[安徽]六安市医疗紧急救援中心

职位：网络维护人员
发布时间：2011-03-17
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
六安市医疗紧急救援中心招聘网络维护人员公告

为更好地选拔优秀人才，充实六安市医疗紧急救援中心工作人员队伍，经六安市卫生局批准（卫办秘〔2010〕50号）面向社会公开招聘计算机网络维护人员1名（兼文秘工作）。现将招聘有关事宜通知如下：

一、招聘单位基本情况：

六安市医疗紧急救援中心为正科级财政全额拨款事业单位，为我市院前呼救调度指挥、医疗急救力量组织协调与医疗急救网络管理的工作机构。平时承担院前医疗急救的指挥调度工作，大型社会活动的医疗保障组织与协调。发生重大突发公共卫生事件时，承担六安市卫生局医疗卫生救援和应急指挥中心职能。

中心目前拥有国内最先进的120指挥调度系统，该系统是由受理调度指挥子系统、数字程控交换子系统、数字录音录时子系统、GIS地理信息子系统、GPS卫星点位子系统、大屏幕图文显示子系统、防雷及UPS电源子系统、全程急救信息管理子系统、急救分站终端子系统等九个子系统构建的计算机网络系统。

二、招聘岗位及相关要求

招聘岗位人数专业学历年龄性别专业条件

网络维护 （兼文秘） 1 计算机网络技术、卫生管理、中文 1、计算机网络技术专业统招大专以上（含大专） 2、卫生管理、中文专业统招本科以上（含本科） 25周岁 男 1、相应的网络技术或计算机技术资格证书 2、能处理常见计算机网络故障，具有计算机日常维护能力 3、能熟练应用、管理计算机网络系统 4、具有较好的写作能力 5、通过英语四级考试 6、具有工作经验者优先

三、报考条件：

（一）拥护中国共产党的领导，坚持党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，服从安排；

（二）热爱院前急救事业，具有良好的职业道德和吃苦耐劳、团结协作精神；

（三）具有岗位所需的专业知识和与学历相匹配的实践操作能力；

（四）身心健康，符合从事院前急救人员的身体条件；

（五）具有较好的表达能力、沟通能力和写作能力；

（六）具备招聘岗位所规定的其他条件。

三、招聘原则

（一）坚持考试与考核相结合的原则；

（二）坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则。

四、招聘步骤

（一）公告：通过六安市卫生局网站、六安市医疗紧急救援中心网站发布招聘公告，公布招聘职位、人数、专业要求及所需的资格条件。

（二）报名：

1、报名时间：从公告发布之日起至2011年4月14日止（上午9:00 11:00，下午3:00 5:00，法定节假日除外）。

2、报名地点：六安市医疗紧急救援中心八楼综合科（六安市梅山南

路），联系电话：0564 3377120。

3、报名方式：报名者持个人简历、本人身份证、学历学位证书、专业资格证书等有关证件的原件、复印件和近期正面免冠同底1寸照片2张，现场报名，并填写《六安市医疗紧急救援中心公开招聘工作人员报名表》一式两份（见附件）。不接受网上、邮寄或电话等方式报名。

（三）资格审查：由六安市卫生局和六安市医疗紧急救援中心共同组成的招聘领导小组负责对应聘者进行资格审查。应聘同一岗位须形成竞争态势，应聘人数与岗位招聘数的比例应不低于3：1。对达不到规定比例的岗位，须经领导小组研究同意后，方可开考。

（四）考试：采取笔试、实践技能测试和面试相结合的方式进行，各占总成绩30%、30%、40%。

1、笔试：笔试内容为招聘岗位专业知识和公文写作知识。

2、面试（实践技能测试）：笔试成绩合格者从高分到低分按招聘岗位计划数1：3的比例确定实践技能测试和面试人员。

笔试、实践技能测试、面试将于2011年5月进行，具体时间另行通知。

（五）体检：根据总成绩排序，按各招聘岗位1：1比例确定参加体检人员。体检标准参照医疗技术人员录用体检标准进行。如有体检不合格的，各招聘岗位可从高分到低分进行递补。

（六）考核：体检结束后，参照事业单位人员考核办法对入围的考生进行考核。

（七）公示：考试、体检、考核工作结束后，对拟聘用人员按有关规定向社会进行公示。

（八）聘用：经公示无异议后，由市医疗紧急救援中心与被聘用人员办理聘用手续，市医疗紧急救援中心对于签订聘用合同的人员实行试用期制度（试用期为六个月，试用期包括在聘用合同期限内）,试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

（九）人事档案关系管理：正式聘用的人员的人事档案关系，委托六安市人才交流服务中心实行人事代理。

五、本方案由市卫生局、市医疗紧急救援中心负责解释。

查询电话：市卫生局办公室：0564-3379730；

监督举报电话：市卫生局监察室：0564-3379848。

诚邀有志之士加入院前急救事业，做120生命守护神！

附件：六安市医疗紧急救援中心公开招聘工作人员报名表.doc

二〇一一年三月十六日

如何写一份简单、直接、高效的求职信？