[海南]中国科学院三亚深海科学与工程研究所

职位：薪酬主管
发布时间：2013-09-27
工作地点：其它
信息来源：中国科学院人事局
职位类型：全职
职位描述
中国科学院三亚深海科学与工程研究所（筹）（以下简称：三亚深海所）是中国科学院2011年批准筹建并由海南省人民政府、三亚市人民政府和中国科学院三方联合共建的直属中国科学院的科研事业单位。

　　三亚深海所以构建我国海洋能力新拓展体系为目标，以提升我国海洋探测能力、海洋资源开发利用能力为主要任务。研究所建于美丽的海南省三亚市鹿回头区域。

　　根据筹建工作和今后发展的需要，现面向社会招聘英才，具体事项如下： 　

　　一、基本原则

　　按照"公开、平等、竞争、择优"的原则，公布岗位，公开招聘，竞争上岗，择优聘任。

　　二、招聘岗位及数量

　　部 门

　　岗位名称

　　岗位类别

　　聘用类别

　　岗位数量

　　人事教育处

　　薪酬主管

　　管理

　　项目聘用

　　1

　　三、岗位职责及任职条件

　　岗位职责：

　　1、 负责制定年度薪酬计划，年度薪酬总额的预算、控制和管理；

　　2、 负责研究所人员薪酬管理以及薪资档案的归档工作；

　　3、负责职工各项福利政策的落实和管理，制定和完善有效的福利政策；

　　4、负责各项社会保险的日常管理工作；

　　5、负责领导干部信息管理，认真落实领导干部相关事项申报工作；

　　6、负责ARP人力资源信息库建设，负责各种统计和分析工作以及人事教育相关信息的维护和发布；

　　7、负责集体户口和身份证的管理，负责各种证明和证件的管理；

　　8、完成领导交办的其他工作。

　　任职条件：

　　1、要求2013年11月1日到岗工作。

　　2、具有较好的政治素质和政策理论水平，作风正派，勤奋认真，责任心强；

　　3、人力资源管理、或相关专业本科以上学历，中共党员，5年以上相关工作经验；

　　4、熟悉有关人事规章制度以及薪酬福利管理的操作流程。了解研究所相关专业知识，熟练掌握office办公软件，熟练使用ARP人力资源管理系统；

　　5、具有良好的中英文水平与文字功底，较强的团队合作精神和组织、协调、管理能力；

　　6、身体健康，年龄一般不超过40岁。 　

　　四、聘后管理

　　1、合同聘期为两年，试用期为两个月；

　　2、按照研究所筹建期有关规定，提供具有同地、同行有竞争力的工资待遇。试用期实行试用期工资；

　　3、按国家规定缴纳五险一金；

　　4、带薪休假，年度体检，培训机会；

　　5、项目聘用人员，聘期内工作优秀择优转为可胜任岗位的岗位聘用。 　

　　五、报名规定

　　1、采用电子邮件报名方式，符合报名条件者，请填写《中国科学院三亚深海科学与工程研究所（筹）应聘申请表》（见附件）及反映个人能力水平的相关材料（如成绩单、发表论文及相关的岗位证书等）。邮件主题、应聘申请表请按如下格式注明 "应聘薪酬主管-姓名"，如"应聘薪酬主管-张三"。初审通过者，通知面试。

　　2、报名时间截止日期：2013年9月20日。

　　3、应聘人员如实填报个人资料，如有虚假，取消面试或录用资格。

　　4、联系方式：

　　联 系 人：傅萍

　　电子信箱：hr@ 电话：0898-88222070

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附件：三亚深海科学与工程研究所（筹）应聘申请表.doc

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