[重庆]重庆医科大学2012招聘

发布时间：2011-12-14
工作地点：其它
信息来源：华中科技大学
职位类型：全职
职位描述
重庆医科大学

发布时间：2011年12月14日 [浏览次数 53]

重庆医科大学2012年公开招聘事业单位工作人员简章

一、招聘原则

1、坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则，坚持德才兼备的原则。

2、坚持编制控制、工作急需、专业对口、学缘优化的原则，在条件相当的情况下，优先从重点大学中选留。

3、坚持以学科建设为中心，以师资队伍建设为重点，以优化结构为目标，体现充实基础学科和薄弱学科，支持新兴学科和交叉学科，加强重点学科和特色学科的原则。

二、招聘计划

招聘岗位及数量详见附件《重庆医科大学2012年工作人员需求计划》。

三、招聘条件

应聘人员需满足下列条件：

1、具有良好的思想素质，热爱社会主义祖国，拥护共产党的领导，作风正派，品行端正，遵纪守法。

2、身体健康，仪表端庄，具有较强的语言表达能力和计算机应用技能，外语基础好。

3、专业基础、临床技能、教学试讲或相关的岗位能力考核合格。

4、从事教学、医疗、科研工作的教师原则应具有博士学位；个别薄弱学科或紧缺岗位可从优秀硕士、学士中选留。

除以上基本条件外，选留的毕业生还需具备以下条件

博士：

（1）科学学位博士应在国外SCI论文检索系统收录的期刊上发表1篇学术论著；

（2）专业学位博士应在SCI论文检索系统收录的期刊上发表1篇学术论著；

（3）社会科学类博士应在中文核心期刊上发表2篇学术论著，其中1篇须在本学科一级学术期刊发表。

硕士：

（1）科学学位硕士应在中国科学引文数据库（CSCD）核心库期刊发表学术论著2篇，或在SCI期刊上发表1篇学术论著；

（2）专业学位硕士应在CSCD期刊发表学术论著2篇，其中1篇在CSCD核心库期刊发表；

（3）社会科学类硕士应发表学术论著2篇，其中1篇在中文核心期刊上发表；

（4）七年制学生完成了规定的学历教育，达到授位的条件，并公开发表1篇学术论著。

若应聘人员达不到上述要求，而院系又确因工作需要的，暂以编制外人事代理聘用，待达到相应条件后，经院系专题推荐，报学校审定，可纳入正式编制。

以上学术论著应以独立作者或第一作者身份公开发表。

四、招聘程序

1、应聘附属医院岗位者参加医院组织的面试及考核考试。

２、应聘校本部岗位者由用人部门组织考评小组，对其教学、科研（管理、实验技术等）能力进行考核考试。考核考试合格者参加学校组织的面试。

具体程序：

（1）提交材料

应聘者向用人部门或学校人事处提交本人简历、就业推荐表及相关证明材料（寄送纸质版，同时发电子邮件,邮件主题格式为：姓名 XX大学XX专业博士/硕士应聘XX岗位），证明材料包括本人身份证、已经取得的所有学历学位证书、职称证书、发表的主要论文、教学科研项目或成果证明以及获奖证书的复印件。

（２）部门资格审查及考核考试

资格审查: 用人部门在考核考试前对应聘者的个人身份证明、学历学位证和教学科研成果等证明材料进行核实，学历学位证书须在学信网（ww***.cn[点击查看]）查证并打印，查证人在打印页上注明"已在学信网查证属实"并签名，国（境）外取得的学历学位证书须取得教育部认证，SCI论文须由学校图书馆检索并出具检索报告。

考核考试: 应聘教学岗位人员须试讲。硕士及以下应聘者参加用人部门组织的考核及外语水平和专业考试，博士学位者只参加考核，不考试。

考核考试结束后，用人部门将考核考试合格人员的《公开招聘毕业生考核表》、简历、相关证书、业绩材料、试卷等报学校人事处审核。

（３）学校面试。

学校领导、相关用人部门及职能处室负责人对通过考核考试人员进行面试。

（４）体检

通过面试人员须进行体检。体检标准参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》的通知（国人厅发〔2007〕25号）执行。体检费用自理。

（5）公示招聘结果。

（6）签订就业协议

拟聘用人员与学校签订就业协议，其应聘时提交的自荐材料作为就业协议附件，如有失实，学校可单方面解除协议并免责。

（7）聘用审批

学校将拟聘用人员报上级主管部门审批，并与之签订《事业单位聘用合同》。获聘人员最迟应在2012年12月31日前取得相应学历和学位证书，或完成国（境）外学历学位证书的认证，若不能按期获得学历、学位或完成认证，学校有权解除聘用关系。

五、待遇

1、聘用人员待遇按照重庆市或学校的有关规定执行。

2、对学校引进的高层次人才，其待遇根据专家考核小组的意见，由引进人才和学校协商确定。

六、联系方式

1、应聘校本部岗位

联系人：童作秀

电话: 023-68485444

通讯地址：重庆市渝中区医学院路1号人事处邮编：400016

Email: rsc.cqmu@

2、应聘附属医院岗位

附属第一医院联系人：何烨电话：89012405

附属第二医院联系人:李莉电话：63829621

附属儿童医院联系人：郁晓霞电话：63624434

附属口腔医院联系人：王蓉电话：88860015

附属永川医院联系人：曾静电话：85381611

附属大学城医院联系人：杨柳电话：65715688

附件：《重庆医科大学2012年工作人员需求计划》

重庆医科大学网站查询

重庆医科大学

2011年11月25日

2012年度重庆医科大学研究生学院招聘简介

重庆医科大学研究生学院成立于2005年7月，前身系重庆医科大学研究生处。我校研究生教育起步于1979年，是全国最早开始研究生教育的单位之一。经过三十二年的研究生教育发展，我校已具备了完整的学士－硕士－博士－博士后人才培养体系，拥有国家重点学科4个（内科学（传染病）、儿科学、临床检验诊断学、神经病学）；省级重点学科43个；一级学科博士学位授权点4个，二级学科博士学位授权点32个，博士生导师198名，一级学科硕士学位授权点12个，二级学科硕士学位授权点77个。2006年首批招收15名外国留学研究生。

一、 招聘岗位：研究生培养及招生管理岗位。

二、 专业及学历要求：医学、管理学、教育学及相关专业硕士研究生及以上学历。

三、报名条件及要求

1、 拥护中国共产党领导，品德良好，遵纪守法，勤奋好学，愿意为研究生教育事业服务；

2、 已获得硕士学位证书、硕士研究生毕业证书者；应届硕士研究生报名须2012年能顺利毕业并获得硕士学位；

3、 身体健康，男女不限。

三、 报名手续及考核安排

1、符合条件且愿意报名的各路精英请于2011年12月7日（含7日）以前将个人求职简历交至重庆医科大学研究生学院办公室，或者将个人简历电子版发至CYTCL996@；395819049@邮箱

2、考核安排：按照重庆医科大学招聘程序听候电话通知。

地 址：重庆市渝中区医学院路1号 重庆医科大学研究生学院

电 话：（023）68485682 68485540

网 址：

联系电话：唐主任：13452083746

陈主任：13594146398

E mial: CYTCL996@

395819049@

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