[杭州]杭州市西湖水域管理处2011招聘工作人员

发布时间：2011-08-17
工作地点：其它
信息来源：杭州市人事局
职位类型：全职
职位描述
杭州市西湖水域管理处是杭州西湖风景名胜区管理委员会（市园文局）直属的财政适当补助事业单位，因事业发展需要，面向社会公开招聘工作人员2名。依据杭州市人事局《关于贯彻落实国家人事部的实施办法》（杭人政[2006]5号），现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位、范围和条件

招聘岗位招聘人数招聘范围基本条件年龄条件学历、专业及其它要求

景区管理1 1 浙江省 1、具有中华人民共和国国籍； 2、遵守中华人民共和国宪法、法律； 3、具有良好的品行； 4、具备岗位所需的学历、资历和技能要求； 5、具有适应岗位要求的身体条件； 6、其它有关资格条件或相关资历的计算，截止时间为2011年8月1日。 30周岁以下（1981年7月1日以后出生） 全日制普通高校本科及以上学历，法学专业。

景区管理2 1 浙江省 30周岁以下（1981年7月1日以后出生） 全日制普通高校本科及以上学历，生物科学、环境工程专业。

二、报名

1、报名时间：8月25日至26日，每天上午9：00-11：00，下午14：00-16：00，采取现场报名方式。

2、报名地点：杭州市上城区清波门学士桥6号，杭州市西湖水域管理处二楼会议室（乘公交车12路万松岭路口下车）。

3、报名要求：报名者持填写好的《名胜区（园文局）所属事业单位公开招聘报名表》、近期正面免冠1寸照1张、身份证、户口本（户籍证明）、毕业证书（应届生应持《毕业生推荐表》）、技术等级证书及相关证书的原件和复印件，在规定时间内报名，接受资格审查。资格审查通过后通知笔试时间、地点。报名人员需提供多个联系方式，因应聘者原因无法联系的，视作放弃笔试。

4、每位报考人员限报一个岗位。报考人数不足招聘计划3倍的岗位，不开考。

5、联系电话：0571-87025291，联系人：李娜、许丽萍

三、考试

本次招聘根据招聘岗位设置笔试、面试2个考试项目，笔试、面试的比例为40%：60%。

1、笔试：时间、地点另行通知。笔试主要测试招聘岗位所需专业知识和写作能力。笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分1：3的比例确定面试对象。

2、面试：时间、地点另行通知。面试主要测试应聘者的求职动机、综合分析能力、组织能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等。面试满分为100分，60分为合格。如有列入面试对象书面确认不参加面试的，可在本招考岗位上线人员中从高分到低分依次替补。

四、体检和考核

从面试合格人员中，按考生总成绩，从高分到低分按招考岗位计划1：1比例确定体检、考核对象。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。时间和地点另行通知。

体检合格的人员进入考核。体检或考核不合格的，可在相应职位面试合格人员中从综合成绩高分到低分依次递补。

五、公示及聘用

经考核合格的人员，按择优原则确定拟聘人选，并在杭州人事人才网（ww***.cn[点击查看]）、西湖风景名胜区政务外网和招聘单位公示七天。公示期内无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

附件：名胜区（园文局）所属事业单位公开招聘报名表

事业单位招聘报名表.doc

杭州市西湖水域管理处

二〇一一年八月十七日

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