首页 > 其它 全职 > 职位详细
说明:

此信息由武汉工程大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者武汉工程大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

[东莞]万裕三信电子(东莞)有限公司2014招聘


发布时间:2013-11-30
工作地点:其它
信息来源:武汉工程大学
职位类型:全职
职位描述
万裕三信电子(东莞)有限公司

发布时间:2013-11-29 11:39:47 点击数:535

2014校园招聘简章

??万裕与您携手共进

集团简介

万裕科技集团为全球位居前列的大型铝电解电容供应商之一,且为五大高分子电容器供应商中之唯一非日本供应商。万裕科技集团于1979年成立,并于1997年在香港成功上?,万裕致力于为客户提供一应俱全的优质铝电解电容器,以满足全球客户之不同需要。在中国大陆的东莞、无锡、江西拥有先进的生产设施生产铝电解电容器,在广东清远及四川省雅安拥有二座铝箔厂房,专门制造本集团内部使用的铝箔。在美国、马来西亚、中国台湾、新加坡等地设有分销办事处,以进一步展开国际市场。

集团总部位于香港,集团主要下属企业有:

生产基地:

万裕三信电子(东莞)有限公司 万星光电子(东莞)有限公司

万利信电子(东莞)有限公司 日丰(清远)电子有限公司

无锡万裕电子有限公司 湖北亨特新能源材料有限公司

四川雅安电子有限公司

市场前端销售公司:

中国澳门分公司、中国台湾分公司、美国分公司、马来西亚分公司、深圳分公司、上海分公司

中国销售办事处:

?莞、??、上海、北京、武?、烟台

万裕科技集团完全实现自主生产、研发、贸易,凭借先进的生产管理及研发技术,培育出了知名的电容器品牌SAMXON“三信”,该品牌均以超卓质素、强大研发能力及稳健的全球销售网络而闻名于世。集团拥有微软、戴尔、松下、伟创力、飞利浦、海尔、美的、富士康等众多国内外知名客户。

万裕三信电子(东莞)有限公司成立于1995年,系万裕科技集团旗下分公司之一,被国家认可的高新科技企业。公司座落于风景秀丽、交通发达的全国面强明星镇 ? 广东省东莞市长安镇乌沙兴发南路新星工业园,占地面积120亩。员工人数5000余名,通过ISO9001:2000、ISO14001:2004、EICC人权等一系列国际认证,厂区环境优美,内部设有多功能影视厅、歌舞厅、图书室、电脑学习室、桌球/乒乓球室、医疗保健所、篮球场、ATM柜台等娱乐设施,逢节假日举办各种游园娱乐活动。

万裕的成长离不开公司全体员工的努力,公司视人才为最宝贵的资源,期待广大优秀毕业生的加入!

招聘条件:

u 本科以上学历,符合相关专业,成绩排名班级50%以上,通过CET-4、CET-6优先考虑;

u 学习能力强,善于分析思考,有良好的心理素质,能承受一定工作压力;

u 优秀学生干部、有一定专业实习或兼职经验者优先,与公司企业文化相符合;

u 应聘者需携带“就业协议书”,企业可现场拍板录用。

招聘岗位:

职 位发展方向专业名称需求名额

储 备 干 部 产品研发类 高分子材料与工程、材料化学、 应用化学、 化学工程与工艺、电子科学与技术(微电子类)、电子信息工程、环境工程、机电一体化等专业 6

机械设备类 机电一体化、自动化、机械设计与制造及其自动化、数控技术、工业设计等专业 6

品质管理类 环境工程、工业工程、电子信息工程、商务英语、英语、市场营销、工商管理、材料化学、等其它专业均可 8

生产管理类 工商管理、电子商务、市场营销、英语、电子科学与技术(微电子类)、其它专业及上述专业均可 5

文职类岗位 市场营销、行政管理、人力资料物流管理、行政管理、财务管理、会计、国际经济与贸易、计算机科学与技术、网络工程等专业及其它专业均可 4

见习工程师 产品研发类 (学历:硕士)材料科学或物理类、化学类、新能源、机械类相关专业 5

福利待遇:

u 公司自办报刊,员工均可投稿,凡刊登均有稿费。

u 依法为员工办理社会保险购(包括:养老、工伤、医疗、失业、生育保险);

u 免费为储备干部提供食宿,宿舍内设有洗手间、冲凉房、阳台、衣柜等;

u 员工依法享有法定假(11天),年假(5-15天),产假(98天)等有薪假期;

u 每月为寿星员工举办生日晚会,逢节假日举办各种节日活动(年度大型晚会、中秋游园活动、男女子篮球赛…等;

u 设有员工年终服务奖,报销春节返厂车费。

培训教育:

u 东莞分公司为整个集团人才的培训基地,开设有;新员工岗前培训、专业知识培训、技能职称培训、综合管理培训等阶段性体系培训。

u 储备干部有专门专业培养方向,进行发展定位,如技术研发、生产管理或市场营销方面等。

晋升机制:

◆ 储备见习期过后分配至各编制部门定岗;

u 定期在公司每年的6月定期组织管理类/技术类/文职类晋升考核。

招聘流程:

宣讲、解答→笔试→初面→宣布复试名单→复试→宣布录取结果,签订三方协议

联系方式:

电话:0769-82286000,0769-85323339

联系人:龚先生

邮箱:htlong@,risinggongshu@

公司网址:ww***com[点击查看]

本站提醒:如何识别虚假招聘信息?求职必看,切勿受骗上当!

如何写一份简单、直接、高效的求职信?

上一条:[杭州]浙江润丰能源工程有限公司招聘销售工程师

下一条:[牡丹江]佰佳信生物科技2014招聘