[江苏]江苏绿叶农化有限公司2012招聘

发布时间：2011-11-20
工作地点：其它
信息来源：盐城工学院
职位类型：全职
职位描述
江苏绿叶农化有限公司招聘简章

远东控股集团有限公司创建于1990年，是以电线电缆、医药、房地产、投资为核心业务的大型民营股份制企业集团。集团目前拥有员工7000余名，资产115.66亿元，远东品牌价值评估100.28亿元，年销售收入超百亿元。2010年，集团控股子公司三普药业股份有限公司向集团定向发行股份，收购旗下全资子公司远东电缆有限公司、江苏新远东电缆有限公司、远东复合技术有限公司的全部优质资产，从而实现集团电线电缆产业的整体上市，远东也因此跃居为国内线缆行业规模最大的沪市A股上市公司。

盐城市绿叶农化有限公司为远东控股集团有限公司控股公司，成立于1997年，注册资金4000万，下辖两个生产基地——江苏绿叶农化生产基地、江苏绿丰生物药业生产基地。2010年，公司实现销售1.6亿元，为整个园区前3强，被评定为盐城市50强工业企业，阜宁县重合同守信用企业，今年有望销售突破3亿元。目前农化基地、绿丰生物药业基地多个车间、生物医药研发中心、绿叶大厦、绿叶社区等多个项目正在建设之中，争取在3年之内能够独立上市。作为远东第四个版块，绿叶农化公司在整个集团公司中无论是在发展空间上，还是利润增幅上都非常具有竞争优势。近年来集团准备投资十个亿，把绿叶农化打造成一个从事日用化工、农用化工、生物制药生产和经营的大型环保型现代化企业。

招聘需求

专业 人数 职位 学历要求

精细化工、有机合成、化学技术、化学工程 20 质检员、实验员、实验研发工程师 本科

化工工艺 20 生产统计员、车间技术骨干、车间管理储备人员 大中专

生物发酵、生物技术、发酵工程 20 菌种培育、发酵技术人员、菌种分析、研发人员 本科

生物发酵、生物化工 20 质检员、生产技术员、车间技术骨干 大中专

机电一体化、化工设备 20 机电工程师、设备工程师 中技

化学工程 5 采购工程师 本科

英语专业、植保专业 10 销售经理 本科以上

人力资源管理、行政管理 10 人事专员、行政文员、行政主管、总监助理 本科

会计专业 5 财务人员、材料会计、制单会计 本科

员工晋升

生产条管理职位晋升通道：一线员工→副班长→班长→车间副主任→车间主任→厂长助理→副厂长→厂长→生产总监→生产高级总监→生产资深总监→高管；

操作人员技能晋升通道：见习期→初级工→中级工→高级工→技师；

专业研发人员晋升通道：一线实验人员→技术员→助理工程师→工程师→技术中心主任→高级工程师→技术总监；

营销人员晋升通道：营销经理（营销服务人员）→市场总监助理→市场副总监→市场总监→高级市场总监→资深市场总监→高管；

职能部门管理人员晋升通道：一般科室人员→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管。

薪资福利

保险 养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险

伙食 每周七天免费用餐（或发放餐饮补助）

住宿 公司宿舍位于阜宁县城，环境优雅。免费提供住房，独立阳台、浴室、饮水机、电视机、空调等

体检 一年一度免费体检

年终奖 发放年终奖（由公司全年营业额和个人绩效考核来确定奖金数）

节假日礼品 端午中秋发放礼品福利、中秋晚宴

春节回家车费补助 异省人员春节回家探亲享受往返车费补助（凭车票报销）

娱乐 篮球、游戏室、图书馆、棋牌室、网吧（部分设施正在新建之中）

员工关怀 员工结婚、生育、患病住院、等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问

旅游 优秀员工免费旅游

薪酬增长 每年不低于10%的增长（2012年1月即将再次大幅度的调薪）

薪酬补助（阜宁县政府） 工作满两年后每月500月的补贴；符合条件者由政府退还大学学费

员工培训

一直以来，公司秉承“人力资源是第一生产力”的理念，把人才发展规划与企业发展规划同步考虑，把企业发展建立在提高人才队伍素质的基础之上，达到人才开发与企业发展统筹安排，协调发展。绿叶农化一直重视员工的培训工作，并将借助集团总部远东大学的平台为员工进行各类别的培训，实现资源共享。

企业文化（和灵文化）

“和与灵”文化，即以“和”为本、以“灵”为术。和是和谐、和睦、合作和均衡，指构建和谐的氛围，是价值观；灵是灵活、善变、适应，是在待人处事中灵活善变，善于把握不断变化的市场的一种能力，是方法论，一个是道，一个是术。目前，“和”与“灵”已成为绿叶人共同的价值信念与行为准则，使绿叶品牌展现出鲜明的个性，并将指引企业实现和谐、快速的发展。

公司总部：江苏省盐城市开放大道62号（224400）

生产基地：江苏盐城市阜宁县澳洋工业园区汇鑫桥一号

联系人：陈俊 电话：0515-89876196、15151079748 邮箱:davidchenjun@

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