[北京]高盛资产管理有限公司2012招聘

发布时间：2012-03-06
工作地点：北京
信息来源：天地人大BBS
职位类型：全职
职位描述
高盛资产管理有限公司（私募基金）招聘
发信站: 天地人大 (Tue Mar 6 10:16:55 2012), 站内

高盛资产管理有限公司成立于1999年，是中国较早开办资产管理业务的民营资产管理公司之一，是中国最活跃、最专业、最具潜力的新私募基金的代表。2006年，中国高盛旗下管理资金年回报率400%，中国高盛正伴随着国内资本市场的迅猛发展而快速成长。公司目前正在培育新业务，即公司的金融社交网计划，想招集有志之士加盟。

一、副总裁
岗位职责：
1、负责基金的发行与管理；
2、参与私募股权与证券投资基金的投资管理；
3、带队参与基金的相关路演和谈判；
4、组建私募基金管理团队；
5、负责公司的营销与大客户的维护工作。

岗位要求：
1、相关专业硕士以上学历，35岁以上；
2、具有银行、证券、PE五年以上高管经验；熟悉一级市场和二级市场投资，精通私募股权基金业务的各个环节，包括项目机会的发掘、筛选、尽职调查、估值、谈判及投资后管理及退出等；
3、有敏锐的投资判断能力和很强的谈判能力；能带领团队高质量地完成项目运作；
4、拥有丰富的人脉资源及一定的筹资能力；熟悉相关法律法规；
5、有足够的综合能力在私人银行领域发展；
6、有大型网站运营或创业经验者优先。

二、营销总监
岗位职责：
负责市场拓展、客户服务、销售支持在内的全面工作；组建并领导有执行力的销售队伍；高质量地完成公司所制定的销售目标。

岗位要求：
1、国内重点院校本科以上学历；
2、三年以上保险、证券、基金公司相关岗位的管理经验；
3、具有出色的市场拓展能力、出众的组织管理能力，以及超强的谈判说服能力；
4、具备丰富的金融行业资源和大客户群体者优先。

三、高端客户经理
岗位职责:
1、负责渠道工作的维护及联络,通过与客户沟通,了解客户理财方面存在的问题及需求;
2、服务于公司vip客户及高价值个人机构客户,为客户提供全方面金融理财服务;
3、负责为客户提供金融理财的合理化建议,为客户实现资产保值增值;
4、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。

岗位要求:
1、25岁以上,金融、营销专业本科及以上学历。
2、性格外向,有感染力,具领军素质者优先考虑。
3、热爱投资行业,有金融渠道工作经验、销售经验, 具有证券期货从业证书优先考虑。
4、具有严密的逻辑思维和分析判断能力,良好的公众演讲能力。
5、极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的机构客户沟通能力,有大客户资源者优先考虑。

四、活动主持人
岗位职责：
策划并主持大型商务Party；协助总裁及营销总监的客户开拓工作；作为公司的品牌形象代言人，参与各种商务活动；负责公司形象的广告宣传和开拓工作。

岗位要求：
1、形象气质佳，具有较好的礼仪修养，有活动组织经验者优先；
2、大专以上学历；
3、两年以上相关岗位工作经验；
4、较强的公文写作能力和出色的社交公关能力，有金融行业工作经验并会打高尔夫球者优先；
5、此职位仅限女性，35岁以下，身高1.60M以上（须附近期生活照一张，不附照者不予考虑）

五、投行项目经理
岗位职责：
1.协助项目资源的开发，项目渠道拓展；
2.研究分析项目资料，包括行业资料、企业资料和财务资料等；
3.负责带领项目组完成尽职调查，并负责编制调查报告；
4.负责起草完成商业计划书(中文及英文)及其他业务文本,财务预测模型等文案工作；
5.负责拟定项目运作方案，对项目进行监督、管理和后期服务；
6.维护公司与客户之间良好合作关系，以确保业务的顺利运作；
7.协助主管领导，对业务进行全面管理；
8.辅助主管领导完成业务团队建设，完成公司业绩指标。

岗位要求：
1．本科以上学历, 管理、财会、金融或法律专业。
2．三年以上投资、投行、金融行业从业经历，熟悉私募基金、投资银行、创业投资等业务，善于行业分析、投资项目和资本项目的分析评价；有企业购并、资产重组、资本运作成功操作案例者优先；
3．有较强人际沟通能力、市场开拓精神和一定的行业关系资源；
4．具有良好的分析判断、协调组织和领导管理能力，优秀的文案、策划和口头表达能力；具有较强的工作责任心，团队协作精神和良好的职业素质；能够承受较大的工作压力；
5．良好的中英文口头及书面表达能力者；
6．具有CPA执业资格、CFA资格者优先。

六、网站运营总监
岗位职责：
1、根据市场动态，准确进行网站整体定位、风格设计，明确网站发展方向；
2、分析把握用户、客户的需求，整理分析运营的各项数据、情况，及时撰写网站运营分析报告，提供合理化建议，创意新的赢利模式；
3、了解网站推广工作的各项需求，根据机构的要求，独立策划网站运营、制订可行性、阶段性的网站推广方案，根据网络营销运营模式，开发适合用户利益的推广策略；
4、根据网站业绩、流量点击、市场反馈等对网络运营进行监督、分析和评估，及时跟踪推广效果； 并根据推广效果及时调整网站运营策略与内容，设法优化频道，增加访问量，提升网站易用性和知名度；
5、负责网站运营团队全面管理与监督协调工作，及时地进行沟通、了解情况、解决问题、进行激励，以提高运营团队的合作能力和工作效率。

岗位要求：
1、大学本科以上学历，从事网站运营管理工作5年以上；
2、能独立进行网站的整体开发及市场推广；
3、有丰富的市场策划、营销推广等经验，有很强的市场意识，能够有效的把握用户心理。有从事过网站的整体运营工作经验；
4、了解三大代码结构，ASP，PHP，JSP各种优劣，知道其应用；了解三大数据库的应用级结构，access, sqlserver, mysql，每个数据特点及结构。
5、性格开朗，善于沟通，有较强的团队管理及执行能力，能带领团队成员完成网站开发、改造及运营工作；
6、具有强烈的团队意识和创业精神，吃苦耐劳，工作认真细致，适应高强度的工作压力。

七、网络客服
岗位职责
1.通过网络平台与客户交流
2.解决客户的问题及投诉
3.新老客户关系建立以及长期跟进

岗位要求：
1.熟悉相应的网络平台
2.简单的网络交流会
3.语言表达能力清晰
4.有过网络销售或淘宝工作者优先考虑

欢迎投递简历至msz79@

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