和客户拓展能力;
3、具备较强的市场策划能力和运作能力
.具有优秀的营销技巧, 良好的口头及书面表达能力;
工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维,能承担压力;
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