[四川]富士康科技集团诚聘普工

发布时间：2010-08-23
工作地点：其它
信息来源：眉州人才市场
职位类型：全职
职位描述
富士康科技集团

富士康科技集团是台湾鸿海科技集团在大陆投资兴办的高新科技企业。1988年在深圳地区投资建厂，现在大陆、中国台湾、日本、印度、东南亚及美洲、欧洲、澳洲等地拥有数百家子公司和派驻机构，员工80余万人。其产品涉及计算机、通讯、消费性电子等6C产业以及汽车零部件、营销通路、数位内容等多个产业领域。至今集团连续十二年入选美国《商业周刊》全球信息技术公司100大排行榜；连续七年稳居中国内地出口企业第一名；2009年集团跃居《财富》全球500强第109名。

普工(实习生)招募标准

招工标准

项 目 基本要求

视力要求 裸眼视力0.6以上，矫正视力0.8以上；

年龄&身高 16.5-18周岁；男性1.60米以上，女性1.50米以上；

证 件 本人正式二代身份证原件，学历证明；

健康标准 身体健康，心理健康，无传染性、潜伏性（包括精神性及其它）等影响集团其它员工健康及无法胜任工作岗位之身心障碍，肢体灵活度佳； (需提供当地二甲以上医院体检合格证明)。

心理素质 精神状态、性格倾向、抗压能力佳；

家庭背景 家庭状况良好，无家族病史，家庭心理卫生健康；

合同、薪资、福利等相关政策

项 目 相关说明

劳动合同 公司依法与每位实习生签订实习协议书；

工作时间 1、 正常工作时间：每天8小时、每周5天； 2、 加班时间：平时每日不超过3小时，每周至少休息1天。

薪 资 1、实习津贴950元/月，在深圳实习期间，加发深圳地区津贴250元/月，实习期限依协议约定；实习满1年后，转为正式员工，再进行三个月试用考核，考核合格者标准薪资不低于2000元/月（含深圳地区津贴650元/月）； 2、返回四川工作后：取消于深圳厂区工作所领取之地区津贴； 3、加班费依劳动法规定之标准支付周一至周五加班按1.5倍，六/日加班按2倍，法定节假日加班按3倍支付加班费。

伙 食 公司为员工补助伙食津贴240元/月（刷卡就餐）；

住 宿 公司为员工补助住宿津贴(于深圳受训及工作期间：150元/月/人；返回四川工作后：50元/月/人)。于深圳受训及工作期间，实习生须凭此住宿津贴租住公司指定宿舍；

保 险 公司依法为员工购买社会保险；

休 假 员工享有国家法律/法规规定的法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假(工作满一年以上者，每年5天)等假期；

培 训 1、新员工入职安排岗前培训，上岗后安排上岗培训； 2、公司为员工提供各类提升技能和管理能力之在职培训机会。

文体设施 活动 1.公司设有图书室、游泳池、运动场、篮球场、娱乐室等文体设施 2.公司定期举行运动会、文艺晚会等大型文娱活动 3.员工自主成立篮球、足球、舞蹈、棋类、书法、登山、钓鱼等各类社团

配套设施 园区内开设银行、邮局、超市、社康中心、书店等，为员工生活提供便捷服务

普工(正式员工)招募标准

招工标准

项 目 基本要求

视力要求 裸眼视力0.6以上，矫正视力0.8以上；

学 历 初中及以上学历(高中及中专以上优先)，必须持有毕业证原件或毕业证明；

工作经验 1年以上工厂相关工作经验；

年龄&身高 18周岁-35周岁；男性1.60米以上，女性1.50米以上；

身 份 证 本人正式二代身份证原件；

健康标准 身体健康，心理健康，无传染性、潜伏性（包括精神性及其它）等影响集团其它员工健康及无法胜任工作岗位之身心障碍，肢体灵活度佳； (需提供当地二甲以上医院体检合格证明)。

心理素质 精神状态、性格倾向、抗压能力佳；

家庭背景 家庭状况良好，无家族病史，家庭心理卫生健康；

合同、薪资、福利等相关政策

项 目 相关说明

劳动合同 公司依法与员工签订正式劳动合同；

工作时间 3、 正常工作时间：每天8小时、每周5天； 4、 加班时间：平时每日不超过3小时，每周至少休息1天。

薪 资 1、于深圳受训及工作期间：标准薪资不低于1200元/月（含深圳地区津贴250元/月）；入职三个月进行考核，考核合格者标准薪资不低于2000元/月（含深圳地区津贴650元/月）； 2、返回四川工作后：取消于深圳厂区工作所领取之地区津贴； 3、加班费依劳动法规定之标准支付周一至周五加班按1.5倍，六/日加班按2倍，法定节假日加班按3倍支付加班费。

伙 食 公司为员工补助伙食津贴240元/月（刷卡就餐）；

住 宿 公司为员工补助住宿津贴(于深圳受训及工作期间：150元/月/人；返回四川工作后：50元/月/人)。于深圳受训及工作期间，尚未通过考核之正式员工须凭此住宿津贴租住公司指定宿舍，通过考核之正式员工可自由选择住宿方式。

保 险 公司依法为员工购买社会保险；

休 假 员工享有国家法律/法规规定的法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假(工作满一年以上者，每年5天)等假期；

培 训 1、新员工入职安排岗前培训，上岗后安排上岗培训； 2、公司为员工提供各类提升技能和管理能力之在职培训机会。

文体设施 活动 1.公司设有图书室、游泳池、运动场、篮球场、娱乐室等文体设施 2.公司定期举行运动会、文艺晚会等大型文娱活动 3.员工自主成立篮球、足球、舞蹈、棋类、书法、登山、钓鱼等各类社团

配套设施 园区内开设银行、邮局、超市、社康中心、书店等，为员工生活提供便捷服务

报名方式：东坡区落虹巷劳动力市场(二楼)报名
电话：38221916赵主任