[深圳]中兴移动2013校园招聘

发布时间：2012-09-17
工作地点：深圳
信息来源：西安电子科技大学
职位类型：全职
职位描述
中兴移动招聘信息

发布者：[本站编辑] 发布时间：[2012-9-14 9:05:25] 来源：[西安电子科技大学毕业生就业信息网] 浏览：[
]

中兴移动2013届校园招聘将于9月底启动，敬请关注新浪微博：@中兴移动招聘微博，实时了解中兴移动招聘动态。

中兴移动2013届校园招聘西安站宣讲会定于2012年10月中旬在西安举行，简历投递系统于9月17日开放，笔试将在宣讲会结束后进行，敬请留意中兴移动微博及短信通知！

深圳市中兴移动通信有限公司

一 公司简介

深圳市中兴移动通信有限公司是中兴通讯旗下最大的经营类控股子公司。总部位于深圳市南山区高新技术产业园区，并在南京、福州设有研发分部。公司是集自主研发、生产、销售为一体的国家级高新技术企业。拥有优秀的管理团队和技术专家队伍，国内外员工数超过1400多人，其中70%为技术研发人员，在无线通信终端技术研究领域处于业内领先水平。

中兴移动以市场为导向，以尖端的无线通信技术、科学的经营管理机制、和谐的企业文化精神为依托，在 ZTE中兴 的全球品牌下，积极迎接挑战，建设卓越企业，真诚服务于客户，与广大合作伙伴共同创造无线通信的美好时代。

中兴移动秉持 以一流待遇吸引一流人才 的原则，积极为员工提供有竞争力的薪资及完善的福利保障体系；同时积极拓展员工的个人发展空间，实行管理线、技术线、业务线，和项目管理线 四条 的职业发展道路，使每个员工的发展都能与公司发展紧密结合。

中兴移动专注于个性化、差异化无线终端产品的开发及应用，产品涵盖了智能手机、数据卡、家庭网关、移动增值及M2M等多个领域。公司年复合增长率超过30%，产品远销亚洲、非洲、拉美、欧洲、美洲等90多个国家和地区。目前全球前10大顶级运营商中的8家选择了我们的产品及服务。

中兴移动真诚欢迎您的加盟，共创美好明天！

二、福利体系

1、安居工程：员工可以优惠价格申请购买由中兴通讯统一兴建的安居房。

2、员工餐厅：公司设有宽敞明亮的大餐厅，早中晚三餐搭配科学合理，物美价廉。

3、免费班车：在深圳拥有四通八达的免费班车系统，覆盖特区关内外。

4、系统培训：拥有完善的 以师带徒 入职培训体系和在职培训体系，同时员工可根据业务需要参加外部培训。

5、各类补贴：公司为员工提供午餐费、降温费、节日慰问金、通讯费报销和未休年休假补偿。

6、社会保险：公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。

7、商业保险：公司为所有员工购买商业意外险，同时员工可以优惠价格为自己及直系亲属购买意外险、大病险、员工子女综合险等。

8、员工假期：包括双休日/法定公众假期、年休假、带薪病假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期。

9、员工关怀：公司拥有各类体育协会（足球、篮球、网球、羽毛球、乒乓球及摄影等），定期举办活动与比赛；另有年度旅游、定期体检、单身联谊、英语沙龙、生日礼物与员工心理辅导（EAP）等。

三、招聘流程

简历注册 校园宣讲 笔试 面试 签订协议

1、 简历注册（简历投递系统开放时间：9月17日）

请登录校园招聘频道，进入中兴移动页面，选择职位，在线进行简历投递。

2、 校园宣讲

中兴移动将分别在沈阳、西安、武汉、南京、成都、长沙六地举办专场校园招聘宣讲会，宣讲会现场接受简历。

3、 笔试

笔试在宣讲会后进行。

4、 面试

接到面试通知后，请按照通知要求持相关材料准时参加面试；面试分为初试和复试。

5、 签订协议

复试通过后，双方签订《录用意向书》和三方协议书。

四、招聘职位

1.软件研发工程师（硕士、本科）

主要职责：

从事移动通信终端产品相关软件研发工作，负责软件需求评估、设计、评审、文档编写、代码编写、调测和自测，负责新技术预研、专利和技术积累等。

职业发展：资深软件工程师、软件系统工程师、项目经理、产品经理、营销经理

应用软件工程师：从事嵌入式应用软件开发，使用JAVA或C 编程语言；

协议软件工程师：从事嵌入式通信协议软件开发、移动业务软件开发，使用C编程语言；

驱动软件工程师：从事嵌入式驱动软件开发，使用C编程语言；

工具软件工程师：工具软件工程师：从事基于PC的工具软件开发，使用C 编程语言；

任职要求：

1. 计算机、应用数学、通信、电路和自动控制等相关专业；

2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；

3. 做事认真、踏实，学习能力强，创新意识强；

4. 具备软件开发经验和良好的编程素质，英语能力良好；

5. 有相关项目经验优先考虑。

2.硬件研发工程师（硕士）

主要职责：

从事移动通信终端产品相关硬件（基带或射频）研发工作，负责硬件相关部分的技术评估、需求评审、系统方案设计、器件选型、电路原理图设计、参与PCB设计、自测、调试等。

职业发展：资深硬件工程师、硬件系统工程师、项目经理、产品经理、材料经理

任职要求：

1. 通信、电子、电路、微波和自动控制等相关专业；

2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；

3. 做事认真、踏实，学习能力强，创新意识强；

4. 具备硬件开发经验和较强的产品质量、成本意识，英语能力良好；

5. 有相关项目经验优先考虑。

3.测试工程师（本科）

主要职责：

从事移动通信终端产品相关软、硬件测试工作，负责测试设计、制定产品的测试规范和测试用例、完成自动化测试开发和实施、完成各项测试任务等。

职业发展：资深测试工程师、测试系统工程师、项目经理、产品经理、营销经理

任职要求：

1. 计算机、通信、电子、自动控制和软件工程等相关专业；

2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；

3. 做事认真、踏实，学习能力强；

4. 能坚持原则，做事讲究方法，具备较强的产品质量意识，英语能力良好。

5. 有相关项目经验优先考虑

4.人力资源管理类（硕士）

主要职责：

1、 协助进行人员、招聘、培训、任职资格管理、考核等工作；

2、 负责员工活动的策划、组织工作。

任职要求：

1、 人力资源管理、工商管理、心理学、统计学、行政管理等专业硕士学历。

2、 具有较强的沟通协调能力、创新能力、团队合作精神及亲和力；

3、 了解人力资源管理各职能模块工作，熟练应用办公软件，文笔佳；

4、 英语六级，听、说、读、写流利。



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