[北京]北京天盛装饰嘉森有限公司2011招聘

发布时间：2011-06-16
工作地点：北京
信息来源：襄阳人才网
职位类型：全职
职位描述
部门职位名称需求人数职位需求

年龄性别学历专业知识与技能

设计部 设计部经理 1 25~35 不限 大专及以上 管理类 1、两年以上设计管理经验,能耐心帮助其他设计师,能提高设计部整体水平。2、具有良好的沟通协调与组织管理能力，同时具有较好的商业谈判能力。3、具有全面广泛的专业素质，熟悉国内设计、施工规范、材料运用规程及成本控制；具有较强的设计协调和技术分析处理能力，能在项目现场积极有效的开展工作。

设计师 3 21-35 不限 大专及以上 设计类 1、求实敬业，能遵守公司的管理规定，具有良好的职业道德与敬业精神。2、美术类或环艺相关专业，善于沟通，积极上进。熟悉相关设计软件，如：CAD、3D、Photoshop、powerpoint等（特殊优秀人才，可适当放宽）； 3、熟悉施工现场及施工图的绘制，熟悉装饰装修材料及施工工艺； 4、能独立完成整套方案设计及追踪流程。

市场部 市场部经理 1 27-38 不限 大专及以上 营销类 1、头脑灵活，思维敏捷，心理素质良好，执行力强。2、有丰富的市场开发经验及销售团队管理经验，善于激发士气，对提高业绩有行之有效的办法。3、具有出色的人际交往和沟通能力，优秀的商务谈判和 决策能力 ，思维清晰、反应敏捷。 4、对装饰装修工程行业的市场发展有深刻的理解，精通市场营销、统计、公共关系等各方面的知识。5、具有优秀的判断能力，善于总结、熟悉市场运作规律。

策划 1 25~35 不限 大专及以上 市场营销或管理类 1.大专以上学历，2年以上相关策划工作经验。2.具备良好的方案策划、创意、撰写水平，有实际的品牌策划或品牌推广或营销策划等工作经验。3.良好的职业素养，工作主动积极，有较强的执行力，有高度的敬业精神和开拓精神，富有工作激情。

业务员 5 22~35 不限 高中及以上 不限 1、思维活跃、市场感觉敏锐，有开拓精神。2、表达能力、公关能力强，善于沟通及谈判。3、责任心强，有良好的服务意识及踏实肯干的工作作风。4、有合作精神，团队意识好，能独立开展工作。

工程部 工程部经理 1 28~45 男 大专及以上 管理类 1、具有三年以上装饰装修工程施工管理经验，了解并熟练掌握各种装饰装修材料的验收及应用；2、熟练掌握国家有关装饰装修工程的法律法规、施工工艺、验收规范，具有丰富的施工组织经验，能够按照公司和客户的要求组织各工种、协调各部门保质保量按期完成工程施工及验收； 3、品行端正，忠诚敬业，具有良好的沟通能力，富有团队精神；

监理 2 22~40 男 大专及以上 建筑类 1、大专及以上学历，二年以上工程监理工作经验。2、熟练掌握国家有关装饰装修工程的法律法规、施工工艺、验收规范，具有丰富的施工组织经验，能够按照公司和客户的要求组织各工种、协调各部门保质保量按期完成工程施工及验收。 3、品行端正，严谨求实，责任心强，认真细致，具有良好的沟通协调能力。

温馨提示：此单位已正式报名参加6月18日在襄阳市政府在鄂西北人力资源市场举办的湖北省"两圈一带"大学生就业大型专场招聘会，请有意应聘者当天直接到招聘会现场进行应聘

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