首页 > 广州 全职 > 职位详细
说明:

此信息由中山大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者中山大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

[广州]广州万达广场投资有限公司

职位:会计|出纳
发布时间:2011-10-21
工作地点:广州
信息来源:中山大学
职位类型:全职
职位描述
广州万达广场投资有限公司 —— 万达集团商业地产会计、出纳

招聘专业: 会计、财务管理、金融及经济相关专业 招聘对象: 应届生

学历要求: 本科及以上 工作地区: 全国

招聘人数: 60 投递方式: gzwanda123@

联系人: 张生 联系方式: 020-28688909

添加时间: 2011-10-20 截止时间: 2011-10-26

浏览次数: 4

岗位要求:
大连万达集团财务系统招聘

大连万达集团创立于1988年,已形成商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货、旅游度假五大产业,企业资产1400亿元,年销售额800亿元,年纳税95亿元。万达集团已在全国开业33个万达广场、15家五星级酒店、600块电影银幕、26家连锁百货店、30家量贩KTV。计划到2012年,企业资产2000亿元,年销售额1200亿元,年纳税200亿元,成为世界级的企业。

大连万达商业地产股份有限公司,是大连万达集团旗下商业地产投资及运营的唯一业务平台,注册资本36亿元人民币。公司的主营业务为商业地产投资及运营管理,核心产品是以“万达广场”命名的万达城市综合体。万达作为中国最早专注于商业地产开发的企业,十年来坚持在这一领域深耕细作,已形成成熟的商业模式,拥有强大的企业核心竞争力。

目前本公司主营业务主要包括以大型购物中心为主体的商业中心投资与运营(简称“商业中心”);五星级及超五星级酒店的开发与运营(简称“高级酒店”);商业运营及物业管理(简称“商业管理”);写字楼、公寓和住宅的开发销售(简称“销售物业”)在内的四大核心业务板块,公司四大业务板块之间相互支持、相互提升,形成了一个有机业务整体。这种以商业中心为核心、充分发掘业务板块之间联动效应的城市综合体开发与运营管理,构成了本公司的核心业务发展模式。

本公司在市场竞争中逐渐形成独有的核心竞争优势,主要体现在:完整的产业链、突出的资源获取能力、独特的“订单地产”模式、成熟的盈利模式、高效的管控及执行能力、优秀的企业文化和卓越的品牌影响力等方面。依凭上述核心竞争力,本公司在全国范围内实现了万达城市综合体产品模式的快速复制,成为目前国内唯一实现全国布局的城市综合体投资及运营企业。

未来,本公司将利用“万达广场”的品牌影响力,继续重点拓展一线城市市场,适当扩大在二、三线城市的布局,并力争在各区域市场占有一定的市场份额,从而巩固并进一步扩大全国性布局的长期竞争优势。本公司的长期战略目标是:巩固亚洲商业地产排名第一的领先优势,力争成为全球商业地产行业的领军企业,最终成为全球持有物业面积最大的商业地产企业,从而实现“国际万达,百年企业”的愿景。

一、招聘对象:2011届、2012届在校硕士研究生,2012届本科毕业生。
二、招聘岗位:
1、大连万达商业地产项目公司出纳、会计。

2、简历投递:gzwanda123@(邮件主题格式:姓名 学校 专业)

三、招聘要求:

1、会计、财务管理、金融及经济相关专业研究生、本科生。

2、较强的沟通协调能力;良好的团队合作精神。

3、认同万达企业文化,有良好的职业操守,遵守国家法律法规,严格执行企业财务制度,正直、诚信、公正。

4、成绩优秀、党员、学生干部及三好学生优先。

5、学习能力强,专业知识扎实,有会计实践经验者及有文体特长者优先。

6、接收异地工作派遣优先。

四、工作地点:全国。

五、福利待遇:

1、公司为员工设计了行业内领先的薪资福利方案,每年按照比例进行薪资提升。公司对外派人员发放外派住房补贴和餐费补贴,并设有项目奖金,为优秀人才提供行业最具竞争力的待遇条件。

2、公司为员工提供五险一金、带薪年假、探亲假、慰问金、补贴等福利。

3、公司为员工提供畅通的职业发展通道及科学的培训体系,内部高管、外部知名专家教授、咨询公司为员工提供各方面的培训;同时定期让公司各部门员工到集团总部进行培训;公司正在建设的万达学院为员工的培训提供了良好的学习培训场所。

4、公司定期组织员工参加免费健康检查。

5、公司定期组织文体比赛、外出旅游、聚餐、联欢等各类集体活动,丰富员工生活。

如何写一份简单、直接、高效的求职信?-10倍提供求职命中率!

上一条:[广州]广州市荔湾区培贤文化技术培训学校

下一条:[广州]广州市香港科大霍英东研究院