[杭州]塘栖镇2012年招聘村务工作者

发布时间：2012-08-01
工作地点：其它
信息来源：杭州市余杭区政府
职位类型：全职
职位描述
为了进一步加强我镇农村基层组织建设，优化村班子结构，拓宽选人渠道，选拔更多的优秀青年到基层工作，从而进一步加快推进我镇社会主义新农村建设，经研究，决定开展村务工作者公开招聘工作，现将有关事项公告如下：
　　一、招聘原则
　　贯彻"公开、平等、竞争、择优"的原则，坚持德才兼备的用人标准。
　　二、招聘条件
　　（一）热爱祖国，拥护党的领导，具有良好的政治和道德素养；
　　（二）热爱农村工作，服从安排，肯吃苦、讲奉献，具有一定的组织协调能力；
　　（三）具有招聘村户籍，年龄35周岁以下（1977年8月1日以后出生），大专及以上学历，身体健康；
　　（四）具有2年以上工作经历；
　　（五）遵纪守法，近三年内无违法违纪等情况纪录；
　　（六）非招聘村现任三副班子成员直系亲属；
　　（七）职位、性别、专业要求见附表。
　　三、招聘办法与程序
　　按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
　　（一）报名
　　１、报名方式：采用组织推荐和本人报名二种方式。组织推荐的由推荐村党组织填写《组织推荐报名表》；本人报名的由本人直接到招聘村党组织、村委会报名。
　　2、报名时间：2012年8月6日至7日，上午8时30分至 11时，下午1时30分至4时30分。
　　3、报名地点：各招聘村党组织、村委会。
　　4、报名受理人：各村党组织分管组织工作人员。
　　5、报名要求：报名时须持本人身份证、学历学位证书的原件和复印件，以及户籍证明等能说明本人符合报名条件的有关资料；提供本人近期正面免冠彩色1寸照片2张；认真如实填写报名登记表。
　　6、注意事项：报考人员如有特殊原因无法自己报名的，可委托他人代为报名；证件提供不全者，一律不予报名；报考人员应对提交的材料负责，凡有弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
　　（二）资格审查、考试、体检和聘用
　　1、资格审查：报名截止后，经镇党务群团办公室资格审核符合报考条件的发给考试通知，参加统一笔试。职位招聘人数与符合招考条件的报名人数不足1∶3比例的，取消该职位的招聘。
　　2、笔试：笔试采取闭卷形式进行，笔试分值为100分，考试时间为90分钟。笔试时间、地点另行通知。
　　3、面试：笔试后按与招聘名额1：3的比例，根据笔试成绩从高分到低分确定面试对象。面试时间、地点另行通知。
　　4、考察：按笔试、面试成绩各占50%的比例折合为综合成绩，从高分到低分，按与招聘人数2：1的比例确定考察对象，进行组织考察。总分相同的以笔试成绩高的优先。
　　5、体检：按综合成绩取足招聘人数组织体检。若出现体检不合格的按综合成绩依次递补。体检时间、地点另行通知。
　　6、聘用：根据笔试、面试和考察、体检情况，按招聘人数确定拟聘用人选，并公示五天。公示无异议的，在规定时间内与村签订"村聘用人员"合同。
　　招聘咨询电话：
　　1、邵家坝村 86317928 2、超山村 86311870
　　3、泰山村 86313053 4、柴家坞村 86312908
　　5、三星村 86322651 6、河西埭村 86310528
　　7、宏畔村 86325878 8、西苑村 86371238
　　9、塘栖村 86321608
　　10、塘栖镇党务群团办公室 86373520 86372517

　　附：塘栖镇2012年招聘村务工作者职位一览表

中共余杭区塘栖镇委员会
余杭区塘栖镇人民政府
二O一二年八月一日

附件： (1) 塘栖镇2012年招聘村务工作者职位一览表.doc

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