[全国]苏宁1200工程第十期2012招聘

发布时间：2011-11-05
工作地点：其它
信息来源：集美大学
职位类型：全职
职位描述
苏宁1200工程第十期招聘简章

一、企业简介

苏宁创立于1990年，以电器连锁为主要产业，同步带动地产、网络商城、高星级酒店和连锁购物中心等领域协同发展。目前旗下包含苏宁电器、苏宁置业、苏宁易购、苏宁银河、苏宁商业管理公司、LAOX等多个子公司。

历经20多年的成长，苏宁已经成为了中国最大的商业零售企业，是商务部重点培育的15家大型商业企业集团之一，位列中国民营企业前三强，中国企业500强排行榜第51位。

2011年，苏宁海内外员工已达17万人，年营业收入达到1560亿元，品牌价值高达728.16亿元，市场覆盖中国300多座城市，并已拓展至中国香港、日本东京和大阪地区。

二、1200工程介绍

1993年起，苏宁开始引进应届毕业生。从此，一批批优秀的大学生先后加入苏宁，他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。

2003年，由董事长张近东先生亲自领导，面向应届大学毕业生的人才引进培养计划--1200工程正式启动，首期在全国范围内招聘引进1200名03届本科毕业生， 1200 因此得名。此后，1200工程项目组正式成立，专门负责1200员工的招聘引进、培训培养、选拔任用。

迄今为止，1200工程已经连续实施了9期，共引进培养了2万多名优秀的大学毕业生。

三、1200十期招聘岗位

序号类别岗位学历专业要求岗位职责描述任职要求

1 人力资源 人力资源管理 本科 1、人力资源管理及统计学专业优先 2、教育类、心理学类专业优先 1、对新招聘人员进行选拔与培训 2、对各部门人员的岗位与工作进行任命、罢免与评估 3、设置员工薪酬体系，对员工进行激励措施 1、较强的大局观和组织敏感度 2、一定的咨询能力

2 行政类 办公室与行政管理 本科 1、新闻传播学类专业优先 2、管理学类专业优先 3、图书馆、情报与档案管理学类专业优先 1、强化内部办公流程与行政服务保障 2、维护并拓展外联关系 1、较强的大局观、组织敏感度及良好的沟通协调能力 2、良好的学习能力，创新能力

3 营销类 采购管理 本科 1、管理类专业优先 2、理学和工学类专业优先 3、英语及小语种专业优先 1、研究分析家电市场与产品 2、进行采购谈判与产品引进 3、制定销售计划与销售政策 4、负责产品库存、价格、销售及利润 1、良好的沟通表达能力、清晰的逻辑思维

4 运营类 连锁店销售管理 本科 1、管理类专业优先 2、理学和工学类专业优先 3、英语及小语种类专业优先 1、协助全国店面的管理，制定店面标准化方案 2、对店面人员进行管理与培训 3、对店面销售业绩进行管控 1、较好的沟通表达能力

5 市场策划 本科 1、新闻传播学类专业优先 2、设计艺术类专业优先 3、营销类专业优先 1、制定集团品牌宣传计划 2、策划产品促销方案 3、和其他市场媒介进行商务合作 1、较强的专业知识和创新理念

6 设计与制作 本科 1、艺术设计类专业优先 1、制定集团品牌宣传计划 2、策划产品促销方案 3、和其他市场媒介进行商务合作 1、较强的专业知识和创新理念

7 客户服务管理 本科 1、统计学和管理类专业优先 1、协助处理集团中心区域的投诉 2、维护并发展客户关系 3、对会员客户进行管理 4、管理大型呼叫中心的运营工作 1、较强的服务意识 2、良好的沟通能力，问题处理能力

8 连锁发展类 开发专员 本科 1、建筑学类、城市规划类专业优先 2、营销类、法学类专业优先 1、对政策、市场行情、城市商圈问题进行调研分析 2、寻找合适的标准商圈及潜在商圈 3、就房屋租赁进行商务谈判 4、不断开设新的连锁店 5、持续拓展国内外店面网络 1、较强的大局观 2、良好的沟通谈判能力 3、敏锐的市场洞察力和敏感度

9 服务类 物流管理 本科 1、物流管理、交通运输类专业优先 2、管理科学，电气工程类专业优先 1、协助负责物流配送、仓储管理、物流基地的建设 2、管理全国范围内的物流网络体系 1、良好的逻辑思维能力和适应能力 2、较强的沟通、协调、组织、执行能力

10 服务管理 本科 1、统计学、管理学类专业优先 2、电子信息、电气工程类专业优先 1、协助进行售后服务、运营管理、采购管理、技术培训的工作 2、开展 专业自营 的售后服务 3、不断拓展服务品种和精细服务 1、较强的服务意识 2、较强的沟通、组织、团队合作和学习能力

11 财务类 财务管理 本科 1、会计学 2、财务管理 3、其它财务相关专业 1、负责公司预算与绩效管理，为财务体系提供专业的全流程的支持； 2、负责对公司的制度和流程执行情况进行监控； 3、负责对标准、制度、流程进行改进，优化资源配置，降低经营风险，提高运营效率； 1、扎实的专业技能 2、较强的责任心，严谨的行事作风

12 信息类 计算机软件工程师 本科 1、计算机科学与技术 2、软件工程 3、信息与计算科学 4、其它计算机相关专业 1、负责集团系统各类架构设计 2、负责开发编程、软件测试 3、负责运维监控等工作 1、了解常用操作系统，掌握计算机相关专业知识，并对电子商务有一定的认识 2、有过相关工作/项目/培训实习经验者优先。 3、通过国家相关技能水平考试优先 4、工作有激情、学习能力强并有良好的团队合作能力。

四、薪资福利

建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系

1、基本薪资：公司为员工提供富有竞争力的薪资待遇；

集美大学本科生薪资范围定位在3300-3700；

2、福利：春节、端午、中秋、三八妇女节、儿童节礼金；住房、就餐、交通、通讯补贴；驻外福利、安家费；体检、旅游、节日聚餐；年假、探亲假、反探亲假；法定统筹。

3、短期激励：年度超额利润奖励、年度评优奖励

4、长期激励：汽车、住房、期权

五、招聘流程

1、简历投递：中华英才网ca***com[点击查看]

2、校园宣讲会：您可以通过参与我们的校园宣讲会，详细了解苏宁、1200工程及本期招聘职位的具体情况；

3、简历筛选：我们将会组织专业的HR对您的应聘简历进行认真的筛选和评审；

4、笔试：通过简历筛选环节之后，您将会接到我们的通知，邀请您参与综合知识及专业知识的笔试；

5、面试：通过笔试环节之后，我们将为您安排1-2轮的面试，期间将会针对部分岗位进行职业倾向性测试及无领导小组讨论；

6、签约：恭喜您！在通过层层选拔之后，您最终脱颖而出，现在，只需要签定《就业协议书》，您就将正式成为苏宁的一员。

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