[广东]中山市人民医院2012招聘

发布时间：2011-11-30
工作地点：其它
信息来源：华中科技大学
职位类型：全职
职位描述
中山市人民医院

发布时间：2011年11月30日 [浏览次数 32]

中山市人民医院招收2012年规范化培训学员的公告

中山市人民医院位于广东省中山市中心城区，是集医疗、教学、科研、预防保健为一体的综合性 三级甲等医院 。 是中山大学附属中山医院、中山大学中山医学院临床研究生教学基地、广东省临床住院医师规范化培训基地和医学教育基地。医院占地面积8.15万平方米，建筑总面积17.83万平方米，院内绿树成荫，环境优雅舒适。拥有员工2300多人，其中高级职称300多人。设有定编床位1500张，45个临床科室，13个医技科室,78个专科门诊。2011年上半年总诊疗人次达105.87万人次，出院人次3.55万人次。医院拥有世界最先进的256层螺旋CT、MRI、直线加速器等一流的医疗设备。

医院坚持科技兴医的发展战略。2001年，医院成立了器官移植中心，心脏移植、肝移植、肾移植、造血干细胞移植、异种胰岛细胞移植、角膜移植等技术蓬勃发展。经卫生部评审成为国内唯一获准可同时开展心脏、肝脏、肾脏移植的地级市医院。2006年医院成功开展了全国第四例、广东省首例心肾联合移植术。设在医院的中山市肿瘤研究所，被评为 广东省五个一工程重点专科 ，连续多次参加鼻咽癌国家攻关课题。心血管专科和器官移植专科被广东省卫生厅评定为广东省医学特色专科。检验医学中心近300项检验项目通过国家认可委ISO15189医学实验室评定。2010年盆底功能障碍性疾病诊治中心顺利通过卫生部评审，并与法国国际盆底康复学校合作成立国内首家中法联合盆地康复培训中心。2011年8个专业获得药物临床试验机构资格认定，成为国内为数不多获得此资格的地市级医院。

中山市人民医院以信息化建设为突破口，全面建成了数字化医院，实行了无纸化、无胶片化运作。医院现拥有50多个信息模块，充分实现了信息资源的共享和使用，为医院管理、病人就诊构筑了高效的信息平台，带来了管理模式和就诊模式的巨大变革。《大规模集成医院信息系统的建设》先后荣获广东省科学技术一等奖和国家信息技术应用"倍增计划"优秀项目，医院数字化建设在国内享有胜誉。

为了适应医院的飞速发展，我院拟招收部分2012年应届毕业生为规范化培训学员。现将招收有关事宜通知如下：

一、 招收对象

2012年应届毕业生，招收计划见下表：

需求人员专业方向需求名额学历要求备注说明

内科医师 风湿专业 2 硕士

心血管内科专业 2 硕士

呼吸内科专业 2 硕士

消化内科 3 硕士

神经内科 4 硕士 男性，介入治疗优先

血液专业 1 硕士

肾内科专业 2 硕士

内科学专业 1 硕士

肿瘤学专业 3 硕士

外科医师 乳腺外科 1 硕士

胸外科 1 硕士

普外专业 3 硕士

血管外科 1 硕士

烧伤专业 1 硕士

整形专业 2 硕士

泌尿专业 2 硕士

肾移植专业 1 硕士

男科学专业 1 硕士

小儿外科 1 硕士

创伤外科 3 硕士

骨科（脊柱）专业 1 硕士

神经外科 4 硕士

妇产科医师 妇科专业 6 硕士

妇产科遗传学专业 1 硕士

产科专业 1 硕士

儿科医师 血液专业 1 硕士

新生儿科 1 硕士

重症治疗科医师 重症治疗专业 7 硕士

康复医师 康复医学专业 1 硕士

口腔医师 牙周病专业 2 硕士

口腔内科学 2 硕士

正畸专业 2 硕士

预防保健 1 硕士

口腔其它专业 1 硕士

耳鼻咽喉头颈外科医师 耳鼻咽喉头颈外科专业 2 硕士

眼科医师 眼科学专业 2 硕士

皮肤科医师 皮肤科专业 1 硕士

麻醉医师 麻醉专业 2 硕士

放射影像医师 CT专业 1 硕士

MR专业 1 硕士

介入治疗专业 1 硕士

超声影像医师 腹部超声 1 硕士

超声介入 1 硕士

临床心理医师 临床心理或精神卫生专业 1 硕士

高压氧治疗医师 高压氧治疗相关专业 1 硕士

生物治疗医师 肿瘤生物治疗专业 1 硕士

病理医师 临床病理专业 2 硕士 须临床本科毕业

护理人员 护理专业 165 本科为主

助产专业 5 本科为主

检验技师 检验相关专业 6 硕士

病理专业 1 本科或硕士

药师 药学专业 8 硕士

药学专业 2 本科

听力技师 听力检测专业 1 本科以上

视力技师 视力检测专业 1 本科以上

康复治疗师 康复治疗专业 10 本科以上

放疗技师 放射治疗专业 2 本科以上

二、招收人员基本条件

1、 遵守国家法律法规，接受本院的培训制度。

2、 具备良好的思想素质和道德操守。有良好的服务意识和团结协作精神。

3、 身体素质良好，体检合格。

三、培训形式

以工作实践、定期培训、定期考核形式，考核包括基础理论、专业理论、技能操作、业务学习、外语考核等内容。培训学员在第一年培训期间，须一次性通过国家相关专业技术资格考试，将自动进入第二年的培训；否则，医院将不再续约。两年后经市人力资源和社会保障局招聘考试，择优录用为正式职工，并将继续下一阶段的培训。

四、招聘程序

一）报名：

请有意应聘者将本人简历（注明应聘岗位）、学校推荐材料、成绩单（有学校教务部门公章）、执业资格证、身份证等复印件，面投或邮寄到中山市人民医院人力资源部，信封左下角注明"学员报名"， 另也可通过毕业生就业双选会现场递交简历资料。报名截止日期：2011年12月26日。

二）资格审查与初选：本院根据自荐及推荐材料确定参加考试人选。

三）招收考核：
1、考核方式：面试加专业水平考试。

2、考核时间和地点：初步拟定在2011年12月底，具体时间以电话通知或网上通知为准。
3、考核地点：广东省中山市人民医院。
4、考核内容：个人综合素质、应变能力的测试，及专业水平考试。

四）、录取
根据考试及面试的综合结果择优录取，通知毕业生。

五、培训学员待遇

1、培训期间享受学员津补贴，标准如下：

（1）大专学历2000元/月，大学本科学历2300元/月，硕士研究生学历2600元/月；硕士学位具有所在岗位的执业资格且能独立履行岗位职责3100元/月。

（2）培训满3个月后发给相应的生活补贴。

2、在培训期间签订培训协议，参加社会养老保险和医疗保险。在培训期间医院不接收人事档案及户口。

诚挚邀请广大优秀毕业生加入我们的行列！

联系地址：广东省中山市孙文东路2号中山市人民医院人力资源部

邮政编码：528403

联系人：林老师、范老师

联系电话：0760 89880045/89880044 0760－88823566转80128

医院人力资源部邮箱：8823818@

中山市人民医院

2011年11月14日

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