[全国]苏宁电器招聘 西北农林科技大学专场 宣讲会

发布时间：2011-12-05
工作地点：其它
信息来源：西北农林科技大学
职位类型：全职
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12月6日苏宁电器专场招聘会

发布时间：2011-12-05　　作者/来源:西北农林科技大学就业指导中心　　浏览：32 次



时间：2011年12月6日（星期二） 地点：经济管理学院东楼104会议室 一、企业简介 苏宁创立于1990年，以电器连锁为主要产业，同步带动地产、网络商城、高星级酒店和连锁购物中心等领域协同发展。目前旗下包含苏宁电器、苏宁置业、苏宁易购、苏宁银河、苏宁商业管理公司、LAOX等多个子公司。 历经20多年的成长，苏宁已经成为了中国最大的商业零售企业，是商务部重点培育的15家大型商业企业集团之一，位列中国民营企业前三强，中国企业500强排行榜第51位。 2011年，苏宁海内外员工已达17万人，年营业收入达到1560亿元，品牌价值高达728.16亿元，市场覆盖中国300多座城市，并已拓展至中国香港、日本东京和大阪地区。 二、1200工程介绍1200梯队选拔培养计划

1993年起，苏宁开始引进应届毕业生。从此，一批批优秀的大学生先后加入苏宁，他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。2003年，由董事长张近东先生亲自领导，面向应届大学毕业生的人才引进培养计划--1200工程正式启动，首期在全国范围内招聘引进1200名03届本科毕业生，"1200"因此得名。此后，1200工程项目组正式成立，专门负责1200员工的招聘引进、培训培养、选拔任用。迄今为止，1200工程已经连续实施了9期，共引进培养了2万多名优秀的大学毕业生。

三、1200十期招聘岗位

序号类别岗位学历专业要求岗位职责描述任职要求

1 总裁办（南京工作） 战略规划专员 本科/硕士 1、经济学类、管理学类专业优先2、土木工程类、新闻传播学类专业优先 1、进行集团发展战略与经营的规划研究2、搭建组织、绩效、流程标准体系框架 1、良好的沟通、访谈能力2、思维敏捷、条理清晰、逻辑性强3、较强的语言文字表达能力

2 监察专员 本科 1、法学类、工商管理类专业优先2、人力资源专业可考虑 1、对集团总部各中心、大区和子公司的经营管理进行例行检查2、调查重大违规、失职行为，并追究其法律责任3、及时发现并处理企业运作中的问题 1、较强的数理统计分析能力、归纳总结能力2、敏锐的洞察力、创新意识3、责任心强、执行力强、组织协调能力强、良好的团队合作意识4、较强的语言文字表达能力

3 品牌管理 本科 新闻传播学类（新闻学、广告学、编辑出版学、传播学、媒体创意等）、艺术设计、平面设计、广播电视编导、汉语言文学、对外汉语、公共关系学、统计学等专业优先 根据集团品牌战略，通过品牌宣传、活动策划、舆情分析、公共关系、月刊及网站管理，视频及书籍策划等不同宣传形式，提升公司的品牌影响力、知名度和美誉度。 1、院系、社团干部优先 2、学习成绩优秀 3、本科通过CET4 4、研究生通过CET6 5、工作意向地：南京； 6、形象良好，沟通能力良好，文笔基础扎实。

4 法务（南京工作） 法务专员 本科 1、法学类专业优先2、土木工程类、经济类专业优先 1、负责合同、制度、专项工作等合规性非诉法律事务，保险管理、知识产权管理等专业法律事务，及诉讼纠纷等法律事务的处理 2、负责法律培训，为集团经营决策提供法律支持 1、坚实的专业知识基础2、较强的信息搜索分析能力、敏锐的洞察力3、良好的语言文字表达能力

5 营销类 采购管理 本科 1、管理类专业优先2、理学和工学类专业优先3、英语及小语种专业优先 1、研究分析家电市场与产品2、进行采购谈判与产品引进3、制定销售计划与销售政策4、负责产品库存、价格、销售及利润 1、良好的沟通表达能力、清晰的逻辑思维

6 运营类 连锁店销售管理 本科 1、管理类专业优先2、理学和工学类专业优先3、英语及小语种类专业优先 1、协助全国店面的管理，制定店面标准化方案2、对店面人员进行管理与培训3、对店面销售业绩进行管控 1、较好的沟通表达能力

7 市场策划 本科 1、新闻传播学类专业优先2、设计艺术类专业优先3、营销类专业优先 1、制定集团品牌宣传计划2、策划产品促销方案3、和其他市场媒介进行商务合作 1、较强的专业知识和创新理念

8 设计与制作 本科 1、艺术设计类专业优先 1、制定集团品牌宣传计划2、策划产品促销方案3、和其他市场媒介进行商务合作 1、较强的专业知识和创新理念

9 连锁发展类 开发专员 本科 1、建筑学类、城市规划类专业优先2、营销类、法学类专业优先 1、对政策、市场行情、城市商圈问题进行调研分析2、寻找合适的标准商圈及潜在商圈3、就房屋租赁进行商务谈判4、不断开设新的连锁店5、持续拓展国内外店面网络 1、较强的大局观2、良好的沟通谈判能力3、敏锐的市场洞察力和敏感度

10 筹建专员 本科 1、土木工程类、环境科学与工程类专业优先2、艺术设计类专业优先 1、对开发项目前期所需的人员、物料、资金进行计划准备，2、管理开发项目中的材料、工艺标准3、评估筹建、装饰、开业过程中的人员和成本 1、扎实的工程或设计类专业知识基础2、较强的学习意识和工作原则3、勤奋踏实的工作态度，良好的沟通协调能力4、团队合作精神

11 设计专员 本科 1、建筑设计类专业优先2、艺术设计类专业优先 1、参与设计连锁店、苏宁广场项目的精装、装饰及照明2、制定连锁店、自建商业地产项目的建筑标准 1、扎实的设计专业知识基础，较强的实操能力2、要良好的沟通协调能力、学习能力及创新能力

12 信息类 计算机软硬件工程师 本科 1、计算机科学与技术类、软件工程类专业优先2、信息与通信工程类专业优先3、电气工程类与机械工程类专业优先 1、从事集团系统各类架构设计、开发编程、软件测试以及运维监控工作2、从事集团信息安全规划、网络规划、通讯、音视频以及智能化系统集成实施工作3、对企业内部持续推进后台管理的优化与完善，提升内部管理能力，主动分析业务中潜在改善性需求，前瞻性规划企业应用平台，参与企业创新业务模式设计工作 1、较强的钻研精神，以及较强的学习能力2、一定的服务意识

注：上述岗位除采购管理和连锁店销售管理没有专业限制外，其余岗位均有严格专业限制，请仔细核对后填报相关岗位。

四、薪资福利

建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系

1、基本薪资：公司为员工提供富有竞争力的薪资待遇；

2、福利：春节、端午、中秋、三八妇女节、儿童节礼金；住房、就餐、交通、通讯补贴；驻外福利、安家费；体检、旅游、节日聚餐；年假、探亲假、反探亲假；法定统筹。

3、短期激励：年度超额利润奖励、年度评优奖励

4、长期激励：汽车、住房、期权

五、招聘流程：

1、现场投递简历（网络简历投递方式：ca***com[点击查看]）；

2、笔试；

3、面试；

4、沟通。

六、联系人及联系方式

冯女士 029-87319196



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