[广西]贺州学院2013招聘

发布时间：2013-04-27
工作地点：其它
信息来源：北京科技大学
职位类型：全职
职位描述
贺州学院

有效期： 发布时间： 2013-04-27 08:55 浏览次数： 10

单位名称： 贺州学院 单位所在地：

单位地址： 广西贺州市芳林路147号贺州学院人事处 邮 编： 542800

联系电话： 0774-5228606 传 真： 0774-5228605

单位网址： ww***.cn[点击查看] 联系人： 王老师

电子邮箱： hzursc＠

招聘说明：

单位简介

贺州学院位于桂、湘、粤三省（区）交界的贺州市，是一所具有近70年办学历史，经国家教育部批准设立的一所全日制多科性普通本科院校。学校现分东、西两个校区，校园占地总面积1500多亩，校舍建筑总面积26万余平方米。学院环境优美，绿草如茵，荣获有 自治区文明单位 、 自治区安全文明校园 、 自治区绿色大学 等荣誉称号。为进一步吸引、用好高层次人才，推动学科建设，提高办学水平，结合我校的实际，制定本办法，本办法长期有效。

一、引进人才的基本条件

坚持四项基本原则，忠诚党的教育事业，为人师表、爱岗敬业、具有良好的职业道德修养，学术水平高，是我校学科专业建设和发展需要的人才。

1．第一类人才

享受国家级政府特殊津贴的人才；获得省（部）级以上（含省级）教学名师、优秀专家等学术称号或入选省（部）级以上（含省级）人才支持计划的人才；具有正高级专业技术职称的人才。

2．第二类人才

享受省（部）级政府特殊津贴的人才；获得地（厅）级教学名师、优秀专家等学术称号或入选地（厅）级人才支持计划的人才；具有副高级专业技术职称的人才；获得博士学位的博士研究生。

3．第三类人才

地（厅）级学术带头人或技术带头人；获得硕士学位的硕士研究生。

二、引进人才程序

1．报名所需材料：贺州学院公开招聘登记表（见附件）、个人简历、近期全身免冠相片一张以及其他个人材料的复印件，应届毕业生须出具加盖学校公章的成绩单和就业推荐表，其他人员须提供身份证、学历证书、学位证书、职称证书、获奖证书、论文（著）、主持或参与的科研项目等证明材料。

请应聘者将应聘材料发送到电子邮箱：hzursc@（电邮主题及其附件名都须注明 姓名＋应聘岗位＋毕业院校及专业 。

2．应聘者以学术讲座形式介绍其学术成果（或试讲）。由人才需求部门组织相应专家参加学术讲座，给出评审意见。其中对第一类人才引进对象，应经学校人才引进领导小组面试。

3．人事处向拟引进人员反馈考核结果或办理相关引进手续。

4．到我院参加应聘人员的费用自理。

三、引进人才的管理和待遇

被聘用人员将按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》（桂政发〔2005〕45号）和《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施细则》（桂人发〔2006〕22号）等文件的规定进行管理，享受相应的待遇。被聘用人员符合高层次引进人才条件的，享受相应的优惠待遇，具体如下：

　 正高 副高 博士 硕士 备注

安居补贴 40万 18万 20-23万 3-5万 分5年平均发放，其中正高的30万、副高的15万、博士的15万、硕士的3万由贺州市政府提供

住房安置或租购房补贴 120㎡或6万 80㎡或3万 80㎡或3万 单房或1万 安置期限分别为10年、8年、5年，租购房补贴按年发放

生活补贴 1000元/月 500元/月 500元/月 既有博士学位又是高级职称者享受双份补贴；正高、博士另外享受贺州市政府生活补贴800元/月、500元/月

科研启动经费 3万 3万 按科研项目进度发放，到校工作的1年内给付完毕

配偶安置 安排工作或1万/年 安排工作或1万/年 安排工作或1万/年 随迁配偶生活补助由贺州市政府提供

另：在本院工作期间晋升正高奖励5万元，获博士学位奖励5万元，晋升副高奖励5000元。

备注

招聘岗位

职员

专业要求： 学历 专业 数量 要求

硕士 理工类 3

硕士 文史类 3

博士 理工类 3

博士 文史类 3

外语水平： 未注明 计算机水平： 户口： 未注明

学生干部经历： 未注明 性别： 未注明 工作地点：

职业素质：

其他要求：

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